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女工委述職報(bào)告范文【三篇】

時(shí)間:2018-12-11 09:29:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
【#述職報(bào)告# #女工委述職報(bào)告范文【三篇】#】述職報(bào)告是大型企業(yè)、規(guī)范企業(yè)進(jìn)行個(gè)人年度總結(jié)的一種形式,一般是針對個(gè)人一年的崗位職責(zé)執(zhí)行情況、個(gè)人指標(biāo)完成情況進(jìn)行總結(jié)性答復(fù),每條職責(zé)需逐個(gè)回答:做法+效果+問題+改進(jìn)。---以下是©無憂考網(wǎng)為大家整理的《女工委述職報(bào)告范文》,歡迎閱讀。

  【篇一】


  營業(yè)服務(wù)部工會(huì)女職工委員會(huì)在市公司工會(huì)和市總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,針對女工工作面臨的新形勢、新狀況、新問題緊緊圍繞中心,立足一個(gè)“新”,突出一個(gè)“實(shí)”字,轉(zhuǎn)變觀念,創(chuàng)新思路,服從大局,用心發(fā)揮橋梁作用、紐帶作用,不斷探索創(chuàng)新,以第五輪“芙蓉杯”女員工素質(zhì)達(dá)標(biāo)和企業(yè)勞動(dòng)競賽為契機(jī),從提高女員工素質(zhì)入手,切實(shí)維護(hù)女員工利益,以實(shí)現(xiàn)整體超越為目標(biāo),增強(qiáng)女員工發(fā)展的潛力和動(dòng)力,充分發(fā)揮半邊天的作用;用心參加各項(xiàng)活動(dòng),出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了較好的成績。


  一、以提高潛力,強(qiáng)化自身為關(guān)鍵點(diǎn),開展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng),努力增強(qiáng)女員工發(fā)展的潛力和動(dòng)力。


  1、認(rèn)真組織女員工開展第五輪“芙蓉杯”女員工素質(zhì)達(dá)標(biāo)競賽活動(dòng)。一是全部室女員工按要求自定了個(gè)人素質(zhì)達(dá)標(biāo)計(jì)劃,開展了形式多樣的達(dá)標(biāo)建立活動(dòng)。并對每位員工的素質(zhì)達(dá)標(biāo)檔案實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,每實(shí)現(xiàn)一項(xiàng)達(dá)標(biāo)計(jì)劃便進(jìn)行登記表彰,及時(shí)掌握達(dá)標(biāo)進(jìn)度。用心參加市公司組織的以“學(xué)習(xí)新知識、建立新業(yè)績、樹立新形象”為主題的女員工演講比賽活動(dòng),我部室東茅嶺營業(yè)廳員工譚海清取得了二等獎(jiǎng)的好成績。二是,在前臺營業(yè)窗口開展“學(xué)習(xí)型”、“創(chuàng)新型”、“整體超越型”芙蓉杯兵崗創(chuàng)崗活動(dòng),結(jié)合本部門的特點(diǎn),按照建立要求,制定建立方案,東茅嶺營業(yè)廳以爭創(chuàng)“整體超越型”班組為目標(biāo),火車站營業(yè)廳以爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型”班組為目標(biāo)并按要求制訂“有規(guī)劃、有目標(biāo)、有園地、有考評、有臺帳、有獎(jiǎng)勵(lì)”的六有計(jì)劃。建立了三個(gè)競賽活動(dòng)園地,即“芙蓉標(biāo)兵崗”員工風(fēng)采、思想動(dòng)態(tài)欄;“芙蓉標(biāo)兵崗”服務(wù)質(zhì)量點(diǎn)評、服務(wù)明星、紅黃牌通報(bào)欄;“芙蓉標(biāo)兵崗”學(xué)習(xí)園地,進(jìn)一步提升女員工的學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力、和凝聚力。


  2、以推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)價(jià)值優(yōu)。由于營業(yè)工作的特殊性,本部門95%以上的員工為女員工,并且是一支十分年輕的隊(duì)伍,管理難度比較大,如何使全體員工“心往一處想,勁往一處使,成了管理上的瓶頸。為了突破這個(gè)瓶頸,部室采取了在內(nèi)部組建團(tuán)隊(duì)的方法。并依據(jù)新的人類性格測試方法對每一位員工進(jìn)行初步摸底和日?己讼嘟Y(jié)合的方式來組建團(tuán)隊(duì)。


