根據(jù)工作需要，經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn)，擬為區(qū)環(huán)境保護(hù)局公開招聘文員崗位工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招考對象及招考條件

　　(一)招考對象。符合崗位要求的全日制普通高等院校畢業(yè)生及社會人員。

　　(二)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

　　(1)擁護(hù)《中華人民共和國憲法》;

　　(2)具有良好的品行;

　　(3)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(4)具有符合職位要求的工作能力;

　　(5)本區(qū)戶口;

　　(6)具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件(見附表1)。

　　(三)凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　(1)在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的;

　　(2)受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

　　(3)受過黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過以上處分的人員;

　　(4)正在接受立案審查的人員。

　　二、招聘程序及辦法

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　2016年11月9日至11月14日,寶坻政務(wù)網(wǎng)和開元人力資源網(wǎng)上發(fā)布招聘信息。

　　寶坻政務(wù)網(wǎng)網(wǎng)址：http://www.baodi.gov.cn

　　開元人力資源網(wǎng)網(wǎng)址：http://www.tjkyhr.com

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2016年11月15日至17日，上午8:30-11:00、下午2:00-5:00。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)為寶坻區(qū)人力資源和社會保障局一樓大廳(開元路與廣陽路交口西側(cè))。

　　報(bào)考人員首先下載報(bào)名表(見附件2)，按照報(bào)名條件要求在電腦中填寫、打印后攜帶本人畢業(yè)證、身份證、戶口本，所有材料原件及復(fù)印件(一份)和近期1寸免冠彩照三張到指定地點(diǎn)報(bào)名。

　　3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)名成功人員于2016年11月24日下午2:00-5：00到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　(三)筆試

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

　　1.筆試由區(qū)人力資源和社會保障局組織，筆試內(nèi)容為職業(yè)能力測試，試卷為百分制。臨時(shí)組織或委托有關(guān)部門出卷、閱卷。出卷、閱卷過程采取全封閉管理。

　　2.公示筆試成績。筆試結(jié)束后在寶坻政務(wù)信息網(wǎng)、開元人力資源網(wǎng)公示筆試成績。

　　(四)面試

　　按照招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:1的比例確定參加面試人選。進(jìn)入面試最后一名筆試成績出現(xiàn)并列時(shí)，全部進(jìn)入面試。面試由區(qū)人力資源和社會保障局組織。按照筆試、面試成績各占50%的比例計(jì)算總成績。面試成績達(dá)不到60分的不予聘用。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(五)體檢

　　按招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員1:1的比例，確定參加體檢人員名單。體檢由區(qū)人力資源和社會保障局指定醫(yī)院，體檢不合格的不予聘用，并依次遞補(bǔ)。

　　(六)考察聘用

　　考察由區(qū)人力資源和社會保障局及用人單位共同組織實(shí)施。考察合格后，按有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)�？疾觳缓细裾�，不予聘用。

　　三、有關(guān)要求

　　為做好此次公開招聘工作，充分貫徹積極營造公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，邀請有關(guān)部門對招聘過程進(jìn)行全程監(jiān)督。應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、面試、體檢工作中有考試作弊和弄虛作假行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律取消其聘用資格。

　　咨詢電話：29242131

　　附件1：寶坻區(qū)環(huán)境保護(hù)局公開招聘文員崗位工作人員計(jì)劃表

　　附件2：報(bào)名表