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【第一篇】文明辦2018工作計劃
一、以十x屆x中全會精神和胡錦濤重要指示精神為學習動力，深刻領會中央和省市委精神實質。
1、深入學習貫徹“三個代表”重要思想和黨的十x屆x中全會精神。把學習貫徹十x屆x中全會和胡錦濤總書記重要指示精神納入全區(qū)各級黨組織的重要議事日程，采取多種形式，掀起學習貫徹熱潮。按照胡錦濤總書記在江蘇視察談話時提出的五點具體要求，認認真真地學、深入實際地學。大力發(fā)揚求真務實的精神和理論聯(lián)系實際的學風，緊密聯(lián)系我區(qū)改革開放和現(xiàn)代化建設實際，緊密聯(lián)系本地區(qū)本部門的工作實際，把運用全會和胡錦濤總書記指示精神指導實踐、推動工作作為學習的出發(fā)點和落腳點。認真組織各級黨（工）委理論學習中心組帶頭學習，做到先學一步，多學一點，學深一點。主要領導要親自為本地區(qū)本單位和所屬基層單位作宣講報告。各級黨（工）委要通過舉辦理論骨干培訓班、基層黨校輪訓、農村黨員集中冬訓、基層宣講、支部黨課、“學習日”學習、組建宣講團等方式，推動基層黨組織和廣大黨員認真學習。同時要采取靈活有效的方式方法，抓好非公有制經濟組織中的黨員、流動黨員的學習。充分利用專題講座、報紙專欄、簡報和召開座談會、研討會等形式，幫助、引導基層各級聯(lián)系本地區(qū)、本單位實際進行學習，深刻領會掌握全會精神和胡錦濤總書記的重要指示精神。通過學習和思考，把全區(qū)思想統(tǒng)一到全會精神上來，把力量凝聚到推動我區(qū)經濟社會協(xié)調發(fā)展、加快發(fā)展的進程上來，全力推進高新區(qū)發(fā)展，為力爭“兩個率先”，實現(xiàn)富民強區(qū)而努力奮斗。
2、提升“周末系列講座”平臺，增強理性執(zhí)政能力。注重選題的新穎、內容的質量，注重實用性、吸引力，加大對周末系列講座的組織力度。圍繞重大戰(zhàn)略性問題，分專題、分階段邀請北京、上海、南京、浙江等地的學者、專家、企業(yè)家來區(qū)作系列講座，重點強化現(xiàn)代市場經濟、法律法規(guī)、現(xiàn)代行政管理等知識的培訓。通過周末系列講座這一平臺，使區(qū)機關、鎮(zhèn)、街道領導干部的觀念進一步更新，思路進一步拓寬，創(chuàng)新力得到進一步提升，創(chuàng)造力得到進一步激發(fā)，從而有效提高各級的依法執(zhí)政、民主執(zhí)政、科學執(zhí)政能力。
3、發(fā)揮《領導參閱》與專題研討的服務功能，提高科學執(zhí)政水平。一方面在《常州高新區(qū)》報、《領導參閱》上組織撰寫、編發(fā)高質量的參閱文稿，更好地開闊各級視野傳遞信息。另一方面也及時將我區(qū)社會輿情與基層新思想動態(tài)提供給各位領導參考。充分利用各種形式，幫助、引導基層各級聯(lián)系本地區(qū)、本單位實際，對影響全局和長遠的重大問題，如對高品位投資環(huán)境建設、招引大項目、專題園區(qū)建設、加快民營經濟發(fā)展、失地農民的就業(yè)保障體系建設、高素質干部隊伍建設等作深入的理性思考。引導各級干部對如何實現(xiàn)協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展，如何突出產業(yè)重點、加快產業(yè)集群、產業(yè)鏈建設，如何進一步優(yōu)化產業(yè)發(fā)展環(huán)境、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新環(huán)境，如何建立高效規(guī)范的政務環(huán)境，如何建立更加有效的社會保障機制等重大課題進行主動思考，進一步提高學習效果。
