【#校園招聘# #重慶市潼南區(qū)旅游開(kāi)發(fā)有限公司2019校園招聘簡(jiǎn)章#】因工作需要，區(qū)旅投集團(tuán)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工程管理、財(cái)務(wù)管理和酒店管理人才。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。以下內(nèi)容是®無(wú)憂考網(wǎng)為大家準(zhǔn)備的相關(guān)內(nèi)容。

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持“德才兼?zhèn)�、公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”原則。

　　二、招聘職位、計(jì)劃數(shù)

　　本次公開(kāi)招聘崗位為：產(chǎn)業(yè)發(fā)展部工程管理人才2名，融資財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)管理人才2名（其中一名為財(cái)務(wù)總監(jiān)），酒店管理人才1名。共計(jì)5名。

　　三、招聘對(duì)象范圍及條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2.模范遵守憲法和法律，具有良好的思想道德素質(zhì)，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和組織紀(jì)律，身心健康，無(wú)犯罪記錄，無(wú)紀(jì)律處分記錄，未受過(guò)刑事處罰及開(kāi)除公職等處分；

　　3.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷或者具有相關(guān)中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資質(zhì)，專(zhuān)業(yè)為工程類(lèi)、財(cái)務(wù)類(lèi)和酒店管理類(lèi)，工作經(jīng)歷5年以上；

　　4.適應(yīng)崗位要求的管理能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和寫(xiě)作表達(dá)能力，以及吃苦耐勞的身體素質(zhì)；

　　5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員，無(wú)其他規(guī)定的限制條件的也可以報(bào)名參聘。凡報(bào)名參聘，均視為自愿放棄機(jī)關(guān)事業(yè)身份；

　　6.年齡計(jì)算截止時(shí)間為2018年12月底；35周歲以下（取得碩士、博士學(xué)位或者取得相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)或技術(shù)職稱(chēng)者，年齡可放寬到40周歲及以下）。

　　四、招聘程序及要求

　　本次公開(kāi)招聘采取發(fā)布公告、個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試、考察、體檢、公示等程序，擇優(yōu)錄用。

　�。ㄒ唬┌l(fā)布公告

　　在潼南區(qū)相關(guān)網(wǎng)站媒體發(fā)布公告。

　�。ǘ�）報(bào)名及資格審查

　　報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，因報(bào)名人員自身原因?qū)е氯∠�招聘資格的，后果由報(bào)名者自己承擔(dān)。對(duì)惡意報(bào)考或以虛假信息報(bào)考的，取消考試及聘用資格。

　　1.報(bào)名時(shí)間：2019年1月17日－2019年1月21日（上午9:00-12：00，下午2:00-6:00）。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：潼南區(qū)桂林街道辦事處金佛大道209號(hào)附15號(hào)2-1，即潼南區(qū)旅投集團(tuán)綜合部。

　　3.報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查辦法：凡報(bào)名人員，須持以下資料現(xiàn)場(chǎng)接受用人單位的資格審查：

　�。�1）本人身份證、畢業(yè)證及認(rèn)證證明材料原件和復(fù)印件；

　�。�2）填寫(xiě)好的《報(bào)名登記表》并貼好照片（近期免冠1寸彩照）1份（原表在公告網(wǎng)上下載或現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取）；

　　（3）與報(bào)名登記表一致的照片1張；

　�。�4）學(xué)習(xí)或工作簡(jiǎn)歷1份；工作簡(jiǎn)歷尤其任職經(jīng)歷需加蓋單位公章。

　　已經(jīng)向本集團(tuán)公司提交過(guò)相關(guān)報(bào)名材料的，不再提交。資格審查貫穿于公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)考生與報(bào)考職位所要求的考選資格條件不符的，即取消工程管理人才2名，財(cái)務(wù)管理人才2名（其中一名為財(cái)務(wù)總監(jiān)），酒店管理人才1名其聘用資格。

　�。ㄈ�）面試

　　面試由用人單位組織實(shí)施，面試時(shí)間初定2019年1月下旬，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。每個(gè)考生的面試時(shí)間控制在15分鐘以?xún)?nèi)，總分100分。

　�。ㄋ模┛疾�

　　由用人單位組織實(shí)施，考察人選根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分依次確定。主要考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、工作能力、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)等方面情況�？疾觳缓细裾�，取消聘用資格。

　�。ㄎ澹�體檢

　　根據(jù)面試及考察結(jié)果確定擬聘人員，按照1:1的比例確定體檢對(duì)象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄用人員相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，由用人單位自主決定是否增補(bǔ)。

　�。�六）公示、錄用

　　1.公示。根據(jù)報(bào)名、資格審查、面試、考察、體檢結(jié)果，提出擬招聘人員名單，并公示5個(gè)工作日。

　　2.錄用。經(jīng)公示無(wú)異議后，確定聘用人員，試用期1個(gè)月，期滿(mǎn)經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子集體評(píng)分，滿(mǎn)分100分，平均得分超過(guò)80分的，按《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)。

　　五、薪酬及待遇

　　薪酬待遇按照區(qū)委、區(qū)政府相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，薪酬根據(jù)崗位需求可以實(shí)行面議，納入?yún)^(qū)旅投集團(tuán)A類(lèi)員工管理。個(gè)別特殊人才可以根據(jù)企業(yè)實(shí)際用工需求實(shí)行兼職，薪酬面議。報(bào)名咨詢(xún)電話：87288111，87280016。