【篇一】
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一安排，下面我就自己任黨委書記以來的黨建工作做如下述職匯報(bào)，不妥之處，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正，并提出寶貴意見！
一、黨建履職情況
20xx年7月組織安排我擔(dān)任××鄉(xiāng)黨委書記。兩年多來，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我與黨委班子成員一道，堅(jiān)持黨要管黨和從嚴(yán)治黨的方針，按照黨委書記抓大事、抓重點(diǎn)、抓落實(shí)、抓協(xié)調(diào)的要求，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)這條主線，深入開展黨建“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督，創(chuàng)新機(jī)制，使全鄉(xiāng)形成了上下聯(lián)動(dòng)，人心思齊，黨建與經(jīng)濟(jì)共贏的可喜局面。
20xx年，全鄉(xiāng)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達(dá)12100萬(wàn)元，較上年增長(zhǎng)12.8，農(nóng)民人均純收入2403元，較上年增長(zhǎng)165元，蠶桑、畜牧、通村公路建設(shè)三個(gè)重點(diǎn)單項(xiàng)目標(biāo)考核分別獲得一、二、三等獎(jiǎng)，綜合目標(biāo)考核獲得全區(qū)一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一，鄉(xiāng)黨委先后被確立為市級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)示范單位、區(qū)級(jí)黨風(fēng)、政風(fēng)民主評(píng)議先進(jìn)單位和“五個(gè)好”先進(jìn)黨委。這些成績(jī)的取得是區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是在座各位重視、關(guān)心、支持的結(jié)果，在此，我表示衷心的感謝！
二、主要做法
�。ㄒ唬┧淖ニ拇�?gòu)?qiáng)黨委
在貫徹落實(shí)黨建工作責(zé)任制中。
一是抓鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)，促進(jìn)班子提高思想政治水平。按照區(qū)委提出“建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，落實(shí)型干部隊(duì)伍”的要求，針對(duì)班子平均年齡較輕的特點(diǎn)，建立和健全了鄉(xiāng)黨委中心學(xué)習(xí)組制度，制定了周密的學(xué)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和xx大精神，通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)班子成員的思想覺悟、政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。
二是抓思想、抓作風(fēng)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)新時(shí)期的需要。把思想作風(fēng)建設(shè)當(dāng)作頭等大事來抓，要求班子成員深入基層調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，積極為群眾解決生產(chǎn)生活遇到的問題，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)黨建聯(lián)系點(diǎn)制度和領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)村責(zé)任制，要求班子成員“少在機(jī)關(guān)，多跑項(xiàng)目；不跑項(xiàng)目，多下村”。以此樹立領(lǐng)導(dǎo)勤政為民的公仆意識(shí)，更好地服務(wù)農(nóng)村各項(xiàng)工作。
三是抓民主集中制，促領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持按照黨委議事規(guī)則和決策程序辦事，對(duì)重大問題堅(jiān)持集體研究，集體決策。集體決策后分工負(fù)責(zé)，落實(shí)責(zé)任。嚴(yán)格要求黨委黨委成員講黨性、講大局、講原則，認(rèn)真執(zhí)行黨委決議，正確處理好責(zé)任與權(quán)利的關(guān)系，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。
四是抓制度建設(shè)，促進(jìn)了監(jiān)督激勵(lì)機(jī)制的健全和落實(shí)。建立和完善了《黨委議事規(guī)則、決策程序》、《不良檔案記錄管理制度》等十項(xiàng)制度，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)有情，管理無情，制度絕情的原則，要求從領(lǐng)導(dǎo)做起，增強(qiáng)辦事透明度，減少猜疑，多做實(shí)事，樹立良好的領(lǐng)導(dǎo)形象，形成堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心，保證了黨在農(nóng)村各項(xiàng)工作在順利開展。
�。ǘ┩菩�3項(xiàng)管理硬支部
在村級(jí)班子建設(shè)上，緊扣“五個(gè)好”支部創(chuàng)建目標(biāo)，推行3項(xiàng)管理。