4、構建黨校培訓基地，提升辦學績效。
一要明確培訓任務。從開始，花3年左右時間，把區(qū)屬各部委辦局院的副職、機關中層干部、鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）支部書記、村民委員會（社區(qū)）主任以及相當級別的黨員干部選送到區(qū)委黨校學習，時間不少于兩周。辦好區(qū)管干部輪訓班、中青年干部培訓班、機關中層干部培訓班，村（社區(qū)）支部書記、主任培訓班。每年培訓人數不少于300人次�；鶎狱h校辦好行政村（社區(qū)）干部培訓班、所屬企業(yè)黨組織負責人培訓班、入黨積極分子培訓班。每年培訓人數不少于150人次。
二要優(yōu)化培訓資源。區(qū)委黨校師資力量一方面要繼續(xù)邀請區(qū)委、區(qū)政府領導作專題培訓。另一方面要要充分利用社會資源，根據培訓需要，聘請有較高理論素養(yǎng)，有豐富實踐經驗的社會各界人士為兼職教員。培訓對象要注意塊線結合，促進交流，共同提高。注意培訓資源的積累，匯編成冊，形成系列的培訓材料。
三要深化教學改革。積極推進從素質培訓向素質與能力培訓相結合轉變，要著眼提高黨政干部科學判斷形勢、駕馭市場經濟、應對復雜局面、依法執(zhí)政和做群眾工作的能力開展教學，突出加強我區(qū)落實科學發(fā)展、推進“兩個率先”的重大理論和實踐的研討和教學。增強不同類別、層次干部培訓的針對性和實效性。增加對民營企業(yè)經營管理人員和個體工商戶的培訓，提高科學文化素質和經營管理水平。強化對招商引資專門人員的培訓，為開放型經濟發(fā)展提供人力支撐。
四要創(chuàng)新培訓方式。大力倡導現(xiàn)場教學和研究式教學，努力實現(xiàn)差別化、個性化教學，探索和應用現(xiàn)代化教學手段，采用實證性、案例性、模擬性教學。要提高辦學層次，根據需要聘請知名學者作專題講座，或者和國內外高校進行聯(lián)合辦學，必要時可組織學員赴境外開展有針對性的培訓，促進教學質量和教學效果的不斷提高。
二、以創(chuàng)建常州市文明城區(qū)為工作載體，整體推進文明創(chuàng)建進程。
是創(chuàng)建市級文明城區(qū)的關鍵之年。要以文明城區(qū)創(chuàng)建為總綱，圍繞全面提高市民文明素質和城區(qū)文明環(huán)境的任務，大力弘揚“全民創(chuàng)大業(yè)，環(huán)境創(chuàng)新優(yōu)，目標創(chuàng)新高”的精神，通過完善規(guī)劃、優(yōu)化布局、提升功能、加強建設，推進全區(qū)文明創(chuàng)建進程。各相關單位要按照文明城區(qū)創(chuàng)建工作要求，對照創(chuàng)建標準和考評細則，整體推進文明城區(qū)創(chuàng)建工作，進一步加強創(chuàng)建領導、健全創(chuàng)建機制、創(chuàng)新創(chuàng)建網絡、強化創(chuàng)建投入，并針對一些薄弱環(huán)節(jié)，加大工作力度，落實工作措施，全面提升創(chuàng)建工作水平。
1、提升市民文明素質，打造文明創(chuàng)建之本。
