一、公司基本情況簡(jiǎn)介

（以下簡(jiǎn)稱“公司”）成立于2003年7月，屬全州州管國(guó)有獨(dú)資公司，主營(yíng)范圍：從事州政府授權(quán)范圍內(nèi)國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和資本運(yùn)作，對(duì)控股、參股企業(yè)資產(chǎn)優(yōu)化(包括項(xiàng)目投資和管理、資產(chǎn)收益管理、產(chǎn)權(quán)管理、資產(chǎn)重組和經(jīng)營(yíng)等)，利用國(guó)內(nèi)外貸款等多種方式融資，為政府公益性事業(yè)、控股公司提供貸款擔(dān)保；從事有助于實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值目標(biāo)的相關(guān)業(yè)務(wù)。產(chǎn)權(quán)交易，土地租賃，房屋租賃、房地產(chǎn)開發(fā)（以上項(xiàng)目涉及行政審批的憑相關(guān)許可經(jīng)營(yíng)）。

現(xiàn)階段公司主要業(yè)務(wù)有融資平臺(tái)、礦業(yè)權(quán)風(fēng)險(xiǎn)勘查、國(guó)有資產(chǎn)管理等三個(gè)方面。截止2016年6月底，公司注冊(cè)資本金23.69億元，資產(chǎn)總額147.23億元。公司下屬14家子公司與一家合伙企業(yè)，涉及融資擔(dān)保、文體場(chǎng)館管理、能源開發(fā)、民爆產(chǎn)品、水力發(fā)電、航空投資等領(lǐng)域,具體為：全資子公司3家(海西匯融投資有限公司、海西州文化體育場(chǎng)館管理有限公司、海西輝創(chuàng)項(xiàng)目投資管理有限公司)；控股子公司5家(海西匯源礦產(chǎn)資源開發(fā)投資有限公司、海西州民爆物資有限責(zé)任公司、海西州巴音河水電有限責(zé)任公司、青海大頭羊煤業(yè)有限責(zé)任公司、海西誠(chéng)毅新能源檢測(cè)中心有限公司）；參股子公司6家(西部礦業(yè)集團(tuán)有限公司、青海航空投資管理有限公司、青海柴達(dá)木融資擔(dān)保有限責(zé)任公司、海西東諾化工有限公司、大柴旦飲馬峽五彩水務(wù)有限責(zé)任公司、青海茶卡鹽湖文化旅游發(fā)展股份有限公司）；一家合伙企業(yè)，海西平滑發(fā)展基金（有限合伙）。

公司始終堅(jiān)持以人為本的科學(xué)人才觀，積極營(yíng)造員工與企業(yè)共同發(fā)展的良好環(huán)境，逐步建立以“重品德、重能力、重業(yè)績(jī)、重貢獻(xiàn)”為導(dǎo)向的人才成長(zhǎng)機(jī)制，鼓勵(lì)廣大干部員工立足崗位，在崗位上成才，同時(shí)，嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》等規(guī)定，為員工繳納“五險(xiǎn)一金”、企業(yè)年金等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。目前，公司正處于轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵階段，公司真誠(chéng)歡迎優(yōu)秀人才的加盟，共同開創(chuàng)公司的美好明天！

二、招聘職位與要求

（一）財(cái)務(wù)部副經(jīng)理1名

具體職位要求：

1、年齡：25-40周歲（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡要求）；

2、性別：不限;

3、專業(yè)：會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等；

4、學(xué)歷：本科及以上；

5、工作經(jīng)驗(yàn)：財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，財(cái)務(wù)管理或主管會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；

6、資格職稱要求：中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱；

7、其他要求：具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力；具有良好的文字寫作功底；

（二）財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)3名

具體職位要求：

1、年齡：25-40周歲（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡要求）；

2、性別：不限；

3、專業(yè)：會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)管理等；

4、學(xué)歷：大專及以上；

5、工作經(jīng)驗(yàn)：財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；

6、資格職稱要求：助理會(huì)計(jì)師及以上職稱；

7、其他要求：具有一定的寫作能力及溝通協(xié)調(diào)能力；

8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。

（三）財(cái)務(wù)部檔案管理1名

具體職位要求：

1、年齡：25-40周歲；

2、性別：不限;

3、專業(yè)：會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融等；

4、學(xué)歷：大專及以上;

5、工作經(jīng)驗(yàn)：財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；

6、資格職稱要求：會(huì)計(jì)從業(yè)資格證及會(huì)計(jì)相關(guān)職稱；

7、其他要求：做事細(xì)心謹(jǐn)慎、有安全防范和保密意識(shí)；

8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。

（四）工程部高級(jí)工程師1名

具體職位要求：

1、年齡：35—55周歲

2、性別：不限

3、專業(yè)：工民建、工程管理、建筑學(xué)等；

4、學(xué)歷：大專及以上

5、工作經(jīng)驗(yàn)：具有工程項(xiàng)目建設(shè)全過程管理10年以上。

6、資格職稱要求：工民建高級(jí)職稱

7、其他要求：了解項(xiàng)目報(bào)建、管理和運(yùn)作，能夠監(jiān)管項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全等，具有很強(qiáng)的對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力；

