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公司領(lǐng)導述職述廉報告開頭結(jié)尾

時間:2018-09-12 14:52:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
【#述職報告# #公司領(lǐng)導述職述廉報告開頭結(jié)尾#】述職報告應認真總結(jié)出限定時期的工作特點,抓精華,找典型,以這段時期工作中突出而富有典型意義的事件來反映一般,抓住主要矛盾,寫出這一段工作的特色,才會確實具有指導意義。---以下是®無憂考網(wǎng)為您提供的文章,歡迎閱讀。
  【篇一】

  各位領(lǐng)導、同志們:

  我叫。。。分管公司的安全工作。20XX年在上級黨政的正確領(lǐng)導下,同志們的幫助下,立足本職,找準位置,安全工作以踐行“用心做事追求卓越”的企業(yè)核心價值觀為抓手,積極落實集團公司“從零開始向零奮斗”的安全生產(chǎn)目標,使安全生產(chǎn)工作取得了較大進步。下面就我一年來履行職責和廉政建設(shè)情況匯報如下。

  ..........

  總之,通過自己的積極努力,各項工作取得了比較明顯的成績,但我也深知,與xxx煤化集團迅猛發(fā)展的形勢和上級的要求還存在一定的差距,新觀念牢固樹立,用心做事,還要在今后的工作中進一步的加強,為實現(xiàn)我礦安全效益企業(yè)還要竭盡全力,將努力探索出安全管理長效機制的綜合新體系。

  【篇二】

  各位領(lǐng)導、各位員工:

  大家好!

  金雞送瑞,辭舊迎新,一年緊張忙碌工作過去了,我們迎來嶄新的一年,回顧一年來的工作,公司在董事會的英明決策下,在全體員工的共同努力下,以“三個代表”為指導,以“四加”為工作重點,(“四加”即:加大市場開發(fā),不斷承接新產(chǎn)品;加大內(nèi)部投入,擴大生產(chǎn)規(guī)模,提高企業(yè)競爭力;加快人才培訓,不斷提高員工素質(zhì);加大企業(yè)文化教育重視程度,倡導人文管理),經(jīng)過一年的扎實工作,奮發(fā)進取,創(chuàng)下了產(chǎn)銷整體提升50%以上(這好用具體的數(shù)字)的良好經(jīng)營業(yè)績。

  過去的一年,我們生產(chǎn)線全體員工緊緊圍繞公司中心工作,團結(jié)一心,兢兢業(yè)業(yè),踏實工作,全面超額完成了公司年度下達的各項生產(chǎn)指標,現(xiàn)將20XX年度工作情況和20XX年工作計劃匯報如下:

  ..........

  二、二OXX年工作計劃

  二OXX年,我們生產(chǎn)線的工作思路是:高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面實踐“三個代表”重要思想,努力貫徹黨的xx大會議精神,圍繞“一個中心”,力爭實現(xiàn)“一個目標”,做好“四項工作”,為全面完成公司的全面進步而不斷努力。

  圍繞“一個中心”:即以公司的發(fā)展要求為中心,這是實現(xiàn)公司事業(yè)新發(fā)展的全面要求。

  實現(xiàn)“一個目標“:即計劃實現(xiàn)年產(chǎn)值*億元,努力爭取*億元。

  做好“四項工作”:一是積極配合公司工作,全面貫徹16949質(zhì)量體系標準,做好16949質(zhì)量體系審核工作;二是做好新區(qū)2#焊接車間設(shè)備安裝、調(diào)試工作,,爭取3月初正式投入生產(chǎn);三是做好全面推行5S管理工作,實行區(qū)域定置,總結(jié)新區(qū)1#車間管理經(jīng)驗,在公司全面推行,不斷提高,確,F(xiàn)場管理明潔、有序。四是做好提高員工素養(yǎng)工作,保持良好工作習慣,爭創(chuàng)一流工作環(huán)境。

  謝謝大家!

  以上匯報有很多不妥之處,敬請大家批評指正,謝謝大家!

  【篇三】

  尊敬的領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  20xx年,在省局黨組的正確領(lǐng)導下,我局緊緊圍繞年初確定的工作目標和保障措施,領(lǐng)導班子團結(jié)協(xié)作,以科學的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,帶領(lǐng)廣大職工艱苦奮斗,奮力拼搏,外拓市場,內(nèi)抓管理,大力加強精神文明建設(shè),完成和超額完成了各項工作任務(wù),取得了新成績。按照省局考核要求,現(xiàn)將我局一年來的主要工作目標完成情況、廉政建設(shè)和領(lǐng)導班子建設(shè)情況報告如下:

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  新的一年我將進一步把握形勢,堅定信心,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),求真務(wù)實的工作作風,銳意進取,扎實工作,為實現(xiàn)公司20XX年的各項工作目標做出應有的貢獻!

  謝謝大家!