在文明城區(qū)的創(chuàng)建過程中，要把提高人的文明素質作為創(chuàng)建文明城區(qū)的關鍵，堅持以人為本、重在建設。各單位要結合自身實際，利用多種途徑，組織好、學習好xx屆xx全會精神，宣傳好、執(zhí)行好黨和政府的各項方針政策，在全區(qū)大力弘揚“創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)”的“三創(chuàng)”精神和“勤學習、重誠信、敢拼搏、勇創(chuàng)業(yè)”的常州市民精神，大力宣傳公民基本道德規(guī)范和“六不一做到”的市民行為規(guī)范。要根據不同層次、不同年齡、不同思想道德狀況，有針對性地進行教育，重點抓好干部從政道德教育、市民的道德素養(yǎng)和文明行為規(guī)范教育、行業(yè)職業(yè)道德教育、社會誠信教育、青少年“五愛、四有”教育，培養(yǎng)全區(qū)公民的公德意識和社會責任感。要充實調整“十佳市民”等個體先進的評比標準，把執(zhí)行黨的方針政策、帶頭創(chuàng)業(yè)、倡導文明新風等內容作為評比先進的重要內容，形成文明典型。并利用《高新區(qū)報》專欄、《新市民讀本》內容和報告會等形式宣傳典型，形成學有典型、趕有榜樣的氛圍。
2、深化文明創(chuàng)建活動，合成文明創(chuàng)建之力。
以科教、法律、文體、衛(wèi)生“四進社區(qū)”活動為有效載體，以基層黨校、社區(qū)文化站、新市民學校為教育陣地，提升社區(qū)居民素質。大力開展學習型家庭、文明家庭、文明新風戶的爭創(chuàng)評比工作，推進文明社區(qū)創(chuàng)建工作。
以強化職業(yè)道德建設、提升服務水平、塑造良好窗口形象為目標，圍繞誠信建設，重點抓好窗口行業(yè)的依法經營和規(guī)范服務，推進窗口行業(yè)文明創(chuàng)建工作。
以學習型家庭、文明家庭、新風戶創(chuàng)建工作為基礎，積極繁榮農村群眾文化，開展科技文化衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”，廣泛開展農村的扶貧幫困活動，大力推進文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建工作。
以企業(yè)創(chuàng)建為重點，積極探索民營和外資企業(yè)創(chuàng)建工作的新特點、新規(guī)律，加大創(chuàng)建力度，擴大民營和外資企業(yè)文明單位的創(chuàng)建覆蓋面。在規(guī)模大、基礎好、創(chuàng)建工作扎實、社會認可度高的民營和外資企業(yè)中選樹一批典型。
大力開展軍民共建、警民共建、企業(yè)社區(qū)共建、企業(yè)學校共建等各類結對共建活動，使各類文明創(chuàng)建主體在結對共建中相互學習、相互促進，提升全區(qū)精神文明建設的整體水平。
3、建設“學習－創(chuàng)業(yè)－文明”鏈，激活文明創(chuàng)建之源。
文明創(chuàng)建的一個重要目的就是不斷增強市民的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的能力。要將文明創(chuàng)建與學習型城區(qū)建設和促進全民創(chuàng)業(yè)有機地結合起來。要針對外來務工人員、農村勞動力和社區(qū)下崗失業(yè)人員亟待提高文明素質、適應城市現(xiàn)代化進程的需要，進一步抓好市民學校和農村勞動力培訓基地建設，幫助轉變就業(yè)觀念，增強就業(yè)、創(chuàng)業(yè)能力，提高自我保障能力，提升文明素養(yǎng)。不斷提高失地農民、社區(qū)下崗失業(yè)人員的就業(yè)能力、工作能力和職業(yè)轉換能力。不斷增強農村黨員帶頭致富、帶領群眾致富的能力，增強農民科技致富、創(chuàng)業(yè)致富的能力。
通過創(chuàng)業(yè)先鋒、創(chuàng)業(yè)基地建設，更好地帶動一批失地農民的創(chuàng)業(yè)和就業(yè)，形成“創(chuàng)業(yè)先鋒＋基地＋農戶”的良性循環(huán)，形成政府扶持市民創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)先鋒帶動市民創(chuàng)業(yè)結合的生動局面，形成“學習—創(chuàng)業(yè)—文明”共同促進的有機鏈條。
