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山東德州寧津縣事業(yè)單位2016年選聘15名人員

時間:2016-05-30 11:06:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]

選聘范圍及報考條件

(一)選聘范圍

寧津縣事業(yè)單位管理崗位中使用事業(yè)編制、在編在職、擔(dān)任副科級以下職務(wù)且符合條件的人員。

(二)資格條件

1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),遵紀(jì)守法,品行端正,有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任心;

 

2、全日制普通高校專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

3、年齡35周歲及以下(1980年5月27日以后出生);

4、事業(yè)單位工作人員年度考核均為合格及以上等次;

5、崗位所需的專業(yè)或技能條件及適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、具有公開選聘崗位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;

7、符合公開選聘崗位要求的其他資格條件,詳見《2016年寧津縣部分事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位表》(見附件1)。

工作經(jīng)歷、任職時間計算截至2016年5月27日。


具有下列情形之一的,不得參加公開選聘:

1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2、受處分期間或者未滿影響期限的;

3、按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)x聘有其他限制性規(guī)定的;

4、試用期未滿或與用人單位簽訂聘用合同未到期限的的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保選聘工作順利進(jìn)行,成立由縣委組織部、縣編辦、縣人社局共同組成的縣公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)選聘工作的政策研究、協(xié)調(diào)指揮、監(jiān)督檢查等工作,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,具體負(fù)責(zé)公開選聘工作的具體組織和實施。

報名與資格初審

(一)報名

報名采取個人自愿與組織審核推薦相結(jié)合的方式。

報名時間:2016年5月31日8:30至6月2日18:00

報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行,按以下程序進(jìn)行:

1、考生登錄(http://www.njrcw.gov.cn)“http://www.sdsgwy.com/寧津人才網(wǎng)”下載填寫《寧津縣部分事業(yè)單位公開選聘工作人員報名登記表》(附件2)及《寧津縣事業(yè)單位公開選聘工作人員誠信情況表》(附件3);

2、寧津縣人力資源和社會保障局綜合規(guī)劃科現(xiàn)場報名。

(寧津縣陽光大街東首1號院內(nèi)2號廳,電話:0534-5421931)。

現(xiàn)場報名時需提交: ①報到證、②畢業(yè)證、③學(xué)位證、④二代身份證等原件及復(fù)印件、⑤單位開具同意報考及在職證明; 6張1寸近期免冠同底版彩色照片。報考人員不得委托他人代辦報名和現(xiàn)場認(rèn)定手續(xù),報考資格一經(jīng)選聘機(jī)關(guān)確認(rèn)通過,不能更改。

報考人員須認(rèn)真閱讀本公告,以及崗位表中的各項具體要求,確定自己屬于選聘對象范圍并符合選聘條件之后,再根據(jù)崗位表選擇自己符合要求的崗位進(jìn)行填報。因錯報造成的一切后果,由考生本人負(fù)責(zé)。

(二)資格初審

對報考人員的資格審查,貫穿整個選聘工作全過程。符合條件的,不得拒絕報名;經(jīng)審查不符合條件的,不予通過。

對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計劃3倍的招聘崗位,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃。急需崗位經(jīng)縣公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,開考比例可降低至1:2。選聘崗位計劃減少的,報考該崗位的考生所報崗位不再進(jìn)行調(diào)整,崗位計劃取消的,可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合資格條件的其他崗位。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間:2016年6月13日。

考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試,均由縣公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。

(一)筆試

內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識。

筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。為保證選聘人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由縣選聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘崗位和筆試成績確定。在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi),按計劃招聘人數(shù)3倍的比例,確定參加面試的人員,最后一名同分者均參加面試。在筆試成績合格分?jǐn)?shù)線以上,達(dá)不到招聘比例的,按實有人數(shù)參加面試。

