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基層組織建設(shè)述職報告范文【三篇】

時間:2019-02-20 09:54:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
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  【篇一】


  xx年以來,我鎮(zhèn)認(rèn)真按照中央開展“基層組織建設(shè)”活動要求,始終服務(wù)大局,圍繞中心,扎實推進(jìn)基層組織建設(shè)工作,取得了必須成效。


  一、上半年工作成效


  (一)、基層黨組織分類定級工作


  我鎮(zhèn)認(rèn)真按照xx文件要求,制訂了方案,成立機(jī)構(gòu),對全鎮(zhèn)黨組織分類定級工作做了全面的安排部署,落實專人抓該項工作,及時組織召開專題會議。鎮(zhèn)黨委抽調(diào)人員深入各村(社區(qū))、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、非公企業(yè)以及社會組織黨組織,對其組織設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)班子、隊伍素質(zhì)、組織制度、經(jīng)費(fèi)場所保障、作用發(fā)揮等狀況在黨組織自查的基礎(chǔ)上,采取召開座談會、個別訪談、發(fā)放測評表、群眾調(diào)研等方式,進(jìn)行了全面建立臺賬,調(diào)查摸底。同時,對調(diào)查摸底結(jié)果進(jìn)行分析,針對存在的問題,進(jìn)行了認(rèn)真梳理、并提出了整改建,有效推進(jìn)了黨組織晉位升級。


 。ǘ、“三業(yè)”活動狀況


  我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實浦發(fā)[2012]13號文件精神,結(jié)合本鎮(zhèn)實際,扎實推進(jìn)“支部聯(lián)產(chǎn)業(yè),黨員帶創(chuàng)業(yè),群眾富家業(yè)”活動。我鎮(zhèn)光明、黎木村支部有效地把全村養(yǎng)魚戶組織起來,統(tǒng)一規(guī)劃了小窩養(yǎng)魚產(chǎn)業(yè),光明新建了35張魚塘,黎木新建了48張魚塘,共帶動了300多戶群眾養(yǎng)魚,產(chǎn)生出巨大的號召力,吸引了一批有志青年向黨組織靠攏,更重要的是有利于組織生產(chǎn)生活,擴(kuò)大了生產(chǎn)經(jīng)營。兩個支部的黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中發(fā)揮了先鋒模范作用。我鎮(zhèn)將推進(jìn)黨組織建設(shè)在農(nóng)民專業(yè)合作社上,計劃下半年在樟家村委張家坡南國水果種植農(nóng)民專業(yè)合作社和大江口農(nóng)民養(yǎng)雞專業(yè)合作社上分別建立黨支部,實現(xiàn)把支部建在農(nóng)民專業(yè)合作社上的突破。


 。ㄈ⒈辈繛抽_發(fā)強(qiáng)基工程工作


  我鎮(zhèn)認(rèn)真組織實施北部灣開發(fā)強(qiáng)基工程工作,準(zhǔn)確調(diào)查核實各村陣地“八個一”建設(shè)狀況,有針對性地加強(qiáng)建設(shè)。一是實施新南、街口、黎木等3個村的綜合辦公樓項目建設(shè),目前已動工建設(shè);二是組織20個村的衛(wèi)生室裝修,督促規(guī)劃11個村的衛(wèi)生室開工建設(shè);三是規(guī)范化建設(shè)了34個村(社區(qū))的黨務(wù)村務(wù)公開欄;四是落實34個村(社區(qū))的黨員活動室場所;五是加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育點(diǎn)故障排查,健全播放機(jī)制,有效地提高了點(diǎn)擊率;六是組建了37支黨員志愿者服務(wù)隊,并正常開展活動。


 。ㄋ模、深化“農(nóng)事村辦”,推行“一辦三中心”


  我鎮(zhèn)認(rèn)真按照縣委組織部的要求,深化“農(nóng)事村辦”,推行“一辦三中心”建設(shè)。一是建立了“一辦三中心”和鎮(zhèn)政府、樟家“農(nóng)事村辦”服務(wù)站,并落實了場所、設(shè)施;二是進(jìn)一步規(guī)范了上墻牌子和有關(guān)制度;三是從各部門各辦抽調(diào)20多名人員進(jìn)行了整合,實行一站式辦公,一條龍服務(wù)。目前,“一辦三中心”和樟家“農(nóng)事村辦”正常辦公,截止6月10日,共為群眾辦事860多件,極大方便了群眾,提高了工作效率,得到了廣大群眾的一致好評。