一是推行支部書記十管理。由于農(nóng)村支部書記多年來始終是一個(gè)沒有品位，沒有級(jí)別，在相當(dāng)數(shù)量的農(nóng)村支部書記中仍然存在著“沒干頭、沒盼頭、沒落實(shí)”的思想，影響了工作積極主動(dòng)性，造成少數(shù)村支書遇到困難，消極應(yīng)付現(xiàn)象。為此，在村支部書記中廣泛開展“十”支部書記競(jìng)賽活動(dòng)，按季度考評(píng)、定級(jí)，對(duì)級(jí)別較高的實(shí)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)連續(xù)兩個(gè)季度評(píng)定級(jí)倒數(shù)的支部書記，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)和誡免談話。
二是推行村干部一年一審計(jì)制度。專門成立審計(jì)工作組，安排在每年12月，全面審計(jì)各村帳務(wù)。通過審計(jì)還村干部工作一個(gè)清白，還群眾一個(gè)明白。
三是推行強(qiáng)村支部與弱村支部幫扶聯(lián)建。鄉(xiāng)黨委依據(jù)村上領(lǐng)導(dǎo)班子能力，集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力，將24個(gè)支部劃分為2大類，一類為較強(qiáng)的支部，一類為較弱的支部，實(shí)行一弱一強(qiáng)結(jié)對(duì)幫扶。結(jié)對(duì)幫扶重點(diǎn)解決弱村發(fā)展觀念落后，發(fā)展思想不解放的問題，工作托拉滯后的問題。結(jié)對(duì)幫扶后，弱村變強(qiáng)村的予以幫扶雙方表彰獎(jiǎng)勵(lì)；結(jié)對(duì)幫扶后，弱村仍然轉(zhuǎn)變不了強(qiáng)村的，列入鄉(xiāng)黨委支部整建對(duì)象予以重點(diǎn)整建。
�。ㄈ⿵�(qiáng)化三種意識(shí)壯隊(duì)伍。
在干部隊(duì)伍建設(shè)上，強(qiáng)化三種意識(shí)，培養(yǎng)三型干部：
一是強(qiáng)化思想解放意識(shí)，培養(yǎng)“敢”子型隊(duì)伍。借開展思想解放大討論活動(dòng)機(jī)遇，在黨員干部中加強(qiáng)思想解放教育，要求全體干部只要有利××鄉(xiāng)發(fā)展的事，就要大膽地想，大膽地干，大膽創(chuàng)，允許干部在發(fā)展中犯錯(cuò)誤，放開了干部的干事的手腳，樹立干部敢謀事、敢想事、敢干事思想。
二是強(qiáng)化突破發(fā)展意識(shí)，培養(yǎng)“勇”字型干部。面對(duì)新時(shí)期，新挑戰(zhàn)，新機(jī)遇，新目標(biāo)，要求全體干部要樹立突破發(fā)展意識(shí)，走規(guī)�；⒓s化路子，實(shí)現(xiàn)人無我有，人有我強(qiáng)，人強(qiáng)我精的突破發(fā)展觀念。在干部中開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，要求所有干部爭(zhēng)做“勇”字型干部。兩年來，全鄉(xiāng)培養(yǎng)表彰好干部22名，優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)黨員25名。
三是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，培養(yǎng)服務(wù)型干部。為了深入開展黨員制，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，優(yōu)化為民服務(wù)途徑，在全鄉(xiāng)開展開展“為民服務(wù)代辦活動(dòng)”。明確每一位駐村干部為所駐村的為民服務(wù)代辦員，為群眾代理服務(wù)申請(qǐng)莊基、報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)、申請(qǐng)生育指標(biāo)等24個(gè)項(xiàng)目。群眾要辦這些瑣事，只需打個(gè)電話，或給駐村“代辦員”說一聲，就行。
開展“三廉勤”創(chuàng)建活動(dòng)，即創(chuàng)建廉勤班子、廉勤站所、廉勤干部活動(dòng)，建立廉勤監(jiān)督臺(tái)，公開亮相每一位班子成員、每一個(gè)站所、每一位干部的廉勤，制定代辦員和干部《工作首問負(fù)責(zé)制》、《工作辦制度》等責(zé)任制度，夯實(shí)工作到人，落實(shí)工作到點(diǎn)；對(duì)“不作為”黨員實(shí)行告誡制，告誡期為一個(gè)月（從找其談話和簽發(fā)《告誡通知書》之日起計(jì)算）。對(duì)經(jīng)告誡仍然拒不悔改的黨員，將視為“不合格黨員”，依照相關(guān)的組織規(guī)定從嚴(yán)處理。
兩年來，全鄉(xiāng)聘用黨員干部“代辦員”35名，受理代理事項(xiàng)1250件（次），為群眾解決莊基地、救濟(jì)、新型合作醫(yī)療計(jì)劃生育等事項(xiàng)3471件（次）。在機(jī)關(guān)結(jié)合實(shí)際，按天輪換，實(shí)行一天一名領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，實(shí)行“誰(shuí)接待，誰(shuí)答復(fù)，誰(shuí)負(fù)責(zé)”，對(duì)重點(diǎn)疑難問題，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案制，采取一案一名領(lǐng)導(dǎo)包抓，一支隊(duì)伍包處理，形成了干部服務(wù)長(zhǎng)效機(jī)制。
�。ㄋ模┓e極探索，創(chuàng)新思路增活力
一是是按照“領(lǐng)導(dǎo)有情、管理無情、制度絕情”的辦法，制定科學(xué)、合理、人性化的干部管理制度，把干部管理的過程，變?yōu)殛P(guān)心愛護(hù)干部的過程，形成干部管理的長(zhǎng)效機(jī)制。二是結(jié)合主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)建設(shè)，積極探索“支部協(xié)會(huì)”發(fā)展模式，組建種養(yǎng)專業(yè)經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)黨支部，積極在會(huì)員中發(fā)展黨員，在黨員中培養(yǎng)骨干黨員，發(fā)揮黨員在主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)中的積極作用。三是推行支部書記十管理，實(shí)現(xiàn)村級(jí)支部書記工作有級(jí)別、有品位、有壓力。四是建立廉勤監(jiān)督臺(tái)，開展“三廉勤”創(chuàng)建活動(dòng)，即創(chuàng)建廉勤班子、廉勤站所、廉勤干部活動(dòng)，將每一位班子成員、每一個(gè)站所、每一位干部的廉勤，公開亮相，接受群眾監(jiān)督。五是在干部中開展服務(wù)代辦員制度和不作為黨員告戒制度。通過這些制度和載體的有機(jī)柔和，有效增強(qiáng)了全鄉(xiāng)上下的活力。
