一、招聘人數(shù)
本次公開招聘編外工作人員 ，辦公室檔案管理員、財務(wù)人員各一名。
二、招聘條件
(一)報名參加公開招聘的人員必須同時符合以下條件：
1.遵守國家憲法和法律，政治思想素質(zhì)好，具有良好的品行，工作踏實;責(zé)任心強，愛崗敬業(yè)，職業(yè)道德良好;身體健康，無不良嗜好。
2.年齡要求 40周歲以下(1978年 1月 1日以后出生)。
3.具有普通高等教育大專以上(含大專)學(xué)歷，辦公室檔案管理員要有一定的文字綜合能力，會熟練操作各種辦公軟件;財務(wù)人員持會計證的人員優(yōu)先。
(二)有下列情形之一者，不得參加公開招聘：
受過刑事處罰的;曾被開除公職的;受處分尚未解除或者有違法、違紀行為正在接受審查的;其他法律法規(guī)規(guī)定不得被聘用情形的。
三、招聘程序
本次公開招聘按照“報名→資格審查→面試→體檢→公示→簽訂合同”等程序進行。
(一)組織報名
報名時間自公告之日(2018年 4月 27日)起至 2018年 5月 11日止。應(yīng)聘人員請認真填寫《桂平市土地儲備中心 2018年公開招聘編外工作人員報名表》，并發(fā)送至市土地儲備中心郵箱：gpstdcbzx@163.com。
(二)資格審核
市土地儲備中心將根據(jù)應(yīng)聘報名情況，在 5月 15日前對應(yīng)聘者進行資格審核。對符合應(yīng)聘條件的，由市土地儲備中心辦公室電話通知其本人帶戶口簿、身份證、畢業(yè)證、報名表等原件到桂平市土地儲備中心辦公室(桂平市鳳凰新區(qū))辦理相關(guān)手續(xù)，填寫《桂平市土地儲備中心 2018年公開招聘編外工作人員承諾書》。
(三)組織面試
1、面試采用問答式。
2、面試成績不達 60分不能進入下一個程序。
3、面試具體時間、地點另行通知。
(四)確定人選
根據(jù)面試情況，由高分至低分擇優(yōu)確定聘用人選。獲聘人員請按市土地儲備中心通知要求，到縣級以上(含縣級)具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家制定有關(guān)行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。體檢費用由受聘者承擔(dān)。
(五)公示
對被確定的體檢合格聘用對象進行公示。公示期為 5個工作日。
(六)正式聘用
經(jīng)公示無異議，決定正式聘用。經(jīng)聘用后，需簽訂聘用《勞動合同》，合同期限為二年。
(七)聘用待遇
聘用期間，受聘人員薪金待遇按照中共桂平市委員會第十三屆 83次常委(擴大)會議明確標準執(zhí)行，并由市土地儲備中心按有關(guān)政策規(guī)定辦理社會保險手續(xù)(個人承擔(dān)部分由單位代扣代繳)。
(八)解聘
有如下情形之一的，桂平市土地儲備中心可與被聘用者解除聘用關(guān)系：
1.被聘用者觸犯國家法律法規(guī)、被司法機關(guān)追究法律責(zé)任的;
2.被聘用者違犯桂平市土地儲備中心紀律造成不良影響的;
3.被聘用者違犯保密規(guī)定泄露桂平市土地儲備中心秘密造成嚴重影響的;
4.被聘用者因身體原因被確認不再適宜從事土地儲備中心工作的;
5.被聘用者思想墮落、品行不端正、行為有損土地儲備中心形象的;
6.被聘用者自動辭職的。
四、有關(guān)事項說明
(一)應(yīng)聘者在報名、資格審查、考試、體檢、公示過程中，如有弄虛作假行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消招聘資格。
(二)本公告由桂平市土地儲備中心負責(zé)解釋。公開招聘電話：0775-3330505。聯(lián)系人：周潔
附件1：桂平市土地儲備中心2018年公開招聘編外工作人員報名表.xls
附件2：桂平市土地儲備中心2018年公開招聘編外工作人員報考承諾書.doc