筆試時間:2016年6月15日上午9:00—11:00。

筆試地點詳見準(zhǔn)考證。

(二)面試

面試采用通用能力面試方式,內(nèi)容主要測試應(yīng)聘人員從事本崗位工作所必須的基本能力素質(zhì)。面試劃定最低合格分?jǐn)?shù)線,低于最低合格分?jǐn)?shù)線的取消其選聘資格。

面試時間、地點見面試通知書。

(三)總成績及崗位排名的確定

面試結(jié)束后,按筆試、面試成績各占50%的比例,采用百分制計算考試總成績。筆試、面試成績和考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。筆試或面試中出現(xiàn)缺考者總成績?yōu)闊o效成績。如同一選聘崗位出現(xiàn)總成績相同者,采取筆試成績優(yōu)先、學(xué)歷層次高者優(yōu)先的順序確定考察人選,以上條件仍相同者采取增加專業(yè)測試的方式予以確定。

按考試總成績,分選聘崗位,由高分到低分依次等額確定參加體檢、考察人員名單,因放棄或被取消體檢資格等情況出現(xiàn)的崗位空缺,在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)總成績依次遞補(bǔ)。

考察與體檢

考察采取等額考察方式進(jìn)行。按考試總成績,分選聘崗位,由高分到低分依次等額確定考察人員名單。

考察人選確定后,縣公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)進(jìn)行考察并根據(jù)考察情況按選聘崗位計劃等額確定體檢人員。考察工作堅持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向,全面、客觀、公正地了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、作風(fēng)紀(jì)律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況,并認(rèn)真核實考察對象提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、相關(guān)手續(xù)是否完備。

體檢工作由縣公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的,按本崗位綜合成績依次遞補(bǔ);體檢合格人員放棄選聘資格,要向選聘機(jī)關(guān)寫出書面申請,經(jīng)縣公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,取消其選聘資格,并從本崗位中按照綜合成績確定遞補(bǔ)人選。

考察、體檢時間及地點另行通知。

聯(lián)系方式

選聘咨詢電話:0534-5421931


寧津縣部分事業(yè)單位公開選聘工作人員報名登記表

 

 

 

出生年月

 

性別

 

 

貼照片處

身份

證號

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

民族

 

政治面貌

 

學(xué)歷

 

學(xué)位

 

所學(xué)

專業(yè)

 

報考單位

                    

畢業(yè)

院校

 

  業(yè)

  

 

現(xiàn)工作單位

 

現(xiàn)職務(wù)

 

參加工作時間

 

現(xiàn)戶籍

 

聯(lián)系

電話

1、

2、

 

 

何時何地受過何種獎勵處罰

 

家庭

成員

姓名

關(guān)系

所在單位

職務(wù)

回避關(guān)系

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

資格審查蓋章 :                                    簽字:

                                                                           

 

此表由考生自行下載填寫


寧津縣部分事業(yè)單位公開選聘工作人員誠信情況表

    

 

    

 

    

 

家庭住址

 

身份證號碼

 

戶籍所在地

 

誠信分?jǐn)?shù)

 

誠信等級

 

加誠信承諾書

我已仔細(xì)閱讀《2016年寧津縣部分事業(yè)單位公開選聘工作人員公告》,理解其內(nèi)容,符合報考條件。我鄭重承諾:本人所提供的個人信息、證明材料、證件等真實、準(zhǔn)確,并自覺遵守工作人員選拔的各項規(guī)定,誠實守信,嚴(yán)守紀(jì)律,認(rèn)真履行報考人員的義務(wù),與選拔單位無應(yīng)回避親屬關(guān)系。對因提供有關(guān)信息證件不實或違反有關(guān)紀(jì)律規(guī)定所造成的后果,本人自愿承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并自愿接受有關(guān)部門的處理。

                                    報考人員簽名:                                                   

加減分事項

 

縣“誠信辦”意見

                                          (蓋章)

                                         

         

注:本表一式二份,縣“誠信辦”存檔一份,人社局存檔一份。