三、圍繞突破發(fā)展目標(biāo)，找準(zhǔn)了抓黨建促經(jīng)濟(jì)的著力點(diǎn)
近年來，我鄉(xiāng)緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)突破發(fā)展目標(biāo)，扎實(shí)開展黨建三級(jí)聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)，有力推動(dòng)了全鄉(xiāng)的產(chǎn)業(yè)建設(shè)，重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和社會(huì)事業(yè)的全面發(fā)展。
�。ㄒ唬┲鲗�(dǎo)產(chǎn)業(yè)取得突破發(fā)展。幾年來，我嚴(yán)格按照集體研究確定的“攻牧、強(qiáng)桑、興旅游”經(jīng)濟(jì)工作思路，在畜牧產(chǎn)業(yè)建設(shè)上，連續(xù)2年科學(xué)決策，出臺(tái)了《扶持發(fā)展養(yǎng)豬8項(xiàng)優(yōu)惠政策決定》，發(fā)展了畜牧強(qiáng)村5個(gè)，發(fā)展養(yǎng)豬大戶400戶，新建正大標(biāo)準(zhǔn)化圈舍84棟，12600平方米，引進(jìn)良種豬450頭。在蠶桑產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，堅(jiān)持大戶帶動(dòng)戰(zhàn)略，累計(jì)發(fā)展桑園3500畝，發(fā)展養(yǎng)蠶大戶128戶，20xx年養(yǎng)蠶發(fā)種實(shí)現(xiàn)3065張。在蔬菜產(chǎn)業(yè)上，發(fā)展無公害地膜馬鈴薯2600畝。
�。ǘ┲攸c(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展順利。兩年來，按照“創(chuàng)一流環(huán)境，提供一流服務(wù)，路地共建一流工程”為目的，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，先后為高速公路協(xié)調(diào)征地2135畝，協(xié)調(diào)處理用地糾紛235起，為小康高速建設(shè)搶時(shí)間、趕進(jìn)度、保質(zhì)量作了大量的積極貢獻(xiàn)。
�。ㄈ┗A(chǔ)設(shè)施條件進(jìn)一步改善。兩年來共完成硬化村級(jí)公路12條20公里，襯砌渠道5條4.2公里，修建人畜飲水工程13處，修建村級(jí)活動(dòng)室5處，建沼氣820口，興建郭家灣敬老院一處，移民搬遷85戶，農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)3000畝，使農(nóng)業(yè)和農(nóng)民的基礎(chǔ)條件得到極大改善，
�。ㄋ模┥鐣�(huì)事業(yè)全面發(fā)展。計(jì)劃生育長(zhǎng)抓不懈，研究制定計(jì)劃生育六條紀(jì)律，促進(jìn)各項(xiàng)手術(shù)任務(wù)的落實(shí)�！叭巍⑷鋵�(shí)”工作進(jìn)展順利。教育、衛(wèi)生工作穩(wěn)步發(fā)展，先后完成市級(jí)教育強(qiáng)鄉(xiāng)、體育先進(jìn)鄉(xiāng)的鞏固驗(yàn)收工作，治安維工作長(zhǎng)抓不懈，全鄉(xiāng)和諧穩(wěn)定因素不斷增加，社會(huì)治安呈現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。
四、存在問題及打算
思考近兩年的工作，我本人在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，做了一些有益的工作，取得了一些成績(jī)，但回顧起來，也存在不足。一是對(duì)基層組織建設(shè)的經(jīng)費(fèi)投入不足，一定程度上影響整體工作推進(jìn)；二是經(jīng)常性深入村級(jí)組織調(diào)查研究有所欠缺，對(duì)一些深層次問題研究思考的不夠；這些問題都有待于我在今后的工作中努力克除。會(huì)后，我決心以這次黨委書記黨建雙述職活動(dòng)為契機(jī)，堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)，在思想上不斷進(jìn)取，政治上不斷求強(qiáng)，在業(yè)務(wù)上不斷求精，工作創(chuàng)新上不斷求新，為建設(shè)美好××努力奮斗。
謝謝大家！
【篇二】
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)就本人一年來抓黨建工作情況述職如下，不妥之處，請(qǐng)批評(píng)指正。
一、履職盡責(zé)方面
�。ㄒ唬┣袑�(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任。本人始終堅(jiān)持把黨建工作擺在突出位置，帶頭履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，對(duì)基層黨建工作實(shí)行目標(biāo)化管理，與7個(gè)所屬黨支部簽訂目標(biāo)責(zé)任書。專題聽取基層黨建工作情況匯報(bào)2次，研究解決基層黨建問題和困難7件。帶頭落實(shí)基層黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，8名班子成員分別與所屬6個(gè)**建立了幫扶聯(lián)系點(diǎn)。開展黨建工作調(diào)研8次，形成基層黨建調(diào)研報(bào)告2篇。
