【#心得體會# #參加工作的心得體會精編版范文集#】參加工作快十年的時間，從懵懵懂懂的少年，到經(jīng)歷過一些歷練；從很多的想當(dāng)然到現(xiàn)在的所得非應(yīng)得；從看重每一個人的評價到更關(guān)心內(nèi)心的感受；從過去的急不可耐到慢慢的平靜淡然，有一些成績，但也走過不少的彎路，很多感悟，工作后才慢慢明白；很多道理，教過學(xué)費后才逐漸清楚。接下來©無憂考網(wǎng)為您提供了參加工作的心得體會三篇，供您學(xué)習(xí)。

　　參加工作的心得體會【一】

　　從去年5月份參加工作以來，算起來也有一年多了，經(jīng)歷了許多事，其中不凡有開心快樂的，但也有些不盡人意的，但總體來說，還算不錯，參加工作體會。

　　理想和現(xiàn)實之間總是有許多距離，這在我工作之中得到很好的體現(xiàn)，很多時候理論可行且很好的方案，實際操作起來卻總有些達不到預(yù)想的效果。這或多或少是我現(xiàn)在沒有像以前剛開始工作那樣渾身充滿著工作的熱情的原因之一吧！

　　我工作的是一家有點像家族似的民營企業(yè)，做花邊的，地處比較偏遠的農(nóng)村，我覺得的好處是靠近海邊，沒事的時候可以去海邊玩玩，這邊大多是這種企業(yè)，這個鎮(zhèn)也被外界稱為花邊名鎮(zhèn)。這個公司給人的感覺深的是這邊上至老板，下到主管人都比較親切，給人一種像家的感覺，食堂吃的不錯，住的條件也不錯，配有閉路、熱水器和空調(diào)，總感覺有點像還在學(xué)校的那種感覺，的遺憾就是工資不高，什么五險一金，聽都沒聽過。我想這是大多民營企業(yè)的通病吧！

　　在這工作的一年中，讓我明白了很多事情和道理，以下是我在工作中的小小體會：

　　1。關(guān)系第一，工作第二，千萬不要相信認為盡力把工作做好就能加到更多的工資，當(dāng)然也不是說只靠人際關(guān)系而不要工作了。

　　2。要懂得如何表現(xiàn)自己，千萬不要寄希望讓你的上司來了解你有多大的能力。因為沒有幾個上司愿意浪費時間在這上面。當(dāng)然也要懂得適當(dāng)?shù)闹t虛，因為沒有幾個主管希望自己的手下能力超過自己，千萬不要給他造成這種感覺。

　　3。不管你是什么學(xué)校畢業(yè)的，也不管你是怎么得到的各類證書，只是有就行，況且越多越好，比如：本科生他們不會管你是不是二本還是三本，工資待遇都一樣，除非你是什么大學(xué)畢業(yè)或?qū)�業(yè)對口另當(dāng)別論。因為大多做的工作都是專業(yè)不對口，從零開始學(xué)的，用到學(xué)校的知識少得可憐。

　　4。除非你非常出色，否則聽話優(yōu)先，因為沒有幾個人會愿意教一個不聽自己話的人。做人不要太高調(diào)。

　　參加工作的心得體會【二】

　　當(dāng)時公司招了大批應(yīng)屆本科和研究生畢業(yè)的新新人類。平均年齡25歲。那個新的助理，是經(jīng)過多次面試后，我親自招回來的一個女孩。大學(xué)本科畢業(yè)，聰明，性格活潑。私下里我得承認，我招她的一個很重要的原因，除了她在大學(xué)里優(yōu)秀的表現(xiàn)之外，還因為她寫了一手漂亮的字。女孩能寫一手好字的不多，尤其像她，看起來長發(fā)飄飄，多么女性化的一個姑娘，一手字卻寫的鏗鏘倜儻，讓我對她不由多了很多好感。--

　　手把手的教。從工作流程到待人接物。她也學(xué)的快。很多工作一教就上手。一上手就熟練。跟各位同事也相處的頗融洽。我開始慢慢的給她一些協(xié)調(diào)的工作，各部門之間以及各分公司之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系和溝通讓她嘗試著去處理。--