 。ㄎ澹ⅰ叭氚倨筮M(jìn)百村聯(lián)千家”活動狀況


  我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實浦發(fā)[2012]18號文件精神,用心組織開展“入百企進(jìn)百村聯(lián)千家”活動。一是認(rèn)真制訂實施方案,建立了領(lǐng)導(dǎo)干部“掛包聯(lián)駐”工作機(jī)制,明確了包村聯(lián)系戶的戶數(shù)、類型以及每月到點(diǎn)的次數(shù)等;二是建立了第一書記,駐村指導(dǎo)員考勤管理制度。透過鎮(zhèn)組織辦每月到領(lǐng)導(dǎo)干部所聯(lián)系的村、戶了解狀況,群眾普遍反映良好,均按要求開展指導(dǎo)服務(wù),第一書記和駐村指導(dǎo)員均按要求到們開展工作,并取得了顯著成效,推進(jìn)了新一輪扶貧攻堅和新農(nóng)村建設(shè)。


  (六)、書記創(chuàng)新工程工作


  2010年“書記創(chuàng)新工程”工作開始以來,我鎮(zhèn)按照縣委組織部《關(guān)于實施基層黨建科學(xué)化“書記創(chuàng)新工程”的通知》要求,結(jié)合實際,認(rèn)真組織實施,透過2年多的努力取得明顯成效。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。我鎮(zhèn)黨委書記作為牽頭創(chuàng)新項目第一職責(zé)人,認(rèn)真抓好項目建設(shè)中的思路謀劃、措施研究、問題解決、總結(jié)提升等各個環(huán)節(jié),全面掌握工作進(jìn)度。并落實好資源整合、人員調(diào)配和經(jīng)費(fèi)保障等工作,確保項目順利實施。同時,將把實施項目狀況納入年終工作目標(biāo)考核的資料,作為年終評優(yōu)評先的重要依據(jù)。二是加強(qiáng)工作力量。建立好一支隊伍,即創(chuàng)新項目工作隊伍。確定一名分管領(lǐng)導(dǎo)專職負(fù)責(zé)項目實施工作,抽調(diào)相關(guān)科室負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)骨干組成創(chuàng)新項目小組,具體負(fù)責(zé)調(diào)研摸底、資料分析、制定舉措、總結(jié)成果、提煉經(jīng)驗等工作,確保創(chuàng)新項目扎實推進(jìn),取得成效。三是健全工作制度。建立項目包干制度,將創(chuàng)新項目細(xì)化,確定相關(guān)的若干項目,由相關(guān)項目負(fù)責(zé)人包干負(fù)責(zé)、限期完成。建立周工作例會和月狀況匯報制度,每周召開工作例會,由各項目負(fù)責(zé)人匯報上周工作狀況、本周工作安排,項目總負(fù)責(zé)人(黨委書記)協(xié)調(diào)解決項目推進(jìn)過程中遇到的重點(diǎn)難點(diǎn)問題;每月匯總通報項目進(jìn)展?fàn)顩r,進(jìn)度較慢的要落實整改措施,并發(fā)揮團(tuán)隊協(xié)作精神,統(tǒng)籌推進(jìn)項目落實。


 。ㄆ撸、創(chuàng)先爭優(yōu)活動狀況


  今年以來,我鎮(zhèn)在鞏固和拓展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求,結(jié)合本鎮(zhèn)實際狀況,精心組織,大膽創(chuàng)新,扎扎實實地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。


 。1)、立足本職崗位,在實際工作中創(chuàng)先爭優(yōu)。一是深入重大項目建設(shè)一線創(chuàng)先爭優(yōu)。①完成了總投資1300萬元的重點(diǎn)工業(yè)推進(jìn)項目2個;②加快了已簽約的計劃總投資3.8億元的四大項目開工建設(shè);③擴(kuò)大了企業(yè)規(guī)模,促進(jìn)了企業(yè)提檔升級,新增投資過億元的企業(yè)6家,實現(xiàn)產(chǎn)值15.2億元;二是深入征地拆遷一線創(chuàng)先爭優(yōu)。切實轉(zhuǎn)變干部職工工作作風(fēng),創(chuàng)新工作方式方法,采取“五加二”、“白加黑”工作方式深入征地拆遷一線,扎實有效推進(jìn)征地拆遷工作,確保征地拆遷工作按計劃、按時間和諧有序開展。完成了縣城工業(yè)區(qū)一、二期、物流中心、萬畝苗木花卉基地項目等重點(diǎn)項目5750多畝用地的征地拆遷任務(wù);三是加大矛盾糾紛的排查調(diào)處力度,認(rèn)真受理群眾來信來訪,各種社會熱難點(diǎn)問題及矛盾得到有效化解。上半年,共排查社會熱難點(diǎn)問題32件,受理人民群眾來信來訪47件,辦理市級交辦件3件,縣級交辦件13件,辦結(jié)率達(dá)98%。今年清明前后,調(diào)處了歷史遺留已久的街口、沙場兩大墳山糾紛,得到了群眾的廣泛好評;四是在農(nóng)村基層一線創(chuàng)先爭優(yōu)。落實各項強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,用心實施“一事一議”財政獎補(bǔ)、移民后扶、整村推進(jìn)項目;完善農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施,加強(qiáng)農(nóng)業(yè)水利、人飲工程、生態(tài)能源、改水改廁等建設(shè),重點(diǎn)是規(guī)劃塘兒麓水庫和一