8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。

（五）工程部安裝工程師1名

具體職位要求：

1、年齡：35—55周歲

2、性別：不限；

3、專業(yè)：工民建、工程管理、建筑學(xué)等；

4、學(xué)歷：大專及以上；

5、工作經(jīng)驗(yàn)：具有工程項(xiàng)目建設(shè)全過程管理5年以上；

6、資格職稱要求：工民建中級(jí)及以上職稱；

7、其他要求：熟悉國(guó)家及本地與工程專業(yè)有關(guān)的規(guī)范要求；熟悉政府相關(guān)部門對(duì)消防、自來(lái)水、天然氣、排水、供暖通風(fēng)入網(wǎng)報(bào)建流程、要求及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神；

8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。

（六）工程部土建工程師1名

具體職位要求：

1、年齡：35—55周歲；

2、性別：不限；

3、專業(yè)：工民建、工程管理、建筑學(xué)等；

4、學(xué)歷：大專及以上；

5、工作經(jīng)驗(yàn)：具有工程項(xiàng)目建設(shè)全過程管理5年以上；

6、資格職稱要求：工民建中級(jí)職稱；

7、其他要求：熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策;熟悉土建類施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求；熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)工作流程和環(huán)節(jié)；了解市場(chǎng)工程造價(jià)信息及材料信息；富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神；

8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。

（七）礦業(yè)管理部外聘高級(jí)工程師1名

具體職位要求：

1、年齡：35-55周歲；

2、性別：男性；

3、專業(yè)：礦產(chǎn)地質(zhì)專業(yè)（固體礦產(chǎn)勘查）；

4、學(xué)歷：大專及以上；

5、工作經(jīng)驗(yàn)：10年在青地質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)；

6、資格職稱要求：高級(jí)工程師及以上職稱；

7、其他要求：擔(dān)任過總工或總工辦副主任以上職位；

8、專業(yè)技能特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述要求。

三、薪酬福利待遇

（一）工資待遇：

1、部門副經(jīng)理年薪10—12萬(wàn)元；

2、高級(jí)工程師年薪9—11萬(wàn)元；

3、中級(jí)工程師年薪8—10萬(wàn)元；

4、一般員工年薪6—8萬(wàn)元。

（二）其他福利待遇：

1、公司嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》等規(guī)定，為正式員工繳納“五險(xiǎn)一金”、企業(yè)年金等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)；

2、公司為員工提供住宿；

3、公司員工享有國(guó)家規(guī)定的法定假日及帶薪休假；

4、具有高級(jí)及以上職稱的員工，公司可推薦納入海西州高端創(chuàng)新人才“”；

5、公司為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)和完善的晉升通道，確保優(yōu)秀人才人盡其才，發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

四、應(yīng)聘基本要求與方式

1、遵守國(guó)家法律法規(guī)，身體健康，具有良好的思想品德和道德素質(zhì)，具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、上進(jìn)心、責(zé)任心，無(wú)犯罪記錄。

2、應(yīng)聘者向公司提供個(gè)人身份、學(xué)歷信息等材料時(shí)，需保證相關(guān)材料的完整性、真實(shí)性和一致性。在初步篩選及入職審核時(shí)，如發(fā)現(xiàn)個(gè)人信息與實(shí)際情況不一致、填寫虛假信息、上傳材料不全、或偽造、涂改有關(guān)材料等情況的，取消應(yīng)聘資格，造成后果由本人承擔(dān)。

3、有意者可將個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書、身份證件的電子版發(fā)至郵箱：hxztrlzy@163.com

五、其他注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘者須妥善保管個(gè)人信息，防止信息被他人冒用。為保證及時(shí)收到招聘相關(guān)信息、通知，請(qǐng)保持通訊暢通，如應(yīng)聘者手機(jī)號(hào)碼變更，請(qǐng)及時(shí)告知我公司。

2、公司在招聘過程中不收取報(bào)名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、資料費(fèi)等任何費(fèi)用。請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，防止受騙，發(fā)現(xiàn)冒用公司名義發(fā)布虛假信息的，可直接向當(dāng)?shù)毓�安機(jī)關(guān)報(bào)案。對(duì)應(yīng)聘者因虛假招聘造成的損失，公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

報(bào)名截止日期：2016年8月1日—9月20日

聯(lián)系人：王雅雯

郵箱：hxztrlzy@163.com

公司地址：德令哈市烏蘭東路20號(hào)

聯(lián)系電話：海西州發(fā)展投資有限責(zé)任公司0977-8225377

海西州人力資源服務(wù)中心0977-8900520

2016年8月2日