  3、針對性培訓(xùn),系統(tǒng)化學(xué)習(xí),建立“學(xué)習(xí)型班組”。部室制定全年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)授課計(jì)劃,指定專職業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)專干和授課老師,根據(jù)從知識——技能——素質(zhì)三個(gè)層次的培訓(xùn)模式對員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),并組織業(yè)務(wù)知識測試,對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估,對存在的不足進(jìn)行跟蹤輔導(dǎo)的全方位的立體培訓(xùn)模式,確保人人過關(guān),個(gè)個(gè)合格。全年組織各類培訓(xùn)30余次。


  4、帶給發(fā)展平臺,提升個(gè)人潛力。為開發(fā)員工的潛在潛力,促進(jìn)員工充分發(fā)揮其才能和智慧,以個(gè)人的成長為基礎(chǔ)帶動(dòng)整個(gè)群眾的成長,部室推出了“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),透過評選“每月之星”、年度“十佳營業(yè)員”、年度“十佳服務(wù)標(biāo)兵”、年度“十佳業(yè)務(wù)能手”、等等來激發(fā)員工的工作熱情,使之把‘為企業(yè)工作’轉(zhuǎn)變?yōu)椤疄樽约汗ぷ鳌墓ぷ饔^念,從源頭上改變?nèi),提高工作用心性。根?jù)團(tuán)隊(duì)的總體狀況進(jìn)行月度考核,評選‘先進(jìn)團(tuán)隊(duì)’、和‘先進(jìn)個(gè)人’并進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。鼓勵(lì)員工利用業(yè)務(wù)時(shí)間,透過自學(xué)、函授、網(wǎng)上大學(xué)學(xué)等形式的學(xué)習(xí),用心為員工創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件,并給予獎(jiǎng)勵(lì);用心參加各項(xiàng)讀書活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)《第五項(xiàng)修煉》,人人有學(xué)習(xí)筆記,個(gè)個(gè)有讀后感、有讀書論文。并鼓勵(lì)員工提合理化推薦,其中東茅嶺班組共提有合理化推薦30條,其中設(shè)置計(jì)費(fèi)系統(tǒng)協(xié)調(diào)員和組建團(tuán)隊(duì)被市公司采納,增加溫馨提示和玻璃門推拉標(biāo)志等13條被部室采納。


  透過達(dá)標(biāo)活動(dòng),其中東茅嶺共有1人加入黨組織,29人加入團(tuán)組織,1人獲本科文憑,23人獲?莆膽{,4人被評為三服務(wù)員,4人被評為二服務(wù)員,8人被評為一服務(wù)員,5人被評為優(yōu)秀團(tuán)員,3人被評為先進(jìn)女職工。


  5、用心努力投入到勞動(dòng)競賽的活動(dòng)中。為充分發(fā)揮女員工在構(gòu)建和諧電信的用心作用,圍繞中心,服從大局,動(dòng)員全體員工為構(gòu)建和諧岳陽電信建功立業(yè),努力投入到市公司組織的各項(xiàng)勞動(dòng)競賽,助力企業(yè)發(fā)展,在今年市公司組織的“奮進(jìn)杯”業(yè)務(wù)拓展勞動(dòng)競賽的過程中,全部室以飽滿的斗志,全身心地投入到各項(xiàng)業(yè)務(wù)競賽中,克服時(shí)間緊、任務(wù)重、難度高的特點(diǎn),全部室上、下一心,你幫我,我?guī)湍,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助精神和團(tuán)隊(duì)精神,不讓任何一個(gè)員工掉隊(duì),不放過任何一個(gè)增長業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì),經(jīng)過全體人員的共同努力,我部室提前一個(gè)月超前完成了生產(chǎn)任務(wù),并取得了15名女員工進(jìn)入了前三十名的好成績。


