天津和昇塑料制品有限公司成立于1993年，總投資額2400萬美元,現(xiàn)有員工400余名，其中職員70%以上具有本科及以上學(xué)歷。公司以 “誠信、務(wù)實、創(chuàng)新”為經(jīng)營理念，以 “創(chuàng)造產(chǎn)品更高價值，為美好生活做貢獻(xiàn)”為企業(yè)宗旨，力求終達(dá)成“快速成長、引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、名揚世界”的企業(yè)目標(biāo)
薪酬、福利、培訓(xùn)
1、公司提供有競爭力的薪金待遇，為員工繳納五險一金;
2、帶薪年休假，年底獎金、節(jié)假日福利、旅游、體檢等;
3、寬敞規(guī)范的員工宿舍，及免費通勤班車;
4、豐富且有針對性的培訓(xùn)，完善的職涯規(guī)劃和晉升通道。
二 招募崗位
(一)注塑、壓塑、加工科技術(shù)員(5人)
1 要求：
1.1 年齡：20歲以上，38歲以下;
1.2 專業(yè)：機械、材料、化工、包裝、印刷、模具、機電一體化、工業(yè)工程專業(yè);
2 工作內(nèi)容：
2.1 落實交接班及首順自檢，保證產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量;
2.2 完成設(shè)備的日保養(yǎng)、5S、保障安全生產(chǎn);
2.3 設(shè)備突發(fā)故障維修及工藝調(diào)整，保證設(shè)備正常運行;
2.4 按公司食品質(zhì)量安全相關(guān)規(guī)定落實執(zhí)行;
2.5 遵守公司的各項規(guī)章制度;
2.6 完成主管交辦的其它工作。
3 其他說明：
3.1 倒班;
3.2五險一金、定期體檢、節(jié)假日禮品、禮金、生育婚喪福利等;
3.3 市內(nèi)六區(qū)及塘沽班車;
3.4 完備的培訓(xùn)體系、有競爭力的薪酬待遇、完善的晉升通道。
(二)制程檢驗IPQC(2人)
1 要求：
1.1 年齡：20歲以上，38歲以下;
1.2 學(xué)歷：本科;
1.3 專業(yè)：材料、化工、食品、質(zhì)量、機械專業(yè);
1.4 計算機要求：熟練使用office軟件;
1.5 身體條件：身體健康，無傳染性疾病，無聽力缺失，無色盲;
1.6 崗位教育：熟悉食品質(zhì)量安全、環(huán)境、職業(yè)健康安全相關(guān)知識;
2 工作內(nèi)容：
2.1 嚴(yán)格依照《產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)》、《產(chǎn)品檢驗方法》、《QA工程表》進(jìn)行外觀、尺寸、重量等測量和判定;
2.2 當(dāng)班發(fā)現(xiàn)之品質(zhì)不良留樣、依不良品的管制;
2.3 對現(xiàn)場重工、挑揀產(chǎn)品進(jìn)行入庫前品質(zhì)判定，追蹤現(xiàn)場處理進(jìn)度，直至產(chǎn)品合格入庫或報廢;
2.4 當(dāng)班所有在制品、成品的包裝、碼放、標(biāo)識狀態(tài)、制造現(xiàn)場5S,及人員操作規(guī)范稽核;
2.5 當(dāng)班各機臺關(guān)鍵工藝參數(shù)的稽核;
2.6 當(dāng)班品質(zhì)日報表，不良匯總表填寫、整理;
2.7 執(zhí)行主管交辦的其他事項;
3 其他說明：
3.1 倒班;
3.2 五險一金、定期體檢、節(jié)假日禮品、禮金、生育婚喪福利等;
3.3 市內(nèi)六區(qū)及塘沽班車;
3.4 完備的培訓(xùn)體系、有競爭力的薪酬待遇、完善的晉升通道。
(三)人事實習(xí)生(在讀 )(1)
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助部門同事開展日常事務(wù)性工作;
2.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷(在讀)，人力資源管理、勞動與社會保障、企業(yè)管理、工商管理、公共事務(wù)管理、行政管理、社會學(xué)、心理學(xué)專業(yè)的在校生，英語水平要求四級及以上;
2.工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強，溝通能力、邏輯思維能力及承壓能力強。
(四)業(yè)務(wù)員(1)
崗位職責(zé)：
1、在部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)規(guī)定區(qū)域的業(yè)務(wù)管理工作;
2、熱情主動、禮貌待客、公平合理的接洽業(yè)務(wù);
3、進(jìn)行市場調(diào)查，挖掘有市場潛力的地域和客戶;
4、收集市場動態(tài)與競品信息，及時上報;
5、結(jié)合具體市場，逐步規(guī)劃業(yè)務(wù)，并逐步提升業(yè)務(wù)質(zhì)量;
6、執(zhí)行公司規(guī)定的業(yè)務(wù)政策，并根據(jù)市場反饋，提出合理改進(jìn)意見;
8、遵守職業(yè)道德，保守商業(yè)機密;
9、完成上級引導(dǎo)交給的其他的工作、任務(wù)。
任職要求:
1、年齡：20歲以上，38歲以下;
2、學(xué)歷：全日制本科畢業(yè)及以上學(xué)歷;
3、專業(yè)：不限
4、計算機要求：熟練操作辦公軟件;
5、形象氣質(zhì)佳、溝通能力強、思維緊密，邏輯性強;
3、熱愛銷售工作，認(rèn)同公司的企業(yè)文化和管理制度，吃苦耐勞，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
福利待遇：
1、正常班，雙休;
2、五險一金，定期體檢，節(jié)假日禮品、禮金、生育婚喪福利等;
3、市內(nèi)六區(qū)及塘沽免費班車，可提供住宿;
4、完備的培訓(xùn)體系、有競爭力的薪酬待遇、完善的晉升通道。
三 聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：翟洪洋
電話：022-66879161或18668202009
地址：天津經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)西區(qū)西北一街19號
郵箱：zhaihy@thpmg.com.cn (簡歷請勿以附件形式投遞，否則不予查看，感謝配合!)