帶頭執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定及上級(jí)配套規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作放在工作大局中定位，在機(jī)關(guān)設(shè)置了廉政文化宣傳欄，組織黨員干部觀看警示片時(shí)長(zhǎng)達(dá)6小時(shí)，班子成員講廉政黨課9次。對(duì)違反規(guī)章的1名黨員和1名職工進(jìn)行了誡勉談話。嚴(yán)格落實(shí)**鎮(zhèn)“廉政灶”制度，推進(jìn)權(quán)力公開運(yùn)行機(jī)制，對(duì)涉及低保、一事一議、幫扶貧困大學(xué)生等服務(wù)事項(xiàng)及時(shí)公開。進(jìn)一步完善了學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考勤、外出請(qǐng)示報(bào)備和車輛管理以及各類財(cái)務(wù)管理制度。
�。ǘ┥钊腴_展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。按照旗委的統(tǒng)一安排部署，阿朝**黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)從3月開始，開展了4次集中學(xué)習(xí)周活動(dòng)，共學(xué)習(xí)85次，各**也相繼組織了2次以上集中學(xué)習(xí)。組織開展了書記講黨課活動(dòng)。召開了黨員和干部職工“四風(fēng)”問題具體表現(xiàn)專題討論會(huì)。全力支持下派的12名干部開展“走轉(zhuǎn)樹”活動(dòng)，班子成員和下派干部深入基層走訪群眾900余戶，征求意見建議56條。
深入開展“大接訪”、談心談話活動(dòng)，班子成員集中開展談心談話活動(dòng)25次，我與班子成員談心談話21次，班子成員相互談心談話21次，班子成員與二級(jí)單位負(fù)責(zé)人及黨員談心30次。通過談心談話、大接訪等形式，征求到意見建議47條，已整改落實(shí)41條，其余6條納入中長(zhǎng)期規(guī)劃，在20xx年完成。認(rèn)真撰寫對(duì)照檢查材料，班子成員共查找出各類“四風(fēng)”問題130條。組織召開了黨委專題民主生活會(huì)和各支部專題組織生活會(huì)。認(rèn)真制定“兩方案一計(jì)劃”，認(rèn)真落實(shí)整改，完成了為民辦實(shí)事25項(xiàng)，修訂完善制度21項(xiàng)。
（三）深入實(shí)施**基層黨組織固本工程。
一是全面推行“532”工作法。開展“532”工作法專題培訓(xùn)，制作流程圖，使**“兩委”班子成員熟練掌握并運(yùn)用“532”工作法。
二是加強(qiáng)黨員中心戶建設(shè)。從所轄6個(gè)**中選出了14名思想政治素質(zhì)高，有一定協(xié)調(diào)能力、熱心黨務(wù)工作、有奉獻(xiàn)精神、與農(nóng)牧民之間關(guān)系融洽的“黨員中心戶”。
三是整頓軟弱渙散基層黨組織。阿拉騰塔拉**三類轉(zhuǎn)化工作任務(wù)全面完成，已達(dá)二類標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)查干通格**“兩委”班子進(jìn)行了調(diào)整，通過“兩推一選”，選舉產(chǎn)生了**“兩委”班子。
四是加強(qiáng)黨員干部教育管理。通過業(yè)余黨校、農(nóng)牧民學(xué)習(xí)小組、黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)等平臺(tái)，加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)。舉辦培訓(xùn)班8次，培訓(xùn)黨員300多人次，農(nóng)牧民學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)24次，實(shí)現(xiàn)了全體黨員輪訓(xùn)1遍的目標(biāo)。嚴(yán)把黨員入口關(guān)，年內(nèi)發(fā)展黨員3名。
五是落實(shí)黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制。在建黨93周年之際，組織廣大黨員開展了重溫入黨誓詞活動(dòng)，慰問老黨員和困難戶15名。
六是加強(qiáng)陣地建設(shè)。投資47萬(wàn)元對(duì)瑙滾布拉格**、那仁布拉格**和查干德日斯**活動(dòng)場(chǎng)所進(jìn)行了維修。
七是強(qiáng)化制度建設(shè)。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，建立健全了“三會(huì)一課”、農(nóng)牧區(qū)黨小組學(xué)習(xí)、群眾大接訪等9項(xiàng)基層黨建工作制度。
八是推動(dòng)基層黨建工作創(chuàng)新。開展了**黨代會(huì)年會(huì)制試點(diǎn)工作，對(duì)**黨代表、*代表進(jìn)行了集中培訓(xùn)。研究制定了《阿朝**“一二三四”矛盾糾紛調(diào)處辦法》，努力構(gòu)建全社會(huì)共同參與，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的信訪工作格局。
二、存在的問題及原因
一是基層干部的思想解放程度不夠。主要是對(duì)理論知識(shí)及創(chuàng)新型思維方式的學(xué)習(xí)不夠。二是基層黨建工作創(chuàng)新不夠�；鶎狱h建工作習(xí)慣按部就班，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，開拓性、主動(dòng)性不足，進(jìn)取精神不強(qiáng)，存在等、靠、要思想。三是**干部素質(zhì)普遍偏低。初中及以下學(xué)歷居多，真正熟悉法律法規(guī)、精通市場(chǎng)規(guī)則、擅長(zhǎng)經(jīng)濟(jì)管理的人才和帶頭人十分匱乏。四是后備力量薄弱。缺少熟悉基層和農(nóng)牧區(qū)情況，了解農(nóng)牧林水基礎(chǔ)知識(shí)、有實(shí)踐能力、敢于擔(dān)當(dāng)勇于奉獻(xiàn)的基層干部。
三、下一步工作重點(diǎn)及打算
