2017福建廈門大學(xué)醫(yī)學(xué)院微生態(tài)研究院招聘啟示
時(shí)間:2017-01-06 14:12:00 來(lái)源:無(wú)憂考網(wǎng) [字體:小 中 大]一、招聘崗位:
1、高層次人才崗位
2、博士后崗位
3、科研助理崗位
4、IT工程師崗位
二、招聘原則:
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名、考核和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過(guò)資格審查、面試和考核等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。
三、基本要求及崗位職責(zé):
1、高層次人才崗位:
依托國(guó)家“”、“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”等高層次人才項(xiàng)目,研究院面向海內(nèi)外招聘數(shù)名具有國(guó)際水平和良好學(xué)術(shù)聲望的學(xué)術(shù)大師和杰出領(lǐng)軍人才。
(1)“”創(chuàng)新人才及外專項(xiàng)目:具有生物學(xué)或醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,年齡原則上不超過(guò)55周歲;在海外知名高校、科研院所擔(dān)任教授或其他相當(dāng)職務(wù);其他條件參照中組部文件和廈大相關(guān)文件規(guī)定。
(2)“長(zhǎng)江學(xué)者”特聘教授、“閩江學(xué)者”特聘教授、廈門大學(xué)特聘教授:具有生物學(xué)或醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,年齡不超過(guò)45周歲;在海外知名高校、科研院所擔(dān)任副教授及以上職務(wù)或其他相當(dāng)職務(wù),或在國(guó)內(nèi)知名高校、科研院所擔(dān)任教授或其他相當(dāng)職務(wù)(重點(diǎn)引進(jìn)“973項(xiàng)目”首席科學(xué)家、“國(guó)家杰出青年科學(xué)基金”獲得者等高端人才)。
(3)“青年”項(xiàng)目:具有生物學(xué)或醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,年齡不超過(guò)40周歲的海外優(yōu)秀人才;其他條件參照中組部文件和廈門大學(xué)相關(guān)文件規(guī)定。
2、博士后崗位:
(1)具有微生物學(xué)、生物信息學(xué)、代謝組學(xué)、分子生物學(xué)、藥理學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,人體微生物學(xué)方向優(yōu)先;
(2)近3年內(nèi)發(fā)表SCI二區(qū)或期刊學(xué)術(shù)論文1篇,或SCI學(xué)術(shù)論文2篇;
(3)能夠從事腸道微生態(tài)生物信息學(xué)分析、醫(yī)學(xué)代謝組學(xué)分析、慢病藥理病理分子機(jī)制研究、健康大數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)以及微生態(tài)療法的臨床應(yīng)用等研究中的一個(gè)或多個(gè)課題方向;
(4)遵守紀(jì)律,品行端正,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),學(xué)習(xí)和執(zhí)行力能力強(qiáng),工作細(xì)致認(rèn)真;
(5)具有團(tuán)隊(duì)合作能力,能及時(shí)到崗者優(yōu)先。
3、科研助理崗位:
(1)具有微生物學(xué)、分子細(xì)胞生物學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,微生物學(xué)方向優(yōu)先;
(2)碩士研究生應(yīng)具有發(fā)表SCI學(xué)術(shù)論文經(jīng)歷;
(3)能夠從事腸道菌群的菌株鑒定、培養(yǎng)和保藏,疾病標(biāo)本庫(kù)和供體糞菌庫(kù)等庫(kù)的建設(shè),分子細(xì)胞生物學(xué)和藥理病理學(xué)分子機(jī)制研究等相關(guān)課題工作;
(4)遵守紀(jì)律,品行端正,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和執(zhí)行力能力,工作細(xì)致認(rèn)真。
4、IT工程師崗位:
(1)具有軟件工程,網(wǎng)絡(luò)工程或應(yīng)用運(yùn)維工程等IT相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
(2)能夠熟悉平臺(tái)業(yè)務(wù)運(yùn)行流程和狀態(tài),開(kāi)發(fā)運(yùn)維系統(tǒng),進(jìn)行日常運(yùn)維;能夠快速響應(yīng)突發(fā)情況,保障平臺(tái)服務(wù)的穩(wěn)定性及可用性;能夠熟練與相關(guān)技術(shù)和業(yè)務(wù)人員溝通,深層次挖掘業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行新技術(shù)調(diào)研,嘗試新的解決實(shí)施方案。
(3)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)理解能力、溝通能力好,具有團(tuán)隊(duì)合作能力。
四、福利待遇及政策支持:
1、高層次人才崗位
參照中組部和廈門大學(xué)相關(guān)福利待遇標(biāo)準(zhǔn)和個(gè)人要求,研究院將盡力滿足個(gè)人需求,給予平臺(tái)支持和政策保障,包括啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、輔助人員支持、主要大型儀器、實(shí)驗(yàn)室和研究生等。國(guó)家青年千人入選者聘任為廈大教授、博導(dǎo),年薪60萬(wàn),房貼150萬(wàn),科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)200-300萬(wàn);國(guó)家和長(zhǎng)江學(xué)者待遇面議。
2、博士后崗位
(1)基本薪酬年薪不低于20萬(wàn),發(fā)表學(xué)術(shù)論文、獲得專利或者獲得科研項(xiàng)目的博士后,研究院按規(guī)定給予科研獎(jiǎng)勵(lì)或配套資助;
(2)提供博士后公寓或租房補(bǔ)貼;
(3)博士后子女按學(xué)校教職工子女同等待遇辦理入園、入學(xué);
(4)博士后在站期間,可給予助理研究員、副研究員、研究員頭銜;
(5)學(xué)校選聘優(yōu)秀博士后留校任教。
3、科研助理崗位
(1)基本薪酬根據(jù)學(xué)歷而定,碩士年薪不低于8萬(wàn);
(2)績(jī)效考核+科研獎(jiǎng)勵(lì)不低于2萬(wàn);
(3)聘用方式以人才派遣方式進(jìn)行,檔案關(guān)系放在廈門市人才服務(wù)中心。
4、IT工程師崗位
(1)基本薪酬年薪根據(jù)工作經(jīng)歷和能力而定;
(2)績(jī)效考核+科研獎(jiǎng)勵(lì)根據(jù)研究院的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
(3)聘用方式以人才派遣方式進(jìn)行,檔案關(guān)系放在廈門市人才服務(wù)中心。
五、招聘辦法:
有意英才請(qǐng)投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷至郵箱xiaoxx@163.com,應(yīng)聘郵件主題和簡(jiǎn)歷文件名請(qǐng)按照以下格式書(shū)寫:“應(yīng)聘者姓名-應(yīng)聘崗位”。我們將及時(shí)進(jìn)行資格初審并安排面試。
聯(lián)系人:肖老師
聯(lián)系電話:0592- 2292371
郵編:361102
聯(lián)系地址:廈門市翔安區(qū)翔安南路廈門大學(xué)醫(yī)學(xué)院微生態(tài)研究院
誠(chéng)摯歡迎您的加盟。