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銷售主管簡歷范文【三篇】

時間:2018-04-27 16:03:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
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  篇一


  基本資料


  姓名:性別:男


  出生日期:1974年


  身高:177cm婚姻狀況:保密


  戶口所在地:-現(xiàn)在所在地:-


  個人特長:電腦熟練操作


  語言能力


  普通話:優(yōu)秀掌握方言:能力:一般


  英語:一般等級:4


  其它語言:能力:等級:


  教育或培訓(xùn)經(jīng)歷


  畢業(yè)院校:遼寧廣播電視大學(xué)*高學(xué)歷:大專


  所學(xué)專業(yè):商企管理(工商管理,自考)


  工作經(jīng)歷


  1996.7--2002.9沈陽通廣電器有限公司(民營企業(yè))


  工作職位:渠道主管離職原因:個人發(fā)展需要


  工作描述:公司主要從事市場一線品牌的冰箱、冰柜、洗衣機電器的批發(fā)銷售,銷往省內(nèi)各地,銷售的冰箱品牌有海爾、容聲、科龍、美菱、新飛等,冰柜品牌有新飛、小天鵝、華美、三洋等,洗衣機有小天鵝、海爾、松下、榮事達(dá)、小燕子等。在行業(yè)有一定的知名度。本人主要負(fù)責(zé)渠道的建設(shè)和開發(fā),在我的努力下,在遼寧省范圍內(nèi)所有市縣鎮(zhèn)的客戶開發(fā)率達(dá)到70%,為公司開放了一批有實力的渠道經(jīng)銷商,為公司穩(wěn)定發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。


  2002.11--2004.9萬寶電器東北辦事處(民營企業(yè))


  工作職位:銷售經(jīng)理離職原因:生產(chǎn)滯后,產(chǎn)品與市場脫節(jié),資金短缺難以維持。


  工作描述:萬寶電器系列產(chǎn)品(煙機、爐具、冰箱、熱水器、消毒柜電飯鍋等)的推廣,渠道開發(fā),經(jīng)銷商管理,客情關(guān)系維護(hù),完成銷售目標(biāo)及回款。2005.8--2007.10東莞金業(yè)電器集團(tuán)(民營企業(yè))工作職位:大區(qū)經(jīng)理離職原因:企業(yè)政治原因工作描述:金業(yè)科技園是金業(yè)集團(tuán)的其中一個產(chǎn)業(yè),主營電子、電器產(chǎn)品,在業(yè)內(nèi)有較高的知名度,在東莞50強排名第七。


  主要負(fù)責(zé)金業(yè)生活電器東三省及山東、安徽、江蘇市場金業(yè)電器產(chǎn)品的渠道建設(shè),產(chǎn)品推廣工作的組織實施,促銷政策的制定與組織執(zhí)行,完成公司的銷售目標(biāo)及回款。按公司要求一市一點、一縣網(wǎng)點覆蓋率70%以上,達(dá)到扁平化操作模式的任務(wù)。穩(wěn)定了銷售網(wǎng)絡(luò)健康良性運作。


  2007.10--2008.9沈陽愛耦電子有限公司(韓資)(外商獨資)


  工作職位:銷售部經(jīng)理離職原因:因資金問題,新產(chǎn)品研發(fā)中斷,公司解散


  工作描述:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上市推廣活動的實施,制定市場營銷策略及市場操作規(guī)劃、銷售政策的制定及渠道的開發(fā)與管理等。


  自我評價


  本人有多年的銷售和管理經(jīng)驗,對渠道銷售、開拓能力較強。性格開朗、穩(wěn)重,善于與人交往,親和力強,組織協(xié)調(diào)能力強,有極高的工作熱情和強烈的責(zé)任心,團(tuán)隊意識強,多年的磨練讓自己心高而務(wù)實,氣盛而仁和,進(jìn)取而嚴(yán)謹(jǐn)。


  篇二


  基本信息


  姓名:


  性別:男


  出生日期:1989年12月25日


  居住地:武漢市


  工作年限:5年以上


  戶口:武漢市


  目前年薪:8-10萬人民幣


  目前工作地:武漢市


  自我評價


  資深銷售及渠道管理人員,銷售和渠道管理工作達(dá)6年,對市場營銷,渠道開發(fā),經(jīng)銷商管理有豐富的經(jīng)驗,善于溝通,適應(yīng)能力強,可迅速進(jìn)入新工作狀態(tài),亦可經(jīng)常出差。


  求職意向


  希望行業(yè):計算機硬件,數(shù)碼產(chǎn)品,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,系統(tǒng)集成


  目標(biāo)職能:區(qū)域銷售管理,區(qū)域銷售經(jīng)理/主管,渠道/分銷主管,客戶經(jīng)理/主管


  工作經(jīng)驗:


  2003年6月—至今:北京訊宜創(chuàng)新電子有限公司


  所屬行業(yè):計算機硬件公司生意模式:渠道分銷公司規(guī)模:500人


  工作經(jīng)歷


  2008年11—至今


  所屬部門:大區(qū)管理部


  職位:大區(qū)經(jīng)理


  工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)華中大區(qū)包括湖北、湖南、江西全線產(chǎn)品的銷售管理、業(yè)務(wù)人員管理、客戶管理等所有前平臺事宜。


  工作業(yè)績:時間較短,暫無突出業(yè)績。


  離職原因家庭需要


  2007年5月—2008年10月


  所屬部門:銷售本部


  職位:資深客戶經(jīng)理


  工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)河北、山西兩地的區(qū)域銷售。到崗之初,河北區(qū)域客戶分散,實力較小,難以適應(yīng)公司對客戶專業(yè)化的管理,而山西整個06年到07年5月銷售欠佳,兩地都需要調(diào)整。在公司的大力支持下,08年3月,河北完成客戶整合,銷量顯著提升;而山西區(qū)域本年度1-10月份均超額完成公司的銷售任務(wù)。


  工作業(yè)績:完成河北市場整合,銷量提升2成,并扭轉(zhuǎn)山西銷售頹勢,使兩地主板客戶躍居公司明星客戶之列。


  2005年8月—2007年4月


  所屬部門:銷售本部


  職位:產(chǎn)品培訓(xùn)師&高級客戶經(jīng)理


  工作內(nèi)容:黑龍江大量的培訓(xùn)的工作,使得我的培訓(xùn)技能得以提升,加之我負(fù)責(zé)過門市,使得我對店面零售頗有體會,于是公司將安排我主做產(chǎn)品培訓(xùn)工作,負(fù)責(zé)精英主板的定位、銷售話術(shù)即培訓(xùn)文檔的撰寫,客戶培訓(xùn)及客戶經(jīng)理的訓(xùn)導(dǎo),同時兼任河南區(qū)域客戶經(jīng)理,負(fù)責(zé)河南銷售。


  工作業(yè)績:從零到有,建立了一套完整的產(chǎn)品培訓(xùn)體系,同時不脫離市場,使河南主板銷售量翻了一番,市占率上升到前兩名。


  2004年5月—2005年7月


  所屬部門:銷售本部


  職位:客戶經(jīng)理


  工作內(nèi)容:公司安排我負(fù)責(zé)黑龍江區(qū)域全線產(chǎn)品的銷售,對我來說屬于另一個全新的工作環(huán)境,進(jìn)入真正的產(chǎn)品分銷、區(qū)域規(guī)劃、客戶開發(fā)及維護(hù);還要全面熟悉公司全線產(chǎn)品的產(chǎn)品性能、價格及銷售政策、競爭對手產(chǎn)品調(diào)查等各項工作。


  工作業(yè)績:當(dāng)時公司在黑龍江區(qū)域的銷售很差,主營產(chǎn)品精英主板在黑龍江全省僅有不到400片的月銷量,我用1個月時間走訪市場,4個月時間逐漸調(diào)整、建立和完善銷售渠道,終于到年底時,精英主板在黑龍江的月銷量提升到3000片。硬盤、光磁產(chǎn)品等其他產(chǎn)品銷量也趨于穩(wěn)定。


  2004年2月—2004年5月


  所屬部門:銷售本部


  職位:渠道分銷專員


  工作內(nèi)容:2004年春節(jié)后,公司即調(diào)我回總部,參與公司主營業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)精英移動pc和松下光存儲產(chǎn)品北京分銷。


  工作業(yè)績:由于這兩種產(chǎn)品在比重較小,我有時間走訪北京各大賣場,了解分銷業(yè)務(wù),并學(xué)習(xí)公司分銷的各個流程。3個月后,這兩種產(chǎn)品完成收尾工作,從公司的運營業(yè)務(wù)重退出。


  2003年6月—2004年2月


  所屬部門:零售部


  職位:銷售代表


  工作內(nèi)容:自畢業(yè)起即加入北京訊宜,當(dāng)時薪資1300元,負(fù)責(zé)公司的零售門市(北京海龍大廈473號)零售業(yè)務(wù)。


  工作業(yè)績:作為大型批發(fā)型公司的北京訊宜,門市業(yè)務(wù)重在展示,并無銷售和利潤要求,但是經(jīng)過全體門市人員3個月的努力,門市除完成展示任務(wù)外,月銷售額突破30萬元,利潤突破3萬元,負(fù)擔(dān)門市所有費用外尚有盈余。