  二、用心開展、參加各項(xiàng)文體活動(dòng),創(chuàng)造健康舒適的和諧環(huán)境。


  為活躍員工的業(yè)務(wù)文化生活,推動(dòng)企業(yè)精神禮貌和物質(zhì)禮貌建設(shè)健康發(fā)展,使員工感受到群眾的溫暖、體會(huì)到工作、生活的簡單、舒暢與幸福,讓每個(gè)員工都融入快樂工作的氛圍中,部室組織了豐富多彩的文體活動(dòng)。室內(nèi),‘猜謎語’、‘唱歌’‘乒乓球比賽’‘羽毛球比賽’等活動(dòng),戶外,組織員工到臨湘‘6501’工程一日游、‘廬山一日游’、“三八”節(jié)文藝活動(dòng)、“五四”青年節(jié)為弘揚(yáng)愛國主義文化,加強(qiáng)愛國主義教育開展的軍事體驗(yàn)活動(dòng),以及七月份組織了野外燒烤等活動(dòng),并用心參加市公司組織的‘保齡球’比賽和‘乒乓球比賽’,我部室員工周穎獲得了乒乓球比賽第二名的好成績。透過一系列的文體活動(dòng),不僅僅豐富了員工的業(yè)務(wù)文化生活,也陶冶了員工的情操,提高了女員工的綜合素質(zhì),加強(qiáng)了員工之間的凝聚力和向心力。


  三、以人為本,全面創(chuàng)新,切實(shí)加強(qiáng)女職工的權(quán)益保護(hù),傳遞企業(yè)關(guān)懷,為員工辦實(shí)事、辦好事。


  “客戶的滿意是我們追求的目標(biāo),但是首先要有滿意的員工,這些滿意的員工才能服務(wù)好客戶,才能有滿意的客戶,滿意的客戶才能為企業(yè)帶來長久而豐厚的收益,企業(yè)的發(fā)展才是長久的!薄匀藶楸


  正是以這樣的思想,我中心工會(huì)把對女工的關(guān)懷及時(shí)送到女員工中去,為女員工為實(shí)事,為好事,生活方面,我們?yōu)槊课贿^生日的員工送去生日問候及生日禮物;對結(jié)婚生小孩的員工送鮮花;對生病住院的員工進(jìn)行慰問和探望;對家庭困難的員工組織捐款、捐物,今年初我部室陶啟的母親不慎跌倒引發(fā)腦溢血,陶啟自小由母親一人撫養(yǎng)長大,經(jīng)過這次事故后有可能轉(zhuǎn)成植物人,并終身都需要人照顧,應(yīng)對突如其來的變故,陶啟不知如何應(yīng)對,在這個(gè)時(shí)候,我們的員工紛紛出謀劃策,由工會(huì)


  牽頭組織自愿捐款,并與市工會(huì)聯(lián)系發(fā)動(dòng)全局員工發(fā)揚(yáng)“一方有難、八方支援”的精神,共捐得愛心款10020元,并派代表慰問看望了陶啟的母親,雖然此刻陶啟每一天除了工作還要照顧母親,但是有了大家的幫忙,她變得更加堅(jiān)強(qiáng)了。因?yàn)樗靼子袃?yōu)秀的團(tuán)隊(duì)在幫忙她,在與她共渡難關(guān)。


  為了更好地維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益,加強(qiáng)女職工的法律知識宣傳教育,部室組織全體女員工學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī),確保所有女員工參加生育保險(xiǎn)等各類保險(xiǎn),教育廣大女職工自強(qiáng)不息,追求新知識,學(xué)習(xí)新技術(shù),鼓勵(lì)女職工要做到精一技、會(huì)二技、學(xué)三技,由技術(shù)單一型向復(fù)合型發(fā)展,緊跟時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展。不斷深化女職工“爭先創(chuàng)優(yōu)”競賽活動(dòng),大大激發(fā)了女職工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)、比業(yè)績、比奉獻(xiàn)的用心性。女職工參與技術(shù)比武、崗位練兵、爭做技術(shù)能手等競賽活動(dòng)到達(dá)90%以上,充分發(fā)揮了女職工在企業(yè)發(fā)展中半邊天的重要作用。


  xx年在全體女工的大力支持下,我們充分發(fā)揮工會(huì)在構(gòu)建和諧企業(yè)中的用心作用,結(jié)合工作實(shí)際,在過去工作的基礎(chǔ)上,開拓創(chuàng)新,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)的發(fā)展作出了新的貢獻(xiàn)。



