【#教師招聘# #2017西藏自治區(qū)日喀則市教育系統(tǒng)教師人才招聘信息【小學(xué)、幼兒園】#】2017西藏自治區(qū)日喀則市教育系統(tǒng)教師人才招聘信息已發(fā)布，簡(jiǎn)歷投寄時(shí)間截止到2017年11月23日，©無(wú)憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：

為促進(jìn)日喀則市教育事業(yè)發(fā)展，改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，按照自治區(qū)統(tǒng)一部署，結(jié)合日喀則市教育系統(tǒng)實(shí)際，經(jīng)自治區(qū)教育廳同意，現(xiàn)發(fā)布2017年日喀則市教育系統(tǒng)人才引進(jìn)公告。

一、日喀則市教育系統(tǒng)基本情況

日喀則市是西藏自治區(qū)第二大城市，面積18.2萬(wàn)平方公里，常住人口近82萬(wàn)人，海拔3800米。下轄桑珠孜區(qū)、白朗縣、江孜縣、南木林縣等18個(gè)縣區(qū)。

日喀則市現(xiàn)有各級(jí)各類學(xué)校497所，中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校2所，高級(jí)中學(xué)8所，初級(jí)中學(xué)23所，小學(xué)224所（民辦1所），特殊教育學(xué)校1所，幼兒園239所（民辦3所）。在校生140747人。共有教職工10951人，專任教師9874人。

二、引進(jìn)原則

嚴(yán)格按照急需實(shí)用、能力優(yōu)先、注重成績(jī)、好中選優(yōu)的原則，引進(jìn)緊缺學(xué)科專任教師。

三、引進(jìn)條件

1.熱愛(ài)祖國(guó)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，堅(jiān)決反對(duì)分裂，維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，全面貫徹黨和國(guó)家教育方針政策。

2.熱愛(ài)西藏，志愿服務(wù)西藏，具有吃苦奉獻(xiàn)精神。

3.綜合素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，獲得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)。

4.身體健康，能夠適應(yīng)高原環(huán)境和教師崗位要求。

5.2017年畢業(yè)生或往屆畢業(yè)生，大專、本科學(xué)歷畢業(yè)生年齡要求30周歲以下，碩士研究生年齡要求35周歲以下。

四、引進(jìn)規(guī)模及派遣去向

學(xué)段	科目	派遣去向	要求
小學(xué)教師	科目不限	市區(qū)或所轄區(qū)、縣	本科及以上學(xué)歷2017年應(yīng)屆及往屆畢業(yè)生；到鄉(xiāng)小學(xué)任教的可以放寬到大專學(xué)歷。
幼兒教師	幼教	市區(qū)或所轄區(qū)、縣	大專及以上學(xué)歷2017年應(yīng)屆及往屆畢業(yè)生。

五、引進(jìn)流程

（一）發(fā)布引進(jìn)公告

（二）報(bào)名審查

1.報(bào)名采取網(wǎng)上或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式，符合報(bào)名條件的同志將個(gè)人簡(jiǎn)歷投寄至指定郵箱，簡(jiǎn)歷投寄時(shí)間截止到2017年11月23日。

面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知

2.收集整理審查報(bào)名信息和個(gè)人簡(jiǎn)歷，符合條件的通知面試。

（三）面試考察

1.對(duì)報(bào)名審查通過(guò)人員組織面試，考察綜合素質(zhì)，好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)。

面試需準(zhǔn)備相關(guān)材料：個(gè)人簡(jiǎn)歷1份，身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，學(xué)歷電子注冊(cè)備案表、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告，政審材料原件，取得教師資格人員帶原件及復(fù)印件。

2.驗(yàn)證收集面試合格人員佐證材料原件及復(fù)印件。

3.當(dāng)場(chǎng)得出面試結(jié)果，合格人員通知其體檢。

（四）自行體檢

自行安排體檢，體檢項(xiàng)目參照援藏干部進(jìn)藏體檢項(xiàng)目確定，重點(diǎn)檢查心臟、肝臟、肺、血液等，費(fèi)用自理（需三甲以上醫(yī)院）。

（五）簽訂意向協(xié)議

1.與體檢合格人員簽訂意向協(xié)議（一式四份），收集畢業(yè)證、學(xué)位證。

2.詢問(wèn)、登記合格人員檔案所在地，準(zhǔn)備進(jìn)行調(diào)檔。

（六）調(diào)檔審核

由自治區(qū)教育廳委托相關(guān)省(市、自治區(qū))省教育廳（教委）協(xié)助開(kāi)展調(diào)檔工作，由工作組分批寄回，報(bào)請(qǐng)西藏自治區(qū)教育廳、人社廳審核。

（七）正式報(bào)到

人員檔案審核通過(guò)后，通知引進(jìn)人員到日喀則市教育局指定地點(diǎn)正式報(bào)到，簽訂正式就業(yè)協(xié)議。由區(qū)人社廳—區(qū)教育廳—市教育局—縣教育局—學(xué)校層層派遣到崗。

六、相關(guān)政策

1.引進(jìn)人才實(shí)行試用期制度，試用期1年，試用期工資按試用期滿后工資確定�？己撕细袢温毝�級(jí)后，正式錄用為日喀則市教師，納入國(guó)家事業(yè)編制，享受日喀則市正式教師同等工資、醫(yī)療及帶薪年假等待遇。

2.工資待遇。日喀則市新入職正式教師�？� 7925 元/月、本科 8114 元/月、碩士研究生 9090 元/月。

3.各接收學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況為引進(jìn)人才安排住房。

4.引進(jìn)人才工作未滿8年離開(kāi)西藏的，取消錄用資格，并按相關(guān)協(xié)議退還相關(guān)費(fèi)用。

七、聯(lián)系方式

投檔郵箱：903995581@qq.com。

特此公告。