通過推進企業(yè)文化建設，提升企業(yè)的凝聚力和核心競爭力，讓職工把學習、文明創(chuàng)建與為企業(yè)發(fā)展出謀劃策結合起來，既讓員工找到自己真正的人生價值，也提升企業(yè)的凝聚力，推動企業(yè)的發(fā)展。
通過集中宣傳一批創(chuàng)業(yè)致富的典型、結對幫扶致富的典型，為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者鼓勁、造勢、加油。同時，將農民創(chuàng)業(yè)致富的典型事例匯編成冊，在群眾中發(fā)放，組織創(chuàng)業(yè)先鋒報告團，在全區(qū)巡回演講，引導失地農民更加主動地投身到創(chuàng)業(yè)大激流中去，形成敢創(chuàng)業(yè)、能創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)大業(yè)的社會氛圍。
4、完善文明創(chuàng)建工作機制，推進文明創(chuàng)建之勢。
加強各級組織領導。落實領導責任制，強調一把手負總責、親自抓。堅持兩手抓、兩手都要硬。將精神文明建設和經濟工作一起列入各級黨委、政府的全年目標和考核體系，形成“一把手抓兩手”和兩個文明建設“一起部署、一起考核、一起獎懲”的工作機制，強化全區(qū)各級各部門抓文明創(chuàng)建的積極性和自覺性。
【第二篇】文明辦2018工作計劃
20xx年是實施“十一五”規(guī)劃后一年，是我市鞏固全國文明城市創(chuàng)建成果、深化全國文明城市創(chuàng)建工作的重要之年。按照上級文明委和市委、市政府總體要求，精神文明建設工作要以中國特色社會主義理論為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創(chuàng)新，圍繞“發(fā)展與惠民”兩大主題，突出“深化全國文明城市創(chuàng)建工作，建設人民滿意的科學發(fā)展名城”主線，狠抓社會主義核心價值體系學習宣傳、開展包括道德創(chuàng)建與和諧創(chuàng)建在內的五大創(chuàng)建活動、深化道德模范宣傳、加強未成年思想道德建設、組織志愿服務與關愛空巢老人活動、推進“我們的節(jié)日”與“全民閱讀”、迎接公共文明指數測評等重點工作，為繼續(xù)解放思想、深化改革開放、推動科學發(fā)展、促進社會和諧，為實現(xiàn)經濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好社會環(huán)境。
總體工作思路是：
圍繞“一個目標”，即201x年公共文明指數測評總排名實現(xiàn)新躍升，為20xx年迎接復檢奠定堅實基礎，為我市經濟社會發(fā)展做出貢獻;
貫穿“一條主線”，即“深化全國文明城市創(chuàng)建工作，建設人民滿意的科學發(fā)展名城”，實施“九大工程一百五十項專項提升”，健全完善文明城市創(chuàng)建長效機制，對照創(chuàng)建目標體系和存在問題，著力抓好整改提高工作;
突出“四個重點”，即突出開展“四區(qū)文明區(qū)”競賽活動，提升城市公共文明指數，著力提高城市文明程度;突出實施“天天行動，月月提升”行動和“十佳”系列評選競賽，著力推進市民文明素質教育工作常態(tài)化、項目化、載體化;突出開展“滿洲里文明季”活動，著力推動文明創(chuàng)建活動經�；⒛Ｊ交�、系列化、制度化;突出未成年人思想道德建設，著力凈化社會環(huán)境。