一是全面加強(qiáng)黨建工作，切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)。進(jìn)一步認(rèn)真貫徹執(zhí)行書記抓黨建工作責(zé)任，落實(shí)黨建工作任務(wù)。鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、自治區(qū)、盟、旗總結(jié)大會(huì)精神，認(rèn)真抓好中長(zhǎng)期整改任務(wù)的整改。嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，抓好“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員工作，抓實(shí)黨務(wù)公開、村務(wù)公開等工作。繼續(xù)開展**黨代會(huì)年會(huì)制試點(diǎn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，推動(dòng)基層黨內(nèi)民主建設(shè)。加強(qiáng)農(nóng)牧區(qū)黨員帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，引導(dǎo)農(nóng)牧民發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)。加強(qiáng)**后備干部隊(duì)伍建設(shè)，抓好明年的**換屆選舉工作，通過選舉進(jìn)一步選優(yōu)配強(qiáng)**“兩委”班子。創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體，強(qiáng)化基層組織建設(shè)，深入推進(jìn)“**基層黨組織固本工程”建設(shè)。
二是全面加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，提高執(zhí)政能力。不斷加強(qiáng)班子自身建設(shè)，努力把**黨政班子建設(shè)成為政治堅(jiān)定、團(tuán)結(jié)有力、作風(fēng)過硬、自律從嚴(yán)的堅(jiān)強(qiáng)集體。加強(qiáng)思想政治建設(shè)，在全體黨員干部中廣泛開展理想信念教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格按照發(fā)展黨員的“十六字”方針，把好黨員“入口關(guān)”，進(jìn)一步優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，注重在農(nóng)牧區(qū)生產(chǎn)一線和青年中發(fā)展黨員。充分利用黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)、農(nóng)牧民學(xué)習(xí)小組等平臺(tái)，加強(qiáng)**黨組織書記及全體黨員的教育培訓(xùn)工作。
三是全面加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，堅(jiān)決懲治和預(yù)防*。自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》，按照關(guān)于加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)要求，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨員干部廉潔、高效的工作作風(fēng)，不斷改進(jìn)工作方式方法。堅(jiān)持不懈的做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和“一崗雙責(zé)”各項(xiàng)工作。完善工作措施和規(guī)章制度，始終把黨建各項(xiàng)工作放在突出地位，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民。按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，為廣大農(nóng)牧民群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，解決和糾正損害農(nóng)牧民切身利益的不正之風(fēng)。加強(qiáng)制度建設(shè)，從源頭上遏制和消除*。創(chuàng)新監(jiān)督方式，強(qiáng)化監(jiān)督約束，規(guī)范廣大黨員干部的從政行為，讓上級(jí)黨組織滿意，讓農(nóng)牧民群眾滿意。
【篇三】
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
近年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委、政府班子成員及廣大黨員干部的大力支持配合下，我認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，樹牢“抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，堅(jiān)持以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、雙學(xué)雙提活動(dòng)為載體，以基層組織建設(shè)年為抓手，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊(duì)伍，抓亮點(diǎn)求突破，狠抓基層黨建工作，全鄉(xiāng)呈現(xiàn)了“基層組織有新加強(qiáng)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)有新發(fā)展”的互動(dòng)雙贏局面�，F(xiàn)將我們的主要做法及個(gè)人履職情況述職如下：
一、落實(shí)第一責(zé)任，集聚黨建工作合力
堅(jiān)持把黨建工作納入目標(biāo)管理，作為黨委中心工作來抓，做到“五個(gè)到位”：
一是領(lǐng)導(dǎo)到位。根據(jù)人事變動(dòng)，及時(shí)調(diào)整充實(shí)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，書記任組長(zhǎng)，夯實(shí)“一把手”崗位職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。