  【篇二】


  2015年xx市總工會(huì)女工委在上級工會(huì)的指導(dǎo)本級工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)xx屆xx全會(huì)精神,圍繞中心,服務(wù)大局,以提升女職工學(xué)習(xí)潛力和推進(jìn)“雙爭”活動(dòng)的創(chuàng)新和發(fā)展為主線,在提高女職工素質(zhì),維護(hù)女職工的合法權(quán)益,加強(qiáng)女職工組織建設(shè)方面做了超多扎實(shí)、有效的工作。


  一、開展百佳幸福家庭評選活動(dòng)


  為深入貫徹落實(shí)黨的xx大精神,大力加強(qiáng)新型家庭文化建設(shè),營造促進(jìn)家庭發(fā)展的良好社會(huì)氛圍,按照徐州市總工會(huì)《關(guān)于在全市開展“幸福家庭”評選活動(dòng)的通知》的有關(guān)要求,市總女工委在全市范圍內(nèi)開展了百佳“幸福家庭”評選活動(dòng)。并在三八前夕,對100家夫妻恩愛、尊老愛幼、家庭美滿幸福的家庭進(jìn)行了表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。


  二、女職工組織建設(shè)取得新成效


  市總工會(huì)女工委把加強(qiáng)基層女工組織建設(shè)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓。結(jié)合“突擊建會(huì)100天”活動(dòng),要緊抓“同步”組建不放松,即女職工委員會(huì)與工會(huì)委員會(huì)同步籌備、同步報(bào)批、同步建立。凡有女會(huì)員10人以上企業(yè),全面建立工會(huì)女職工委員會(huì)。用心探索和創(chuàng)新女職工委員會(huì)與工會(huì)委員會(huì)同時(shí)選舉的辦法,進(jìn)一步提高同步組建率,努力實(shí)現(xiàn)“哪里有女職工,哪里就有女職工組織”。今年來,新成立女職工組織28家,新增女會(huì)員3500多人,入會(huì)率達(dá)98%。


  三、進(jìn)一步加強(qiáng)女職工專項(xiàng)群眾合同的簽訂工作


  緊跟群眾合同與工資合同工作步伐,領(lǐng)導(dǎo)分片負(fù)責(zé)下去進(jìn)行指導(dǎo)、調(diào)度、檢查。合同推到哪里,女職工專項(xiàng)群眾合同就跟進(jìn)到哪里,使女職工專項(xiàng)合同覆蓋更多的女職工。為全面提升女職工專項(xiàng)群眾合同的質(zhì)量,加強(qiáng)資料的針對性,講求協(xié)商程序的規(guī)范性,加強(qiáng)履約監(jiān)督,在全市組織開展了集中走訪調(diào)研活動(dòng),緊緊圍繞女職工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,深入開展調(diào)查研究,傾聽女職工意見和呼聲,使女職工專項(xiàng)合同更加完善。今年以來簽訂女職工專項(xiàng)群眾合同50份,簽訂率達(dá)98%,覆蓋女職工達(dá)51089人次。其中簽訂行業(yè)性專項(xiàng)合同1份,簽訂區(qū)域性專項(xiàng)合同25份,覆蓋企業(yè)962家,較好地完成了上級下達(dá)的任務(wù)。


  四、切實(shí)做好愛心幫扶工作,多途徑為女職工辦實(shí)事,辦好事


  1、用心幫忙下崗女職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)和二次創(chuàng)業(yè)。為進(jìn)一步鼓勵(lì)和幫忙下崗失業(yè)女職工轉(zhuǎn)變觀念,今年以來,舉辦女職工創(chuàng)業(yè),就業(yè)培訓(xùn)班4場次,參培128人,透過參加插花、月嫂、烹飪等培訓(xùn)班多種途徑促進(jìn)下崗失業(yè)女職工再就業(yè)86人,幫忙下崗失業(yè)女職工自主創(chuàng)業(yè)6人。