實施精神文明建設“五大戰(zhàn)略”：以會促創(chuàng)，以賽促創(chuàng)，以帶促創(chuàng)，以幫促創(chuàng)，以訓促創(chuàng)。
推動創(chuàng)建堅持“工作六化”：工程化、模式化、項目化、載體化、系統(tǒng)化、常態(tài)化。
一、落實市委市政府提出的工作任務，健全完善文明城市創(chuàng)建長效機制，對照創(chuàng)建目標體系和存在問題，著力抓好整改提高工作，為明年順利通過全國文明城市復檢驗收奠定堅實基礎
(一)落實市文明委[201x]12號《關于建立健全長效工作機制，深化全國文明城市創(chuàng)建工作的意見》精神。
1、鞏固領導體制，強化運行機制，深化創(chuàng)建導向機制，鞏固組織活動機制，強化監(jiān)督檢查機制，建立信息反饋與應急處置機制，加強依法管理機制，完善資金投入機制，鞏固宣傳教育機制，扎實推動長效機制建設。所有市屬單位都要組成文明委或精神文明建設工作領導小組，下設專兼職結合的文明辦或精神文明建設工作專員。
實施精神文明建設“五大戰(zhàn)略”：以會促創(chuàng)，以賽促創(chuàng)，以帶促創(chuàng)，以幫促創(chuàng)，以訓促創(chuàng)。
推動創(chuàng)建堅持“工作六化”：工程化、模式化、項目化、載體化、系統(tǒng)化、常態(tài)化。
一、落實市委市政府提出的工作任務，健全完善文明城市創(chuàng)建長效機制，對照創(chuàng)建目標體系和存在問題，著力抓好整改提高工作，為明年順利通過全國文明城市復檢驗收奠定堅實基礎
(一)落實市文明委[201x]12號《關于建立健全長效工作機制，深化全國文明城市創(chuàng)建工作的意見》精神。
1、鞏固領導體制，強化運行機制，深化創(chuàng)建導向機制，鞏固組織活動機制，強化監(jiān)督檢查機制，建立信息反饋與應急處置機制，加強依法管理機制，完善資金投入機制，鞏固宣傳教育機制，扎實推動長效機制建設。所有市屬單位都要組成文明委或精神文明建設工作領導小組，下設專兼職結合的文明辦或精神文明建設工作專員。
2、突出創(chuàng)建工作長效機制和常態(tài)化。今后幾年，強調實施“五大戰(zhàn)略”和工作“六化”，切實以九大工程為抓手，開展文明區(qū)、“十佳”系列評選競賽和“天天行動、月月提升”、“滿洲里文明季”活動。
(二)對照創(chuàng)建目標體系，梳理存在的問題，著力抓好整改提高工作
1、近期印發(fā)《落實全國文明城市測評反饋意見，切實抓好整改提高工作》文件及一覽表，各單位根據《政府工作報告》的要求，迅速落實整改任務，5月底進行督查。
2、自加壓力，自提標準，努力向高水平文明城市邁進。進一步落實《滿洲里文明辦關于印發(fā)<制定與實施深化全國文明城市創(chuàng)建工作150項專項提升方案責任分工>的通知》(滿文明辦發(fā)[201x]52號)有關精神，迅速上報實施方案，并與市文明辦制定的九大工程實施方案合編成《文明長征》第十一卷，指導專項提高。
(三)多種形式深化全國文明城市創(chuàng)建工作的社會宣傳
1、各區(qū)考慮利用元旦、春節(jié)印制發(fā)放特制的月歷與春聯(lián)相結合的全國文明城市宣傳品。年底前，市文明辦提供統(tǒng)一底片。
2、提倡制作印有“全國文明城市滿洲里”和城市精神字樣的材料袋、資料袋、環(huán)保購物袋。
3、各單位、企業(yè)在開展主題宣傳進行署名和落款時，注意標明“全國文明城市滿洲里”。倡導201x年國地稅系統(tǒng)進行稅法宣傳時，制作雨傘發(fā)放給中小學生，并印制宣傳全國文明城的字與圖。
(四)各單位明確責任，落實深化創(chuàng)建任務，并通過媒體向社會，開展社會監(jiān)督工作