二是責(zé)任到位。每年年初，鄉(xiāng)黨委都要與各支部簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，強(qiáng)化各支部抓黨建工作責(zé)任意識(shí)。在班子內(nèi)部，進(jìn)一步明確黨建分工。書記對(duì)全鄉(xiāng)黨建工作負(fù)總責(zé)，總體抓，分管副書記、組織委員負(fù)直接責(zé)任，直接抓，其他班子成員根據(jù)分工，配合抓。
三是任務(wù)到位。結(jié)合工作實(shí)際，每年研究制訂黨建工作意見，層層細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)，明確到支部、到個(gè)人，半年一檢查，年終一考核，常態(tài)化抓落實(shí)。
四是指導(dǎo)到位。建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，要求每個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每月到所聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)黨建工作不少于兩次。認(rèn)真落實(shí)黨建工作例會(huì)和聯(lián)席會(huì)議制度，鄉(xiāng)黨委和鄉(xiāng)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組每月研究黨建工作，每季度對(duì)各支部進(jìn)行評(píng)議，每年開展黨建工作述職，確保黨建工作目標(biāo)任務(wù)的順利完成。
五是獎(jiǎng)懲到位。根據(jù)平時(shí)評(píng)議和年終考核，每年對(duì)黨建工作進(jìn)行專題表彰，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，強(qiáng)力推進(jìn)，全鄉(xiāng)形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、支部各司其職、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作聯(lián)動(dòng)格局。
二、突出第一建設(shè)，樹強(qiáng)黨建工作龍頭
堅(jiān)持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓，做到“五講”：
一是講學(xué)習(xí)。始終把學(xué)習(xí)擺在工作生活首位，完善學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持中心組理論學(xué)習(xí)，提高班子成員政治思想素質(zhì)。借助“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“雙學(xué)雙提”大講堂、爭(zhēng)當(dāng)“五好”干部等活動(dòng)載體，組織班子成員學(xué)政策，學(xué)理論、學(xué)法律、學(xué)業(yè)務(wù)，通過學(xué)習(xí)提升執(zhí)政能力和工作水平。
二是講政治。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺與縣委、縣政府保持高度一致，執(zhí)行決策不打折扣，落實(shí)任務(wù)不講困難。
三是講民主。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制和重大問題集體議事決策制度，定期召開民主生活會(huì)。借助制度建設(shè)，完善黨委議事規(guī)則和集體決策機(jī)制，規(guī)范黨委權(quán)力運(yùn)行。注重發(fā)揮班子成員干事合力，主要領(lǐng)導(dǎo)抓大放小不攬權(quán)，對(duì)副職領(lǐng)導(dǎo)放心、放手、放權(quán)，使其勇于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)。副職領(lǐng)導(dǎo)重配合，講協(xié)作，顧全大局，相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，能夠認(rèn)真履行黨建工作“一崗雙責(zé)”職責(zé)，“合心、合力、合拍”。
四是講作風(fēng)。要求班子成員帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式，做到真抓實(shí)干，高標(biāo)準(zhǔn)謀劃工作，高效率推進(jìn)工作。在試驗(yàn)區(qū)建設(shè)、六城聯(lián)創(chuàng)、項(xiàng)目征地、計(jì)劃生育、信訪穩(wěn)定等工作上，黨政領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入一線，做給黨員看，帶著黨員干，很好地發(fā)揮了表率作用。深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部大走訪、大調(diào)研活動(dòng)，班子成員主動(dòng)與困難黨員結(jié)對(duì)幫扶，幫助群眾解決實(shí)際難題，公開為群眾辦好事辦實(shí)事。大走訪期間，鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)共走訪群眾1000余戶，幫扶困難黨員70余人，為群眾辦實(shí)事181件。
五是講廉潔。注重加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，帶頭執(zhí)行廉潔從政“五十二個(gè)不準(zhǔn)”和“五禁止”、“十不準(zhǔn)”規(guī)定，自覺遵守機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)、租車、招待、培訓(xùn)等各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按規(guī)章辦事，不越軌、不越格，堅(jiān)決做到“諾廉、踐廉、守廉”，樹立風(fēng)清氣正的良好形象，營(yíng)造心齊勁足的干事氛圍，全力建設(shè)一支團(tuán)結(jié)和諧的班子，努力打造一支能打硬仗的隊(duì)伍。
