
一、招聘原則
本次招聘本著德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,貫徹公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,通過筆試、技能操作、面試嚴格考核擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位和條件
(一)招聘崗位
擬招聘合同制本科生132名(其中特需崗位?粕4名)。詳見《內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院2018年度公開招聘合同制人員崗位需求表》(附件1)。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守國家法律、法規(guī)和各項醫(yī)療規(guī)章制度,具備良好的職業(yè)道德和品行操守,無違法違紀行為及不良記錄;
3.具備崗位需要的知識與技能,具有高度的責任心和團隊協(xié)作意識,服從工作安排和分配;
4.身體健康,心理素質(zhì)良好,認同內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院文化,愿意為醫(yī)院做貢獻;
5.具有全日制普通高校國民教育系列大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
6.年齡要求18周歲以上,35周歲及以下;(1983年11月30日-2000年11月30日)
7.具備應(yīng)聘崗位所需相關(guān)專業(yè)資格,請參閱附件1;
8.有工作單位的在職報名考生,需出具原單位人事部門同意報考的證明?忌獙λ峁┬畔⒉牧系恼鎸嵭载撠。
三、招聘程序
(一)報名
1.報名采取現(xiàn)場報名方式進行,2018年12月23日上午8:00-12:00、下午14:00-17:00,在內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院病理樓三樓1號會議室;
2.報名人員須填寫《內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院2018年公開招聘合同制人員崗位考生報名表》(附件2),同時攜帶本人身份證或戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)查詢證明、相關(guān)資格證書或執(zhí)業(yè)證書(臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)往屆畢業(yè)生必須提供醫(yī)師資格及執(zhí)業(yè)證書)等材料原件及A4紙復(fù)印件各一份。上述材料原件用于現(xiàn)場資格審查,復(fù)印件由人事部留存以備核查。
(二)資格審查
1.報名現(xiàn)場對應(yīng)聘考生進行初步的資格審查,通過資格審查的應(yīng)聘人員進入考核環(huán)節(jié)。
2.對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿于招聘錄用工作的全過程。如發(fā)現(xiàn)所提供資料有不實、或不符合報考要求的,醫(yī)院將隨時取消報考資格,已錄用的取消錄用資格。
(三)考核方式
1.考試時間安排另行通知。
2.筆試:滿分為100分,占總成績的30%。采取閉卷形式,考試內(nèi)容以基礎(chǔ)知識及相關(guān)專業(yè)知識為主,考試時間為90分鐘。成績達到60分(含60分)以上者進入技能操作環(huán)節(jié)。
3.技能操作:應(yīng)聘醫(yī)療、醫(yī)技等崗位人員進行技能操作。采取現(xiàn)場操作,現(xiàn)場評分的形式,主要測試臨床基本技能操作,時間為15分鐘,滿分100分,占總成績的30%。成績達到60分(含60分)以上者進入面試環(huán)節(jié)。
4.面試:面試為結(jié)構(gòu)化面試。著重測試應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、專業(yè)知識和綜合能力,時間為10分鐘,滿分100分,占總成績的40%。
5.考試總成績計算方法:應(yīng)聘醫(yī)療、醫(yī)技等崗位人員總成績=筆試成績*30%+技能操作成績*30%+面試成績*40%;應(yīng)聘崗位不需要進行技能操作的專業(yè)總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。
享受少數(shù)民族政策加分標準:蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員在總成績上加2.5分。
6.按照每個崗位應(yīng)聘人員筆試、技能操作、面試相加總成績由高到低的順序和該崗位招聘計劃,等額確定進入體檢和考察范圍的人選。
(四)公示
考試成績、擬聘人員名單在內(nèi)蒙古民族大學(xué)網(wǎng)站及附屬醫(yī)院網(wǎng)站上公示,公示期為5個工作日。
(五)體檢
1、參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》以及國家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定,對擬錄用人員進行體檢,體檢費用由個人承擔。
2、應(yīng)聘者體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,取消聘用資格。
(六)待遇
醫(yī)院與已錄用人員簽訂勞動合同,工資待遇按照《內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院合同制工作人員用工管理規(guī)定》執(zhí)行,試用期六個月,試用期滿考核合格后,繳納“五險一金”,試用期經(jīng)考評醫(yī)院認定不能勝任工作者無條件解聘。
(七)有關(guān)說明
1.應(yīng)聘人員在報考期間,聯(lián)系電話應(yīng)填寫準確,并及時了解新情況,因本人原因錯過重要信息而影響考試錄用的,責任由報名人員本人承擔。
2.一經(jīng)錄用,不按規(guī)定時間報到者,視為自動放棄已聘用崗位。對違反規(guī)定的已聘用人員,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退。
3.對應(yīng)聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程,在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的,托人說情、打招呼的,一律取消資格。
4.本次公開招聘考試不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書及資料,不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,提醒應(yīng)聘者謹防受騙造成損失。
5.本公告終解釋權(quán)歸內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院人事部。
咨詢電話:0475-8267816(附屬醫(yī)院人事部)
監(jiān)督電話:0475-8313138(民族大學(xué)監(jiān)察處)
0475-8313282(民族大學(xué)人事處)
舉報電話:0475-8435489
1.2018年內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院招聘合同制工作人員報名表
2.2018年內(nèi)蒙古民族大學(xué)附屬醫(yī)院招聘合同制人員崗位需求表
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