  批農(nóng)田水利建設(shè)項目;加強(qiáng)農(nóng)村公路建設(shè),完善農(nóng)村交通網(wǎng)絡(luò),用心向上級爭取項目和資金,力爭年內(nèi)完成光明、黎木等四級水泥路的鋪設(shè);完善樟家坡、柴頭麓移民新村的二期建設(shè);抓好平馬、六新等4個村的土地整治整村推進(jìn)項目。


 。2)、組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)專項表彰。年初表彰了新南、黎木、樟家、塘頭、西塘、中心校等6個創(chuàng)先爭優(yōu)示范點(diǎn),表彰了江濱社區(qū)、解放社區(qū)、黎木、新南、平馬、中校等6個先進(jìn)黨組典型,表彰了10名先進(jìn)人物典型,并推薦了一批同志參加全國、全市、全縣創(chuàng)先爭優(yōu)先人物評先,號召大家學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡,推行先進(jìn)帶后進(jìn),督促后進(jìn)趕先進(jìn),增強(qiáng)了先進(jìn)典型的社會影響力,營造了學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、創(chuàng)先進(jìn)的濃厚氛圍。


 。ò耍Ⅻh員志愿者服務(wù)大行動狀況


  我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實浦創(chuàng)組發(fā)[2012]2號文件精神,按要求開展深化和擴(kuò)展黨員志愿者服務(wù)大行動。一是組建隊伍。我鎮(zhèn)共組建黨員志愿者服務(wù)隊37支,黨員志愿者480多人,有村、社區(qū)、校園、衛(wèi)生


  等服務(wù)隊;二是開展活動。我鎮(zhèn)注重服務(wù)隊開展服務(wù)活動取得實效,采取了結(jié)對服務(wù),服務(wù),預(yù)約服務(wù),集中服務(wù),基地服務(wù),載體服務(wù)等方式開展經(jīng)常性服務(wù)活動。自成立黨員志愿者服務(wù)隊以來,共開展活動42次,為群眾辦實事好事45件,得到了群眾的贊許和擁護(hù),展示和彰顯了共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性;三是建立健全工作機(jī)制。我鎮(zhèn)結(jié)合各服務(wù)隊的實際,建立健全了服務(wù)隊開展活動常態(tài)化、行動化、基層化的長效機(jī)制,保證了服務(wù)活動的正常開展。


 。ň牛⒔y(tǒng)籌兼顧,抓好其他各項工作


  黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳、組織工作滿意度、新農(nóng)村建設(shè)、黨務(wù)政務(wù)公開欄等常規(guī)性工作扎實有效推進(jìn)。


  二、下半年工作思路


  下半年,我們將在總結(jié)以往和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,著力抓好以下六方面工作:


 。ㄒ唬、加大實施北部灣開發(fā)強(qiáng)基工程工作力度,加快各村陣地“八個一”建設(shè);


 。ǘ、繼續(xù)加強(qiáng)基層黨組織“分類管理、升組晉檔”工作,認(rèn)真抓好兩頭,促中間;


 。ㄈ、扎實推進(jìn)“支部聯(lián)產(chǎn)業(yè),黨員帶創(chuàng)業(yè),群眾富家業(yè)”活動,落實在農(nóng)民專業(yè)合作社上建立2個黨支部;


 。ㄋ模、結(jié)合“解放思想、趕超跨越,善于執(zhí)行、創(chuàng)新爭先”大討論活動的開展,抓好創(chuàng)先爭優(yōu)。


 。ㄎ澹、健全完善“一辦三中心”、“農(nóng)事村辦中心”的運(yùn)行機(jī)制,真正辦成解決群眾辦事難、讓群眾滿意的服務(wù)中心;


