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2017河南濮陽市精神衛(wèi)生中心招聘公告

時間:2017-06-26 16:15:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]

市精神衛(wèi)生中心(市第六人民醫(yī)院),是我市一所以預防、治療精神和心理疾病為主的?漆t(yī)院,根據(jù)醫(yī)院業(yè)務發(fā)展需要,決定面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員一批,F(xiàn)公告如下:


一、招聘原則


堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、擇優(yōu)錄用的方式進行。


二、招聘數(shù)量與崗位


招聘計劃47名,招聘崗位所需的年齡、工作經(jīng)歷、學歷、專業(yè)和其他條件詳見《濮陽市精神衛(wèi)生中心2017年公開招聘工作人員崗位一覽表》。


三、招聘資格條件


(一)符合下列資格條件的人員可以應聘


1.擁護黨的路線方針政策,政治上堅定可靠;


2.遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;


3.具備所應聘崗位必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,符合崗位所要求的學歷、學位、技能及其他所需條件要求;


4、具有正常履職的身體條件。


(二)有下列情形之一者,不得報名應聘


1、因犯罪受過刑事處罰的;


2.曾被開除公職或?qū)W籍的;


3.受黨紀政紀處分尚未解除的;


4.因違法違紀正被調(diào)查處理的;


5.其他不符合報考資格條件的。


四、招聘程序


(一)發(fā)布公告


招聘方案經(jīng)市衛(wèi)計委審核后,在濮陽市精神衛(wèi)生中心網(wǎng)站(網(wǎng)址: www.pysjsws.com)及院內(nèi)進行招聘信息公布。


(二)報名時間、地點


1、報名時間從公告發(fā)布之日起,截止2017年6月20日


2、報名地點:濮陽市精神衛(wèi)生中心人事科(濮陽市蘇北路與盤錦路交叉口向東300米路南)


3、聯(lián)系電話: 0393-6188626


(三)報名方式與資格審查


1、實行現(xiàn)場報名并資格審查的方式進行,每人限報一個崗位,報名以現(xiàn)場資格審查為準,資格審查時本人必須親自到場,否則報名無效。


2、報名者按照崗位要求提供所需材料:本人畢業(yè)證(2017年畢業(yè)生須持畢業(yè)生就業(yè)推薦表、加蓋畢業(yè)學校印章的大學成績單)、學位證、身份證、執(zhí)業(yè)證、資格證、職稱證等原件和復印件。近期免冠 1寸同版彩色照片2張,填寫濮陽市精神衛(wèi)生中心招聘工作人員報名表。


報名者是本市各縣區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在編人員的,需提供所在單位同意報考的證明。


3、資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程。對偽造學歷、證書、證明等的人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報考和錄用資格人員,或在報名、筆試、面試等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘條件不相符人員,查實后取消聘用資格。


(四)考試


招聘考試由筆試和面試兩個部分組成。


1、筆試


筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。筆試內(nèi)容為基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識,滿分為100分。


2、面試


根據(jù)筆試成績,按照擬招聘崗位數(shù)量1:1的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試重點測評應聘者解決問題能力和實際操作能力、思維能力、業(yè)務素質(zhì)等,滿分為100分。面試成績低于60分不予錄用。面試方案另行制定。


臨床、醫(yī)技專業(yè)碩士及以上學歷或中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員直接進入面試。


考生總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%,直接進入面試考生的面試成績?yōu)槠淇偝煽。成績低?0分不予錄取。


3、 考試時間、地點及面試時間另行通知。


(五)體檢與考核


根據(jù)考試總成績,按1:1比例從高分到低分的順序確定參加體檢的人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)空缺時,在同崗位應聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補?己斯ぷ饔慑ш柺芯裥l(wèi)生中心公開招聘工作領(lǐng)導小組組織實施?己瞬缓细竦,不予聘用。


(六)公示


根據(jù)體檢、考核結(jié)果,由濮陽市精神衛(wèi)生中心公開招聘工作領(lǐng)導小組研究確定擬聘用人員名單,并進行公示,公示時間為7天,公示無異議后,報上級主管部門備案,辦理聘用手續(xù),試用期滿進行考核,考核不合格的,予以解聘。


在規(guī)定時間內(nèi),未按通知要求參加報名、考試、體檢、報到等均視為自動放棄。


五、試用期及聘用待遇


聘用人員試用期按照醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期滿進行考核,考核不合格,不予聘用;考核合格的,納入醫(yī)院人事代理管理,簽訂勞動合同,聘用待遇按照醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。


六、組織領(lǐng)導與監(jiān)督


招聘工作在市衛(wèi)計委監(jiān)督指導下進行。成立濮陽市精神衛(wèi)生中心公開招聘工作領(lǐng)導小組,濮陽市精神衛(wèi)生中心公開招聘工作領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人事科,負責本次招聘工作的具體事宜。


本次招聘由市衛(wèi)計委和醫(yī)院紀檢監(jiān)察室全程監(jiān)督。
附件:1、濮陽市精神衛(wèi)生中心2017年公開招聘工作人員報名表


2、濮陽市精神衛(wèi)生中心2017年招聘工作人員崗位一覽表