1、各單位根據今年工作要點，對照201x年下發(fā)的測評體系討論稿，結合201x年創(chuàng)建全國文明城市攻堅時期所承擔的任務，查找存在的問題，面對新的創(chuàng)建形勢，形成本單位的社會。
2、形成初稿后，與文明辦、創(chuàng)建辦對應聯(lián)系人進行對接，安排媒體公開。
(五)加強建立創(chuàng)建工作長效機制理論研討工作
1、4月份召開精神文明建設研究會年會;
2、4月份召開深化全國文明城市創(chuàng)建工作理論研討會。發(fā)展重點理論研究人員，有針對性征集論文。
(六)適時召開年度精神建設工作大會，總結表彰文明單位和支持深化創(chuàng)建工作先進集體與個人，市委市政府全面部署深化創(chuàng)建工作。
二、深入實施道德創(chuàng)建、和諧創(chuàng)建與群眾性精神文明創(chuàng)建活動，推進創(chuàng)建聯(lián)動工程，建設扎實有效的創(chuàng)建環(huán)境
(一)開展“十佳”系列評選競賽活動及電視頒獎晚會，參加呼倫貝爾市、自治區(qū)第xx屆道德模范評選活動，大力宣傳道德模范事跡。
1、開展“十佳”系列評選競賽。以建設文明和諧滿洲里為主題，充分發(fā)揮典型引路的示范帶動作用，按照示范性、導向性、時代性的要求，集中推出并宣傳一批踐行文明的先進典型，大力弘揚社會文明新風尚，在全市上下形成學習、宣傳文明道德模范的熱潮，形成濃厚的文明創(chuàng)建氛圍，為滿洲里建設發(fā)展建設營造良好的人文環(huán)境。
【第三篇】文明辦2018工作計劃
一，指導思想
以科學發(fā)展觀和黨的xx大精神為指導，全面貫徹落實精神文明建設中創(chuàng)建文明單位六條標準和長春市公民道德教育實施綱要，以科學發(fā)展觀強化醫(yī)院“以人為本”的服務理念，創(chuàng)新服務模式，創(chuàng)新服務機制，大力宏揚“重德敬業(yè)，求實創(chuàng)新”的醫(yī)院精神，努力構建和諧社會環(huán)境，不斷提高服務質量，改善服務態(tài)度，提升社會群眾滿意度。
二，工作目標：
確保順利完成201x年工作任務，爭創(chuàng)吉林省健康慈善醫(yī)院，深入開展長春市精神文明建設和“醫(yī)藥回扣專項治理年”活動，鞏固慈善文明單位創(chuàng)建成果。通過扎實有效的創(chuàng)建活動，進一步增強全院干部職工的文明意識，敬業(yè)意識，法制意識，激發(fā)全院干部職工“愛醫(yī)院，愛崗位，愛病人”的熱情，塑造醫(yī)院良好文明形象，并以新醫(yī)改實施和等級醫(yī)院評審為契機，進一步完善醫(yī)院績效管理，提升醫(yī)療質量和服務質量，優(yōu)化醫(yī)院環(huán)境，做到硬件軟件一起抓，兩個效益一起上，以飽滿的工作熱情和嶄新的精神面貌，促進醫(yī)院跨越式發(fā)展，力爭將醫(yī)院建設成服務一流，質量一流，設施一流，環(huán)境一流，人才一流，管理一流的二級甲等綜合性醫(yī)院。
三，主要任務：
1，圍繞“醫(yī)藥回扣專項治理年”活動，不斷加強思想道德和行業(yè)作風建設
(1)以思想作風建設為重點，進一步加強醫(yī)院黨政領導班子和黨員，干部隊伍建設。通過繼續(xù)貫徹學習實踐科學發(fā)展觀和黨的xx大學習活動，提高領導干部的政治理論和管理水平;加強管理隊伍的廉政教育和作風建設，打造廉潔勤政的干部隊伍;加強對黨員的教育管理，積極發(fā)揮黨員在文明創(chuàng)建中的先鋒模范作用。干部隊伍是醫(yī)院三個文明建設的骨干力量，要高度重視文明創(chuàng)建工作，牢固樹立文明創(chuàng)建意識，按照市級文明創(chuàng)建實施規(guī)化，落實創(chuàng)建措施，把精神文明創(chuàng)建工作滲透到日常工作中去，在完成精神文明創(chuàng)建任務中發(fā)揮中堅作用。