  2、開展單親困難女職工子女助學(xué)活動(dòng)。為幫忙單親困難女職工解決子女上學(xué)難問題,營造全社會(huì)關(guān)心、愛護(hù)、幫忙單親困難女職工子女就學(xué)的良好氛圍,市總工會(huì)女工部在全市開展了“姐妹手拉手—愛心助學(xué)在行動(dòng)”女職工子女助學(xué)活動(dòng),各級工會(huì)女工組織用心借助社會(huì)及黨政領(lǐng)導(dǎo)支持,開展資金助學(xué)、義務(wù)家教、捐贈(zèng)書籍和學(xué)習(xí)用品、衣物等形式、資料,共同做好這項(xiàng)陽光工程,使單親困難女職工感受到工會(huì)娘家人的溫暖。


  3、用心開展“送知識、送健康”活動(dòng)。三八節(jié)間市總女工部聯(lián)合市婦幼保健所、婦產(chǎn)醫(yī)院免費(fèi)為困難女職工、女農(nóng)民工體檢450人次,并逐一建立了檔案。三八前夕,聯(lián)合市婦幼保健所、市婦聯(lián)在市總工會(huì)一樓會(huì)議室舉辦女性健康知識講座,來自中華預(yù)防醫(yī)學(xué)會(huì)的劉召芬教授為廣大婦女姐妹介紹了常見婦科病的防治及更年期保健知識。來自北京天壇醫(yī)院的周志強(qiáng)教授、聶聰教授為廣大婦女姐妹介紹了在快節(jié)奏的生活環(huán)境下如何釋放心理壓力。邀請徐州市婦幼保健院付敏教授為廣大婦女姐妹進(jìn)行了關(guān)愛女職工健康知識講座,大大提高了廣大女職工的自我保健意識。


  五、加強(qiáng)女工干部培訓(xùn)


  為適應(yīng)新時(shí)期工會(huì)女職工工作深化發(fā)展的需要,全面提升工會(huì)女職工干部的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新潛力,針對新時(shí)期女工干部的工作特點(diǎn),形勢、基本要求任務(wù)等,組織10名女工干部參加徐州市總女工干部培訓(xùn)班。透過培訓(xùn),使廣大女工干部增長了見識,拓寬了視野,受益匪淺,決心要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),切實(shí)維護(hù)好女職工的合法權(quán)益和特殊利益。


  一年來,我們做了一些工作,也取得了一些成績,但離上級工會(huì)的要求還有很多不足。在今后的工作中,我們還要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力工作,為建設(shè)xx,發(fā)展xx貢獻(xiàn)力量。



  【篇三】


  進(jìn)入xx年,我礦工會(huì)女工委在集團(tuán)公司工會(huì)及礦工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,用心組織開展以“巾幗建功立業(yè),三創(chuàng)展風(fēng)采”為主題的巾幗建功立業(yè)競賽活動(dòng)和形式多樣的安全協(xié)管活動(dòng),努力提高女職工的整體素質(zhì),深入研究和思考新時(shí)期女工工作的新思路,推動(dòng)實(shí)施“女職工素質(zhì)提升


  進(jìn)入xx年,我礦工會(huì)女工委在集團(tuán)公司工會(huì)及礦工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,用心組織開展以“巾幗建功立業(yè),三創(chuàng)展風(fēng)采”為主題的巾幗建功立業(yè)競賽活動(dòng)和形式多樣的安全協(xié)管活動(dòng),努力提高女職工的整體素質(zhì),深入研究和思考新時(shí)期女工工作的新思路,推動(dòng)實(shí)施“女職工素質(zhì)提升工程”,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)女職工解放思想,與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新女工工作的新方法、新途徑,開展形式多樣的女工活動(dòng),構(gòu)建新型的女工工作機(jī)制。激發(fā)了廣大女職工的用心性和創(chuàng)造性,為礦井安全生產(chǎn)做出了用心的貢獻(xiàn)。


  一、適應(yīng)形勢發(fā)展,提高女職工素質(zhì)和女工工作


  加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高女職工的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)。女工委帶領(lǐng)女職工用心參與我礦的改革和建設(shè),提高了女職工自身素質(zhì),使廣大女職工更新觀念,增長知識,增強(qiáng)了業(yè)務(wù)潛力水平,提高了工作實(shí)效性今年七月,全總透過了《企業(yè)工會(huì)工作條例》(試行),女工委在在全礦召開了學(xué)習(xí)《條例》動(dòng)員會(huì)后,用心組織各車間工會(huì)的女工委員學(xué)習(xí)《條例》,大家表示:《條例》中專門提到了女工工作,說明了黨和國家對女職工的重視和關(guān)愛。