 。⑸罨叭氚倨筮M(jìn)百村聯(lián)千家”活動,確保了取得實效;



  【篇二】


  今年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,鄉(xiāng)黨委堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的xx大、xx屆三中、xx全會精神,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,緊密聯(lián)系工作實際,用心發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范帶頭作用,有力地促進(jìn)了全鄉(xiāng)各項事業(yè)的發(fā)展。下面將我鄉(xiāng)近年來基層黨建工作狀況總結(jié)如下:


  一、基本狀況


  **鄉(xiāng)位于**市南部,國道21沿線,下轄6個村1個社區(qū),79個村民小組,總?cè)丝?.6萬余人,總有黨支部1個,黨員296人,2017年預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正13人,新發(fā)展預(yù)備黨員9人,培養(yǎng)用心分子2人。


  二、主要做法


  (一)周密部署,全面落實基層黨建各項工作任務(wù)


  鄉(xiāng)黨委對黨建工作高度重視,每年年初及時召開黨委班子會議,專題研究黨建工作,并召開支部書記大會,安排部署全年目標(biāo)任務(wù),落實具體的工作要求和措施。按照上級要求,鄉(xiāng)黨委根據(jù)實際制定了村績效考評方案、黨建工作意見等文件,對各基層黨支部實行量化考核,把“軟件務(wù)”轉(zhuǎn)成了“硬指標(biāo)”。同時,鄉(xiāng)黨委還采取定期檢查和不定期抽查的方式對各支部工作進(jìn)行督促檢查,及時通報檢查結(jié)果,指出存在的問題和不足,提出改善意見,這些措施的落實,調(diào)動了村干部抓黨建工作的用心性和主動性,在全鄉(xiāng)構(gòu)成了上下齊抓共管、全力建立的良好氛圍。


  (二)抓黨員思想政治教育,全面提高黨員隊伍素質(zhì)


  鄉(xiāng)黨委以貫徹落實黨的xx大精神為主線,以扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動為重點(diǎn),以加強(qiáng)黨員的管理教育為目的,緊密聯(lián)系實際,認(rèn)真扎實地開展了黨員思想政治教育活動,進(jìn)一步提高廣大黨員干部的政治素質(zhì)。


  1、組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神。鄉(xiāng)黨委將黨的xx大精神和黨章做為黨員干部學(xué)習(xí)的重點(diǎn),透過舉辦培訓(xùn)班、講黨課、報告會、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育點(diǎn)播收看等形式,舉辦各種形式的培訓(xùn)班1多場次,培訓(xùn)黨員2多人次,使xx大精神及時傳到達(dá)了基層。


  在抓好黨員常規(guī)教育的同時,鄉(xiāng)黨委以繼續(xù)堅持落實各項學(xué)習(xí)制度為重點(diǎn),根據(jù)工作實際,及時修訂和完善了中心組學(xué)習(xí)制度和黨員干部學(xué)習(xí)制度,繼續(xù)堅持每月干部集中學(xué)習(xí)制度。同時,指導(dǎo)各村支部結(jié)合自身實際,建立了村黨支部學(xué)習(xí)制度和農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)制度。


  2、深入開展**活動。我鄉(xiāng)**活動進(jìn)展有序,自活動開展以來,鄉(xiāng)黨委思想上重視,態(tài)度上堅決,行動上自覺,立即行動起來,主要做了以下幾方面工作:一是各支部把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為深入貫徹群眾路線教育實踐活動的延展和深化,作為加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的重大舉措,高度重視,精心謀劃,牢牢鞏固。各支部相繼成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),制定活動實施方案,進(jìn)一步明確了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和方法步驟,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)營造了解放思想、改革創(chuàng)新的強(qiáng)大聲勢和良好的社會氛圍,為整個活動的開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ),推動活動扎實開展。二是各村各單位緊密結(jié)合實際,精心設(shè)計了一些貼合本地本單位的活動載體,使活動更加生動鮮活。明確黨員干部職責(zé),在發(fā)展畜禽養(yǎng)殖等特色種養(yǎng)植業(yè),切實幫忙解決生產(chǎn)中的各項問題,促進(jìn)村民增收。