三、打造第一工程，夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)
堅(jiān)持把村級(jí)組織建設(shè)作為黨建工作的基礎(chǔ)工程來抓，圍繞“五個(gè)好”目標(biāo)要求，做到“五個(gè)加強(qiáng)”。
一是加強(qiáng)領(lǐng)頭雁培育。實(shí)施“一好雙強(qiáng)”工程，選優(yōu)配強(qiáng)村黨支部書記。按照“四個(gè)培養(yǎng)”的要求，加強(qiáng)村級(jí)后備干部?jī)?chǔ)備。每三年從大學(xué)生村官、退伍軍人、農(nóng)村致富能手、外出務(wù)工成功人士中選拔30名村級(jí)后備干部，育樹10名“一好雙強(qiáng)”型村黨支部書記。目前，全鄉(xiāng)已培養(yǎng)選拔村級(jí)后備干部32人，調(diào)整村黨支部書記3人，全鄉(xiāng)16個(gè)村有12個(gè)村的黨支部書記達(dá)到了“一好雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)。
二是加強(qiáng)支部班子建設(shè)。結(jié)合村級(jí)組織換屆，健全配強(qiáng)村級(jí)支部班子，新選拔支委13人，支書、主任“一肩挑”10人，村“兩委”交叉任職24人，年齡、文化結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化，村支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用得到強(qiáng)化。按照爭(zhēng)創(chuàng)“五好”黨支部的要求，認(rèn)真做好劃類升級(jí)工作。通過實(shí)施“龍頭工程”、“希望工程”、“攻堅(jiān)工程”和“以上帶下”、“以鄉(xiāng)帶村”、“以強(qiáng)帶弱”“三帶”工程，并建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度和鄉(xiāng)直單位牽手共建制度，實(shí)施“牽手共建”，幫助楊灣、古井、xx等后進(jìn)村黨支部如期轉(zhuǎn)化升級(jí)，達(dá)到“五個(gè)好”標(biāo)準(zhǔn)。
三是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，注重從農(nóng)村一線的致富能手、退伍軍人、合作經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人、外出務(wù)工返鄉(xiāng)青年、村干部中培養(yǎng)入黨積極分子，為黨輸送新鮮血液。三年來，全鄉(xiāng)共發(fā)展新黨員62名，其中35歲以下的29名，大專以上文化程度13人。借助遠(yuǎn)程教育平臺(tái)和鄉(xiāng)村黨校陣地，采取黨員電化教育、黨校集中培訓(xùn)、聘請(qǐng)專家授課、外出參觀學(xué)習(xí)和脫產(chǎn)培訓(xùn)“五個(gè)一”模式，加強(qiáng)“雙強(qiáng)”黨員培訓(xùn)，全鄉(xiāng)65%的農(nóng)民黨員人人掌握了1-2項(xiàng)實(shí)用技術(shù)，其中80%以上的村干部達(dá)到“雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)，成為“雙帶”先鋒。積極開展黨員公開和無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)，激發(fā)黨員干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活力。每年共為400余名無職農(nóng)民黨員設(shè)定脫貧致富等崗位1000多個(gè)，廣大黨員干部公開為群眾辦實(shí)事800余件。
四是加強(qiáng)制度建設(shè)。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，嚴(yán)格黨的組織生活。建立村干部雙述雙評(píng)、百分制績(jī)效考核制度，加強(qiáng)村干部的動(dòng)態(tài)管理。積極推行“4+2”工作法，建立健全村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)，形成一套村級(jí)事物決策、實(shí)施、監(jiān)督的有效機(jī)制。目前，各村運(yùn)用“4+2”工作法共解決村級(jí)事務(wù)120余件。
五是加強(qiáng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。以試驗(yàn)區(qū)建設(shè)為抓手，加大村容環(huán)境整治，實(shí)施平安創(chuàng)建，幫助各村理清發(fā)展思路，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力，夯實(shí)黨建工作后盾。
四、強(qiáng)化第一保障，筑牢黨建工作堡壘
堅(jiān)持把保障建設(shè)作為黨建工作的主要任務(wù)來抓，做到“五個(gè)落實(shí)”：
一是落實(shí)村干部待遇。按照“一定三有”的要求，提高在職村干部的工資報(bào)酬，共為48名在職村干部辦理了養(yǎng)老保險(xiǎn)，22名正常離任村支部書記享受到了生活補(bǔ)貼。
二是落實(shí)關(guān)愛幫扶機(jī)制。采取“一對(duì)一”、“多幫一”形式，由領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對(duì)幫扶特困村干部和貧困黨員，通過定期走訪慰問，定向幫扶項(xiàng)目，幫助他們走出困境。對(duì)突發(fā)災(zāi)禍或重大疾病的村干部，實(shí)施社會(huì)救助，共渡難關(guān)。目前，全鄉(xiāng)股級(jí)以上黨員干部已與貧困黨員結(jié)成幫扶對(duì)子79對(duì)，落實(shí)幫扶項(xiàng)目21個(gè)，解決幫扶資金62萬(wàn)元。