  二、深入開展“巾幗建功”展風(fēng)采活動(dòng),立足實(shí)際,關(guān)心女工身心健康。


  認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司工會(huì)有關(guān)文件精神。以開展創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)主要資料的“巾幗繪‘十五’創(chuàng)新展風(fēng)采”活動(dòng),充分發(fā)揮女職工安全生產(chǎn)中做出的用心作用!叭恕惫(jié)期間,女工委層層考核評選“巾幗建功”先進(jìn)群眾、先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀協(xié)管員。先后表彰6個(gè)先進(jìn)群眾;20名先進(jìn)個(gè)人;25名優(yōu)秀協(xié)管員被授“巾幗建功”優(yōu)秀工作者稱號。用心參與職工崗位行為規(guī)范集中教育活動(dòng),重點(diǎn)開展崗位練兵、技術(shù)比武活動(dòng)。本著干什么、練什么、學(xué)什么、比什么的原則,在機(jī)電一區(qū)燈房舉辦“礦燈工拆裝”技術(shù)比武。劉蓓雷是張小樓井燈房班班長,由于平時(shí)業(yè)務(wù)潛力強(qiáng)、技術(shù)精,在這次比武中獲得第一名。在四月、五月舉辦了電修工、主井提升等技術(shù)比武活動(dòng),使廣大女工們掌握新技能,精一招、會(huì)兩招、學(xué)三招,個(gè)人潛力水平得到不斷提高。用心組織女工參加各級工會(huì)組織的文體活動(dòng);我礦女職工孔慶萍參加全煤第xx屆“烏金杯”象棋比賽,以5勝3和積6、5分成績獲得女子中國象棋比賽的亞軍,在集團(tuán)公司第xx屆干部、職工羽毛球比賽中,我礦女選手包攬女單、女團(tuán)兩項(xiàng)冠軍,展示女職工的企業(yè)主人翁風(fēng)采。


  女工委在今年7月19日專門邀請了婦幼保健院的教授來我礦為女職工進(jìn)行婦科知識講座,有200余名女工到現(xiàn)場聽專家講課。9月13日至15日在礦醫(yī)院開展了婦科病檢查,3天里共有769名女職工來檢查。充分體現(xiàn)了企業(yè)對女工的關(guān)心和重視。


  三、開展形式多樣的“女職工愛心幫扶工程”活動(dòng)


  實(shí)施“愛心幫扶工程”,并將此項(xiàng)工作納入整個(gè)工會(huì)幫扶工作議事日程,對特困與困難職工狀況調(diào)查,層層建立困難單親女職工檔案。把特困職工和單親困難女職工作為幫扶重點(diǎn),礦黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)與她們結(jié)對子,實(shí)行“1+1”幫扶,定時(shí)間、定措施,幫忙她們解決實(shí)際困難。今年來,重點(diǎn)開展走訪慰問單親、特困女工活動(dòng)。礦工會(huì)女工委把單親、特困女工當(dāng)成自己的姐妹,關(guān)心她們的生活,在進(jìn)行調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,先后對四戶單親、特困女職工家庭走訪慰問,盡力為她們解決實(shí)際困難。


