交通銀行（BankofCommunications，簡稱BCM，交行）始建于1908年，是中國歷史悠久的銀行之一，也是近代中國的發(fā)鈔行之一。1987年4月1日，重新組建后的交通銀行正式對外營業(yè)，成為中國第一家全國性的國有股份制商業(yè)銀行，總行設在上海。2005年6月交通銀行在香港聯(lián)合交易所掛牌上市，2007年5月在上海證券交易所掛牌上市。
交通銀行是中國主要金融服務供應商之一，集團業(yè)務范圍涵蓋商業(yè)銀行、證券、信托、金融租賃、基金管理、保險、離岸金融服務等。交通銀行擁有境內分行機構235家，其中省分行30家，直屬分行7家，省轄行198家，在全國239個地級和地級以上城市、158個縣或縣級市共設有3,270個營業(yè)網(wǎng)點；旗下?lián)碛?家非銀子公司，包括全資子公司交銀租賃、交銀保險、交銀投資，控股子公司交銀基金、交銀國信、交銀人壽、交銀國際。此外，交通銀行還是常熟農(nóng)商銀行的第一大股東、西藏銀行的并列第一大股東，戰(zhàn)略入股海南銀行，控股4家村鎮(zhèn)銀行。
2015年，國務院批準《交通銀行深化改革方案》。圍繞探索大型商業(yè)銀行公司治理機制、實施內部經(jīng)營機制改革、推進經(jīng)營模式轉型創(chuàng)新三大重點，交通銀行穩(wěn)步推動深化改革項目落地實施，改革紅利逐步釋放，轉型動力有效激發(fā)，核心發(fā)展指標不斷提升。2017年，交通銀行已連續(xù)九年躋身《財富》（FORTUNE）世界500強，營業(yè)收入排名第171位；位列《銀行家》（TheBanker）雜志全球1000家大銀行一級資本排名第11位，較2016年排名上升2位。
人才發(fā)展專員
發(fā)布結束日期：2018-12-31
工作地點：上海
招聘人數(shù)：1
低學歷要求：本科
低工作年限要求：2
職位描述：
1.協(xié)助制定并完善人才發(fā)展政策、制度及管理機制。
2.負責制定與完善后備人才培養(yǎng)計劃，實施并跟進人才培養(yǎng)方案。
3.負責后備人才的管理，含人員出入庫調整、人才數(shù)據(jù)監(jiān)控、各部門人才情況溝通等。
4.監(jiān)督和指導分中心及運營鷹系列后備人才培養(yǎng)項目。
5.建立并完善人才數(shù)據(jù)庫管理。
6.協(xié)助開展人才培養(yǎng)理念宣導及人才培養(yǎng)文化建設工作。
任職資格：
1.統(tǒng)招全日制大學本科及以上學歷，中*員，具備2年以上相關工作經(jīng)驗。
2.具備良好人際溝通能力與組織協(xié)調能力。
3.熟練使用辦公自動化軟件，具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和公文寫作能力者優(yōu)先。
4.工作積極主動、認真嚴謹，能承受較大的工作壓力。
城市培訓師Ⅰ
發(fā)布結束日期：2018-12-31
工作地點：成都
招聘人數(shù)：1
低學歷要求：本科
低工作年限要求：3
職位描述：
1.在區(qū)域培訓師的指導下根據(jù)城市分中心的業(yè)務及人員需求制訂培訓計劃；
2.實施城市分中心員工入職培訓及員工進階培訓；
3.在總部指導下設計滿足分中心培訓需求的課程，接受總部相關課程的授權；
4.負責城市分中心的培訓行政管理工作；
5.獲取分中心員工培訓后的反饋并改進工作，提高員工培訓滿意度和有效性；
6.執(zhí)行涉及城市分中心培訓工作的各項政策與流程。
任職資格：
1.大學本科學歷；
2.3-5年工作經(jīng)驗，至少有一年銷售經(jīng)驗；
3.良好好的培訓技能、豐富的授課經(jīng)驗、培訓管理以及人力資源管理經(jīng)驗；
4.良好的溝通協(xié)調和計劃的能力。
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