(2)加強職工的思想政治和職業(yè)道德教育。利用職工文明學習開展正確的人生觀，職業(yè)觀，道德觀教育，弘揚正氣，廉潔行醫(yī)，切實從病人利益出發(fā)，愛崗敬業(yè)。以增強責任意識，服務意識，崗位意識為重點，豐富和深化醫(yī)德建設的內涵，提升醫(yī)務人員精神文明素質，樹立良好的衛(wèi)生行業(yè)形象。通過樹立先進典型，大力弘揚高尚的醫(yī)德風范，帶動整個職工隊伍的醫(yī)德建設。
(3)加強行風監(jiān)督機制建設。定期召開行風監(jiān)督員會議，完善醫(yī)德考評管理，通過問卷調查，意見箱意見本，公布監(jiān)督電話，完善投訴處理機制，及時查處違反行風行為。嚴格執(zhí)行藥品，設備招標采購制度，開展處方點評管理，公布藥品用量排序，實行前幾位藥品限量或停用政策，完善購銷領域不正之風防范機制。2，加強業(yè)務學習和人才培養(yǎng)，提高醫(yī)療技術水平
(1)開展定期的業(yè)務集中培訓，各科室每月開展以業(yè)務講課，疾病查房，病歷討論的業(yè)務學習，定期邀請專家來院講座培訓，提高醫(yī)務人員業(yè)務知識水平。
(2)繼續(xù)加強醫(yī)務人員的繼續(xù)教育和學歷教育，有計劃選派醫(yī)療骨干到上級醫(yī)院進修。
(3)加強新員工和低年資員工的崗位技能培訓，開展崗位練兵活動和操作比武。
(4)舉辦法律法規(guī)知識講座和知識競賽，提高職工依法行醫(yī)水平，保障醫(yī)療安全。
3，優(yōu)化服務管理，改善就醫(yī)環(huán)境
(1)加強服務流程優(yōu)化的研究，合理調配資源，簡化服務流程，縮短就診等候時間，改進服務質量。
(2)加強軟硬件投入，加強醫(yī)院信息系統(tǒng)建設，緩解看病難問題。
(3)開展便民措施，加強綠色通道管理，建立優(yōu)質服務體系。
(4)認真做好愛國衛(wèi)生運動，美化環(huán)境，開展人性化護理，為病人提供舒適的就醫(yī)環(huán)境。
(5)加強治安管理和安全管理，保障病人人身和財產安全。
4，加強醫(yī)院內涵管理建設
(1)繼續(xù)完善醫(yī)院績效管理方案，促進醫(yī)院綜合實力提升。
(2)實施臨床路徑試點，規(guī)范診療行為，提升醫(yī)療質量。
(3)推行電子病歷，提高工作效率。
5，注重醫(yī)院文化建設。加強醫(yī)院文明細胞創(chuàng)建，充分發(fā)揮工，青，婦等團體的作用，開展文體活動，積極爭創(chuàng)青年文明號，巾幗示范崗，優(yōu)秀護士，優(yōu)秀黨員的評比活動。組織職工外出旅游參觀學習。通過各種有意義的活動來激發(fā)職工的創(chuàng)造性和主觀能動性。達到增強團結，增強團隊精神和凝聚力，保障醫(yī)院的健康發(fā)展。
6，注重愛心培育，開展扶貧幫困活動。繼續(xù)做好衛(wèi)生下鄉(xiāng)和送醫(yī)進社區(qū)活動，加強志愿者服務隊的管理，定期開展進社區(qū)志愿為民服務活動，開展形式多樣的公益性活動，為群眾做好衛(wèi)生健康宣教，醫(yī)療義診，健康體檢等活動;繼續(xù)開展每年的結對慰問活動。
7，不斷強化精神文明建設的組織領導。按照市級文明單位創(chuàng)建實施規(guī)范，把精神文明建設工作列入重點議事日程，做到創(chuàng)建工作持續(xù)化，常態(tài)化，從而有效地推動精神文明建設。主動參與文明省城，美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建工作，開展文明結對共建和警民共建活動，使整個創(chuàng)建工作深入持久地開展。