  春節(jié)前夕,礦黨委書記某某、礦長某某、礦黨委副書記礦紀(jì)委書記某某、礦工會(huì)主席某某等礦領(lǐng)導(dǎo),分別帶著慰問品和慰問金冒著雨雪深入勞模標(biāo)兵、外出創(chuàng)業(yè)人員、特困職工、貧困職工、技術(shù)尖子、離退休職工、傷病殘人員等家庭進(jìn)行走訪,每到一戶,礦領(lǐng)導(dǎo)都親切與職工家屬握手,問寒問暖。通風(fēng)三區(qū)職工王某不幸患上了肝硬化,家屬又沒有工作,兩個(gè)孩子均在上學(xué),家庭生活異常困難,家住某地汴塘的采煤六區(qū)職工趙某某,本人患有精神病,又負(fù)擔(dān)六口人的生活費(fèi)用,生活十分困難,礦工會(huì)主席某某冒著雨雪親自到他們家中逐一走訪,帶去慰問金和慰問品,并詳細(xì)地詢問了他們的家庭生活狀況及治療恢復(fù)狀況,鼓勵(lì)他們要有信心戰(zhàn)勝疾病,有什么困難及時(shí)向組織反映,我們必須會(huì)盡大努力幫忙你解決。在全國勞動(dòng)模范、全國技術(shù)能手、運(yùn)搬一區(qū)高級工人技師某某家中,礦黨委書記某某緊緊地握住他的雙手:“我代表黨政工感謝你!勞動(dòng)模范是國家和企業(yè)的寶貴財(cái)富,勞模精神影響著一代又一代人,你不僅僅為企業(yè)‘創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)’做出了貢獻(xiàn),為企業(yè)贏得了諸多榮譽(yù)。國慶、中秋節(jié)前夕,礦黨政工領(lǐng)導(dǎo)分別帶著慰問品和慰問金深入勞模標(biāo)兵技術(shù)尖子、困難職工、外出創(chuàng)業(yè)骨干等家庭進(jìn)行走訪,每到一戶,礦領(lǐng)導(dǎo)都親切與職工家屬親切握手,唬寒問暖。運(yùn)輸一區(qū)職工胡某某不幸患上尿毒癥,家屬又沒有工作,兩個(gè)孩子均在上學(xué),家庭生活異常困難。礦領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)地詢問了他們的家庭生活狀況及治療恢復(fù)狀況,鼓勵(lì)他樹立生活信心,安心養(yǎng)病,有什么困難及時(shí)找組織幫忙解決。礦工會(huì)主席等人,帶著全礦干部職工及家屬的深情厚意,專程對到外出創(chuàng)業(yè)的職工進(jìn)行慰問。礦領(lǐng)導(dǎo)在與職工的親切交談中,對淮南項(xiàng)目部在生產(chǎn)管理和創(chuàng)業(yè)成績工作給予了肯定,期望該項(xiàng)目部在今年的工作中為企業(yè)再作新貢獻(xiàn)。同時(shí)給他們帶去了月餅、酒、香皂及羽毛球拍、球、象棋等文體用品。給他們送去了黨的溫暖和企業(yè)的關(guān)懷。創(chuàng)業(yè)職工紛紛表示,決不辜負(fù)礦領(lǐng)導(dǎo)和全礦職工的殷切期望,努力拼搏,再創(chuàng)佳績,報(bào)答全礦職工的關(guān)心和厚愛。


  廣泛開展愛心捐資助學(xué)活動(dòng)。9月份是全國各大校園開學(xué)的時(shí)候,為確保不讓一個(gè)我礦貧困職工的孩子困


  繳不起學(xué)費(fèi)而放棄大學(xué)夢,并舉行了捐資助學(xué)儀式,18戶家庭共得到15000元的無償資助。他們從礦領(lǐng)導(dǎo)手中接到沉甸甸的助學(xué)金時(shí),一股熱流奪眶而出,感動(dòng)地說:黨組織及時(shí)給我們帶給了支持,解除了我們的后顧之憂。我們孩子要更加努力學(xué)習(xí),戰(zhàn)勝各種困難,以優(yōu)異的成績報(bào)答領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,并用所學(xué)的知識報(bào)效礦山。


  各級組織的關(guān)懷如同一股甘泉滋潤了職工們的心田。他們紛紛表示,要以滿腔的熱情和昂揚(yáng)的斗志投入到新一輪“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)中


  去,為早日實(shí)現(xiàn)我礦“五八四一一”戰(zhàn)略目標(biāo)做出用心的貢獻(xiàn)。


  四、圍繞安全生產(chǎn),開展行之有效的安全協(xié)管活動(dòng)


