一、公司簡介
　　成都銀行股份有限公司(以下簡稱成都銀行)成立于1996年12月，是一家以國有股本為主、股權(quán)多元化的地方性股份制商業(yè)銀行，引入馬來西亞豐隆銀行作為境外戰(zhàn)略投資合作伙伴。我行發(fā)起設(shè)立了國內(nèi)首批、中西部第一家消費(fèi)金融公司——四川錦程消費(fèi)金融有限責(zé)任公司以及江蘇寶應(yīng)錦程和四川名山錦程村鎮(zhèn)銀行，并入股西藏銀行。
　　目前，成都銀行注冊(cè)資金32.5億元，在崗員工5000余名，下轄重慶、西安、廣安、資陽、眉山、內(nèi)江、南充、宜賓、樂山、德陽、阿壩、瀘州(籌)12家分行和30家直屬支行(部)，共170余家營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。

　　二、招聘崗位人數(shù)

　　一)成都銀行管理培訓(xùn)生 (5人)

　　(二)總行部門崗位 (11人)
　　1、總行軟件開發(fā)崗 8人;
　　2、總行人力資源崗 2人;
　　3、總行風(fēng)險(xiǎn)管理崗 1人;

　　(三)資金部北京分中心 資金業(yè)務(wù)崗 (1人)。

　　(四)分行綜合金融崗 (8人)
　　內(nèi)江分行 2人、宜賓分行 2人、南充分行 2人、阿壩分行 2人。

　　(五)成都地區(qū)綜合金融崗(100人);
　　1、成都城區(qū)16家直屬支行(部)65人;
　　2、成都郊區(qū)縣支行：雙流支行3人、溫江支行2人、龍泉驛支行2人、郫縣支行2人、都江堰支行2人、青白江支行3人、彭州支行4人、崇州支行4人、大邑支行2人、邛崍支行2人、新都支行3人、新津支行2人、金堂支行2人、蒲江支行2人。

　　三、招聘要求

　　1、管理培訓(xùn)生
　　(1)2017年全日制碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，本科、研究生均就讀于國內(nèi)外一流高校，專業(yè)不限。
　　(2)英語六級(jí)520分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考試100分及以上，或雅思(IELTS)7.0分及以上。
　　(3)具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、綜合分析能力、決策判斷能力和管理潛質(zhì)，愿意承擔(dān)具有挑戰(zhàn)性的工作任務(wù)。

　　2、總行軟件開發(fā)崗
　　(1)2017年全國重點(diǎn)高校全日制碩士研究生學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
　　(2)了解C或JAVA方面主流技術(shù)，完成程序單元的詳細(xì)設(shè)計(jì)、軟件開發(fā)及單元測試工作。熟悉數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)知識(shí)，熟練掌握sql語法，了解軟件開發(fā)流程及方法，并熟練運(yùn)用主流開發(fā)工具。
　　(3)對(duì)B/S,C/S等系統(tǒng)架構(gòu)有一定的了解，具備良好的系統(tǒng)思維能力、判斷力及問題解決能力。

　　3、總行人力資源崗
　　(1)2017年全國重點(diǎn)高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。(2)人力資源管理相關(guān)專業(yè)。
　　(3)中共黨員。

　　4、總行風(fēng)險(xiǎn)管理崗
　　(1)2017年全國重點(diǎn)高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。
　　(2)金融工程、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
　　(3)同等條件下，獲得省級(jí)以上建模大賽獎(jiǎng)勵(lì)者優(yōu)先。

　　5、資金部北京分中心資金業(yè)務(wù)崗
　　(1)2017年全國重點(diǎn)高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。
　　(2)經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)。
　　(3)持有CFA、FRM、CPA、ACCA等資格證書者優(yōu)先。

　　6、綜合金融崗
　　(1)2017年全國重點(diǎn)高校全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。(應(yīng)聘分行、成都郊區(qū)縣支行的考生可放寬至四川省內(nèi)重點(diǎn)高校，當(dāng)?shù)厣�源�?yōu)先考慮。)
　　(2)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)。

　　報(bào)名截止時(shí)間：2016年11月30日(星期三)24：00