　　開始經(jīng)常出錯。她很緊張，來找我談。我告訴她：錯了沒關(guān)系，你且放心按照你的想法去做。遇到問題了，來問我，我會告訴你該怎么辦。仍然錯。又來找我，這次談的比較深入，她的困惑是，為什么總是讓她做這些瑣碎的事情?我當(dāng)時問她：什么叫做不瑣碎的工作呢?-

　　她答不上來，想了半天，跟我說：我總覺得，我的能力不僅僅能做這些，我還能做一些更加重要的事情。那次談話，進行了1小時。我知道，我說的話，她沒聽進去多少。后來我說，先把手頭的工作做好，先避免常識性錯誤的發(fā)生。然后循序漸進罷。-

　　半年以后，她來找我，第提出辭職。我推掉了約會，跟她談辭職的問題。問起辭職的原因，她跟我直言：本科四年，功課優(yōu)秀，沒想到畢業(yè)后找到了工作，卻每天處理的都是些瑣碎的事情。沒有成就感。我又問她：你覺得，在你現(xiàn)在所有的工作中，沒有意義的浪費你的時間精力的工作，是什么?她馬上答我：幫您貼發(fā)票，然后報銷，然后到財務(wù)去走流程，然后把現(xiàn)金拿回來給您。-

　　我笑著問她：你幫我貼發(fā)票報銷有半年了吧?通過這件事兒，你總結(jié)出了一些什么信息?-

　　她呆了半天，答我：貼發(fā)票就是貼發(fā)票，只要財務(wù)上不出錯，不就行了唄，能有什么信息?-

　　我說，我來跟你講講，當(dāng)年我的做法吧：98年的時候，我從財務(wù)被調(diào)到了總經(jīng)理辦公室，擔(dān)任總經(jīng)理助理的工作。其中有一項工作，就是跟你現(xiàn)在做的一樣，幫總經(jīng)理報銷他所有的票據(jù)。本來這個工作就像你你剛才說的，把票據(jù)貼好，然后完成財務(wù)上的流程，就可以了。-

　　其實票據(jù)是一種數(shù)據(jù)記錄，它記錄了和總經(jīng)理乃至整個公司營運有關(guān)的費用情況�？雌饋頉]有意義的一堆數(shù)據(jù)，其實它們涉及到了公司各方面的經(jīng)營和運作。于是我建立了一個表格，將所有總經(jīng)理在我這里報銷的數(shù)據(jù)按照時間，數(shù)額，消費場所，聯(lián)系人，電話等等記錄下來。-

　　我起初建立這個表格的目的很簡單，我是想在財務(wù)上有據(jù)可循，同時萬一我的上司有情況來詢問我的時候，我會有準確的數(shù)據(jù)告訴他。通過這樣的一份數(shù)據(jù)統(tǒng)計，漸漸的我發(fā)現(xiàn)了一些上級在商務(wù)活動中的規(guī)律，比如，哪一類的商務(wù)活動，經(jīng)常在什么樣的場合，費用預(yù)算大概是多少;總經(jīng)理的公共關(guān)系常規(guī)和非常規(guī)的處理方式。等等等等。-

　　當(dāng)我的上級發(fā)現(xiàn)，他布置工作給我的時候，我會處理的很妥貼。有一些信息是他根本沒有告訴我的，我也能及時準確的處理。他問我為什么，我告訴了他我的工作方法和信息來源。-

　　漸漸的，他基于這種良性積累，越來越多的交待更加重要的工作。再漸漸的，一種信任和默契就此產(chǎn)生，我升職的時候，他說我是他用過的好用的助理。-

　　說完這些長篇大論，我看著這個姑娘，她愣愣的看著我。我跟她直言：我覺得你大的問題，是你沒有用心。在看似簡單不動腦子就能完成的工作里，你沒有把你的心沉下去，所以，半年了，你覺得自己沒有進步。她不出聲。但是收回了辭職報告。-

　　又堅持了3個月，她還是辭職了。這次我沒有留她。讓她走了。-

　　后來她經(jīng)常在MSN上跟我聊天。告訴我她的新工作的情況。一年內(nèi)，她換了三份工作。每都堅持不了多久。每她都說新的工作不是她想要的工作。05年的時候，她又辭職了。很苦惱，跑來找我，要跟我吃飯。我請她去寫字樓后面的商場吃日本料理。吃到中途，忽然跟我說：我有些明白你以前說的話是什么意思了。-