  安全生產(chǎn)是煤礦的永恒主題,使安全協(xié)管活動(dòng)常抓不懈。舉行“珍愛生命、關(guān)注安全”安全聯(lián)保協(xié)議書簽字儀式,全礦18個(gè)采掘聯(lián)保單位支部書記與個(gè)女職工單位支部書記共同簽訂。今年,各安全協(xié)管分會(huì)和小組安全聯(lián)保各種形式的活動(dòng)。機(jī)電一區(qū)、洗煤一廠在女工委員帶領(lǐng)下,為某某井七個(gè)采掘區(qū)隊(duì)輪流拆洗一遍被褥,她們在洗程中,手磨出血泡,沒叫一聲苦,說一聲累。礦機(jī)關(guān)一、機(jī)關(guān)二、機(jī)關(guān)五、后勤中心、機(jī)電一區(qū)安全小組協(xié)管,她們在百忙中抽出時(shí)間到綜采一工作面送飯,她們不怕路道遠(yuǎn),堅(jiān)持把油餅、青皮、黃瓜、火腿腸等送到一線職工手中。某井安全協(xié)管小組分三班到綜采三隊(duì)送飯。開展了安全協(xié)管服務(wù)一條街活動(dòng);有安全知識有獎(jiǎng)問答、縫補(bǔ)工作服、無線電修理、補(bǔ)膠鞋、配鑰匙等十個(gè)服務(wù)項(xiàng)目。8月29日,某礦工會(huì)在燈光球場舉辦夏季安全協(xié)管綜藝匯演,以“珍愛生命,本質(zhì)安全”為主線,充分發(fā)揮女職工的二道防線作用,全礦14個(gè)單位18個(gè)節(jié)目參加了演出,500余名職工到場進(jìn)行了觀看,其中,八位老年退休職工表演的“走進(jìn)新時(shí)代”武獅舞;通風(fēng)三區(qū)男職工、機(jī)電三區(qū)女工們表演的三句半快板;職工現(xiàn)場安全知識答題互動(dòng)節(jié)目;一位小學(xué)生現(xiàn)場致全礦叔叔們的一封信及洗煤二廠的安全演講“一雙憂郁的眼睛”等節(jié)目受到了職工的熱烈歡迎。某井女職工安全協(xié)管分會(huì),組織女工們到采掘單位進(jìn)行文藝演出,有獨(dú)唱、合唱、聲相等受到一線職工一致好評。端午節(jié)前礦女工委組織開展了全礦30多名女職工包粽子送一線職工活動(dòng),把包好的粽子送一線職手中,同時(shí)她們還進(jìn)行了現(xiàn)場安全知識有獎(jiǎng)競答。礦工會(huì)還為生產(chǎn)較好的綜采三隊(duì)全體干部職工送去了工作服150多套向并向他們表示祝賀要求他們發(fā)揮抗腰區(qū)隊(duì)作用為龐莊礦安全生產(chǎn)以及經(jīng)濟(jì)效益提高繼續(xù)做貢獻(xiàn)。六月安全月礦工會(huì)女工委抓住時(shí)機(jī)全礦產(chǎn)量過1萬噸,建立礦以來日產(chǎn)高紀(jì)錄的時(shí)機(jī),為高溫廠點(diǎn)等送清涼,三井共送西瓜12380多斤。為了女職工的合法權(quán)益,保護(hù)女職工的身心健康,我們邀請婦幼保健醫(yī)院李曉紅主任為礦職工進(jìn)行預(yù)防控制艾滋病知識講座,參加人員工會(huì)主席、女工委員、計(jì)劃宣傳員及部分宣傳代表150多人參加。10月份抓住我礦連續(xù)安全生產(chǎn)2500多天的大好形勢,女工委開展了我為本質(zhì)安全型企業(yè)送服務(wù)活動(dòng),釘扭扣300余個(gè)、縫補(bǔ)工作服50余件,安全安全知識競猜等活動(dòng)深受職工的好評。提高了職工安全意識,促進(jìn)了全礦安全生產(chǎn)的發(fā)展。


  五、深入“推優(yōu)”工作,維護(hù)和提高女職工的政治地位


  推薦優(yōu)秀女職工加入黨組織既是黨的組織發(fā)展工作的需要,也是工會(huì)維護(hù)女職工政治權(quán)益,履行維護(hù)職能需要,也是提高女職工政治地位,增強(qiáng)女工組織凝聚力和吸引力的一項(xiàng)重要措施。今年三月中旬,礦工會(huì)女工委與組織科、黨校共同舉辦xx年建黨用心分子培訓(xùn)班,經(jīng)我們推優(yōu)的全礦共11名女工參加了培訓(xùn),經(jīng)組織培養(yǎng)和跟蹤考育考察,上半年已有4名同志被黨組織吸收為中共預(yù)備黨,為黨組織增添了新生血液。