三是落實(shí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。按照“八有”標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)施村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所達(dá)標(biāo)規(guī)范化建設(shè)。全鄉(xiāng)共投入資金80余萬(wàn)元，對(duì)沒有陣地的楊灣、鄭河兩村實(shí)施新建，對(duì)陣地條件較差的古井、官畈、xx3個(gè)村實(shí)施改建，其余10個(gè)村全部進(jìn)行環(huán)境整治，實(shí)施亮化美化，完善“八有”設(shè)施，確保村村有建設(shè)，個(gè)個(gè)有變化。目前，全鄉(xiāng)60%的村已完成了建設(shè)任務(wù)。
四是落實(shí)黨建工作經(jīng)費(fèi)。堅(jiān)持把黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)納入鄉(xiāng)村財(cái)政預(yù)算，加大財(cái)政支持力度，保證日常黨建活動(dòng)正常開展。
五是落實(shí)牽手聯(lián)建措施。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和所有鄉(xiāng)直站所牽手16個(gè)村，積極開展“幫、送、建、助”活動(dòng)，幫助牽手村提升黨建水平，強(qiáng)化組織保障。
五、緊扣第一要?jiǎng)?wù)，推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新
堅(jiān)持用創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的舉措，推進(jìn)黨建工作深入開展，不斷提升黨建工作整體水平。主要是做到“五個(gè)創(chuàng)新”：
一是創(chuàng)新黨建機(jī)制。主要是建立完善黨員發(fā)揮作用機(jī)制、黨員干部教育培訓(xùn)機(jī)制、在職村干部激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制、基層黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制和黨建工作考評(píng)獎(jiǎng)懲機(jī)制，深化黨建工作。
二是創(chuàng)新黨組織設(shè)置。通過把支部建在合作組織、產(chǎn)業(yè)鏈上，全鄉(xiāng)先后在黃柏山茶業(yè)、樂民糧油、香谷農(nóng)機(jī)合作社建立黨支部3個(gè)，在茗陽(yáng)茶業(yè)公司建立黨支部1個(gè)。其中單獨(dú)建3個(gè)，村支部建1個(gè)。
三是創(chuàng)新社會(huì)管理。整合機(jī)關(guān)站所資源，成立便民服務(wù)中心，將涉農(nóng)站所統(tǒng)一納入管理，規(guī)范流程，集中辦公，推行“一站式”服務(wù)。同時(shí)，結(jié)合黨務(wù)公開，將全鄉(xiāng)所有科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和站所長(zhǎng)的照片、聯(lián)系電話、分管工作張貼在辦公室、住室門口，方便群眾辦事，打造為民政府。
四是創(chuàng)新流動(dòng)黨員管理。實(shí)施“金橋工程”，建立“省內(nèi)聯(lián)管、省外聯(lián)建、屬地主管、原地協(xié)管”的“雙聯(lián)雙管”機(jī)制，廣建外出黨支部，擴(kuò)大黨組織履責(zé)面，使流動(dòng)黨員“離家不離黨”。目前，全鄉(xiāng)已在蘇州、常州、無錫、宜興建立黨支部4個(gè)，納入管理的流動(dòng)黨員31人。
五是創(chuàng)新黨建載體。按照“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的總體要求，結(jié)合試驗(yàn)區(qū)建設(shè)，依托韓沖萬(wàn)畝生態(tài)茶園，創(chuàng)建“人才創(chuàng)業(yè)園”，著力引導(dǎo)黨員干部到園區(qū)內(nèi)干事創(chuàng)業(yè)，投身新農(nóng)村建設(shè)。目前，全鄉(xiāng)先后有20余名黨員干部走進(jìn)園區(qū)創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)辦合作社3家，新上創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目8個(gè)，承包流轉(zhuǎn)茶園1200余畝。
總之，我鄉(xiāng)黨建工作雖然取得了一些成績(jī)，但離縣委的要求還有一定的差距，主要是黨建工作整體水平不高，亮點(diǎn)不多，發(fā)展不平衡；多數(shù)村集體經(jīng)濟(jì)比較薄弱，村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所有待加強(qiáng)；個(gè)別支部戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，整體工作水平還不適應(yīng)新形勢(shì)的需要；農(nóng)村黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、文化結(jié)構(gòu)偏低問題有待認(rèn)真解決，少數(shù)黨員干部素質(zhì)有待提高。
下一步工作中，我們將在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以踐行科學(xué)發(fā)展觀為動(dòng)力，以加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)為抓手，以學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神為主題，進(jìn)一步理清黨建工作思路，明確工作重點(diǎn)，強(qiáng)化工作措施，精心謀劃抓部署，立足創(chuàng)新抓特色，認(rèn)真落實(shí)黨建工作新任務(wù)，努力開創(chuàng)黨建工作新局面，進(jìn)一步推動(dòng)xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展。