  教育經(jīng)歷


  1999年9月—2003年6月鄭州大學(xué)︱土木工程︱本科︱英語︱熟練


  我所學(xué)的專業(yè)是建筑經(jīng)濟管理與監(jiān)理,非常理性的一個學(xué)科。管理類的包括投資風(fēng)險管理、建筑經(jīng)濟管理、合同管理等,畢業(yè)設(shè)計我做的課題是《西格瑪管理研究》,獲得優(yōu)秀論文。


  附加信息


  職業(yè)目標(biāo):立志成為it產(chǎn)品渠道職業(yè)經(jīng)理,為此深入研究it渠道特點、it產(chǎn)品發(fā)展趨勢并應(yīng)用到日常工作中,努力從一個門市銷售人員做起,全面了解it產(chǎn)品銷售的每個環(huán)節(jié),開發(fā)銷售渠道、維護(hù)銷售體系、應(yīng)對渠道客戶多面臨的問題并加以指導(dǎo),努力使自己成為一個盡可能全面的銷售和渠道管理人員。


  團(tuán)隊工作中甘于舍棄,用于挑戰(zhàn),積極配合團(tuán)隊工作。


  對公司和上司永遠(yuǎn)懷有感恩之心,并將其轉(zhuǎn)化為工作的動力,不心懷抱怨,不背叛離棄,忠于職守。


  自我評價:誠實守信,愛好廣泛,勇于創(chuàng)新,嚴(yán)于律己,樂于助人。喜歡運動,堅持鍛煉身體,身體健康,是一個勤勤懇懇、自強不息、樂觀向上的人。


  篇三


  目前所在:廣州年齡:29


  戶口所在:茂名國籍:中國


  婚姻狀況:未婚民族:漢族


  誠信徽章:未申請身高:170cm


  人才測評:未測評體重:75kg


  ◆求職意向


  人才類型:普通求職


  應(yīng)聘職位:市場營銷總監(jiān)/經(jīng)理/主管,促銷員/導(dǎo)購,人事專員/助理


  工作年限:1職稱:無職稱


  求職類型:全職可到職日期:一個星期


  月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州,廣州,廣州


  ◆工作經(jīng)歷


  北京星紡有限公司起止年月:2010-02~2013-03


  公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)


  擔(dān)任職位:銷售主管


  工作描述:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在廣州地區(qū)萬家專柜的銷售管理,人員招聘培訓(xùn),產(chǎn)品定價,促銷活動,賣場人員關(guān)系維護(hù),總部采購人員聯(lián)系,專賣店人員管理培訓(xùn),店面管理,價格制定,人員考核,財務(wù)對帳等工作。


  離職原因:求發(fā)展


  北京星紡床上用品有限公司起止年月:2010-01~2013-03


  公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):批發(fā)/零售


  擔(dān)任職位:銷售主管


  工作描述:負(fù)責(zé)管理公司產(chǎn)品在超市專柜的銷售,包括產(chǎn)品庫存,價格,人員,促銷活動,與賣場人員關(guān)系維護(hù),和總部采購聯(lián)系,競爭對手信息分析收集,策劃活動,專賣店的人員管理培訓(xùn),價格制定,店面管理,財務(wù)對帳等工作。


  廣州市天河美意貿(mào)易有限公司起止年月:2007-11~2009-10


  公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)


  擔(dān)任職位:業(yè)務(wù)主管


  工作描述:工作職責(zé)和業(yè)績:


  主要負(fù)責(zé)管理廣東區(qū)域好又多,易初蓮花,沃爾瑪超市銷售管理。


  負(fù)責(zé)招聘銷售人員以及進(jìn)行培訓(xùn)管理。業(yè)務(wù)員的安排和計劃。


  協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行KA賣場系統(tǒng)管理和維護(hù),產(chǎn)品換季以及報價,策劃以及銷售活動。


  離職原因:求發(fā)展


  ◆教育背景


  畢業(yè)院校:廣東輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院


  *高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:2006-06


  專業(yè)一:市場營銷專業(yè)二:


  起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號


  2005-112006-02廣東輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院市場營銷高級營銷員123456


  ◆語言能力


  外語:英語一般粵語水平:良好


  其它外語能力:


  國語水平:良好


  ◆工作能力及其他專長


  本人在工作期間盡職盡責(zé),努力學(xué)習(xí),同事之間關(guān)系良好,有上進(jìn)心.


  本人喜歡運動,比如足球,籃球,羽毛球等,以及一些團(tuán)體的活動,


  ◆個人自我評價


  本人個性比較開朗,喜歡運動,特別是團(tuán)體的運動,我覺得個人的能力是有限的,只有懂得去團(tuán)結(jié),才會取得更大的成功,當(dāng)然這基礎(chǔ)是要個人去努力,去不斷無私的付出,我覺得自己可以做到而且很好,希望可以得到公司給的機會,以及自己為公司的努力付出.