　　所謂的職業(yè)生涯，其實你很難預(yù)測到你將來真正要從事什么工作，將來所要從事的工作，是否跟你在大學(xué)里學(xué)的專業(yè)有關(guān)。大多數(shù)人，很有可能將來所作的工作，跟他當(dāng)初所學(xué)的專業(yè)一點關(guān)系都沒有。從22歲大學(xué)畢業(yè)在26歲之間這四年，重要的不是你做了什么，重要的是你在工作中養(yǎng)成了怎么樣的良好的工作習(xí)慣。這個良好的工作習(xí)慣，指的是：認真，踏實的工作作風(fēng)，以及是否學(xué)會了如何用快的時間接受新的事物，發(fā)現(xiàn)新事物的內(nèi)在規(guī)律，比別人更短時間內(nèi)掌握這些規(guī)律并且處理好它們。具備了以上的要素，你就成長為一個被人信任的工作的人。-

　　參加工作的心得體會【三】

　　時間如梭，不知不覺，我到心電圖室工作已近一個月了。在這段時間里，雖然忙碌，但令我找到了自己的價值，同時內(nèi)心充滿了強烈的責(zé)任感。伴隨著時間推移，不知不覺對醫(yī)院的一草一木都有了感情，每一天上班，都有一種回家般的歸屬感。作為醫(yī)院的一份子，我看到醫(yī)院在慢慢的變化，看到身邊的同事們待患者如親人，待同事如家人。以前，醫(yī)院給我的感覺是冰冷單一的色調(diào)，充斥著消毒水的味道，孩子的哭鬧，病人的嘆息，一切讓人覺得神經(jīng)緊繃，冰涼的醫(yī)療器械又時常給人以絕望的氛圍。但是當(dāng)我成為一名醫(yī)務(wù)人員后，我重新改變了自己的看法。科室的同事，病房里醫(yī)護人員不是冰冷的態(tài)度，都是親切待人，面帶微笑，對待病人及家屬們?nèi)缬H人般耐心、友善，多了一份和諧和理解。其實在沒有進醫(yī)院之前，我沒有想到醫(yī)務(wù)工作者的工作如此繁重，也不知道工作壓力如此之大，在這樣繁重的工作和壓力下，他們卻能始終保持自己的初心，用微笑與耐心化解一切，這就是縣醫(yī)院醫(yī)務(wù)工作者們與眾不同的地方，也是震撼感染我的地方，更是讓我值得學(xué)習(xí)的地方。從這些方面，讓我看到了縣醫(yī)院職工的敬業(yè)精神。

　　我看到，西鄉(xiāng)縣人民醫(yī)院，腳踏實地，毫不張揚，穩(wěn)步向前，無論是從基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，還是人才培養(yǎng)，從不做表面工作，使每一個科室都真正的發(fā)揮自己的職能，追求細節(jié)，不為榮譽虛名，從患者角度出發(fā)，從醫(yī)學(xué)的發(fā)展角度出發(fā)，切實做好發(fā)展技術(shù)，實施調(diào)研，落實培訓(xùn)等各項工作，將工作落向?qū)嵦帲�每一個得到的嘉獎與榮譽都不是憑空而來，都是真正付出得到的成績，這也是醫(yī)院全體職工獨一無二的精神，我為這種腳踏實地的工作作風(fēng)而感動，這是每一個醫(yī)務(wù)人員都具備的優(yōu)秀的品質(zhì)！

　　在每天的工作中，我被這種精神深深的感動著，耳濡目染，我希望將自己融入進這個環(huán)境中，在這個大家庭里學(xué)到的東西彌足珍貴，值得我用一生去理解去體會去學(xué)習(xí)，我慶幸自己是縣醫(yī)院的一員，見證感受它崇高珍貴的精神，而我們每一個醫(yī)務(wù)人員，也將堅守他的優(yōu)秀品質(zhì)與精神，延續(xù)這崇高的責(zé)任，不斷發(fā)展，不斷前進。