  (三)抓黨建常規(guī)工作,促進(jìn)基層組織建設(shè)不斷發(fā)展


  1、扎實做好黨員發(fā)展工作。在發(fā)展黨員工作中,一是從加強(qiáng)對入黨用心分子的培養(yǎng)教育抓起。年初,鄉(xiāng)黨委結(jié)合黨建工作會議,督促各支部制定入黨用心分子培養(yǎng)計劃,健全完善介紹人、黨支部、鄉(xiāng)黨委教育培養(yǎng)制度,加強(qiáng)對入黨用心分子的教育和管理。二是突出重點(diǎn),狠抓薄弱點(diǎn)。注重培養(yǎng)一線崗位上的村干部、生產(chǎn)能手和婦女中的骨干分子。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨支部發(fā)展黨員“公示制”和“票決制”,堅持成熟一個發(fā)展一個的方針,從嚴(yán)要求,嚴(yán)把入口關(guān),將不貼合條件的用心分子及時終止培養(yǎng),有力地保證了黨員數(shù)量和質(zhì)量的提高。


  2、加強(qiáng)流動黨員管理工作。按照市委組織部關(guān)于加強(qiáng)流動黨員管理的通知精神,鄉(xiāng)黨委針對流動黨員管理難度大,流動趨向不明,流動時間長短不一的實際,鄉(xiāng)黨委和支部分別建立了流動黨員臺帳,對流動黨員的去向、聯(lián)系方式、外出時間等進(jìn)行了摸底調(diào)查。目前,全鄉(xiāng)共掌握流動黨員113名,透過直接送達(dá)、郵寄、親人代轉(zhuǎn)等方式,為113名流動黨員全部發(fā)放了《流動黨員證》,建立了流動黨員聯(lián)系卡。鄉(xiāng)黨委每季度定期同他們?nèi)〉寐?lián)系,及時掌握他們的思想動態(tài)、學(xué)習(xí)狀況和工作狀況,使流動黨員無論走到哪里都有黨組織管理。同時鄉(xiāng)黨委透過電話、QQ、電子郵件等方式進(jìn)行定期聯(lián)系,既能夠及時了解動向,還能及時吸納新鮮血液,壯大黨員隊伍,必須程度上加強(qiáng)了對計生工作方面的跟蹤管理,此外,有助于新農(nóng)保、新農(nóng)合等惠農(nóng)惠民政策的落實。


  3、加強(qiáng)陣地建設(shè)。透過爭取上級資金、村自籌,新建和改造了村級組織場所。目前6個行政村中有5個村有了規(guī)范的村級組織辦公場所,另外透過用心籌措資金,為村陣地和活動室配備了辦公設(shè)備,使村級黨員活動室真真成了黨員學(xué)習(xí),村民議事、教育培訓(xùn)的綜合活動中心。


  4、精心安排慶祝建黨93周年活動。為了紀(jì)念建黨93周年,進(jìn)一步加強(qiáng)黨的農(nóng)村基層組織建設(shè),“七一”期間,鄉(xiāng)黨委召開紀(jì)念建黨93周年暨“七一”表彰大會。會上對全鄉(xiāng)215-2017年黨建工作中涌現(xiàn)出的2個先進(jìn)基層黨組織、1名優(yōu)秀黨支部書記、5名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行了表彰獎勵。透過“七一”系列活動的開展,進(jìn)一步陶冶了黨員的思想情操,增強(qiáng)了隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。


  三、當(dāng)前工作中存在的主要問題


  一是黨員管理教育方面,個性是政治理論學(xué)習(xí),黨組織活動形式等方面比較單一;二是黨組織在探索新形勢下的基層黨建方面的工作還比較滯后;三是黨員干部的作風(fēng)還有待進(jìn)一步加強(qiáng),解放思想、加快發(fā)展的理念還需進(jìn)一步強(qiáng)化。四是上級組織基層黨支部村委學(xué)習(xí)培訓(xùn)較少。


  在今后工作中,要進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,務(wù)求實效。圍繞工作思路和目標(biāo)要求,統(tǒng)籌安排全盤工作。加大機(jī)關(guān)效能建設(shè)力度,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提升服務(wù)水平與質(zhì)量。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭踐行科學(xué)發(fā)展觀,多下基層一線,深入開展調(diào)查研究,逐步解決發(fā)展中的問題和困難,努力為的科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展做貢獻(xiàn)。



  【篇三】


  根據(jù)上級黨組織的統(tǒng)一部署和目標(biāo)要求,按照“突出重點(diǎn)、分類指導(dǎo)、分塊建設(shè)、整體推進(jìn)”的工作思路,全面推進(jìn)基層組織建設(shè),黨員干部隊伍建設(shè)得到加強(qiáng),黨員素質(zhì)明顯提高,基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),有力地促進(jìn)了我縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定和社會全面進(jìn)步,F(xiàn)將有關(guān)狀況本資料權(quán)屬,放上鼠標(biāo)按照提示查看更多資料如下:


  一、基層黨組織建設(shè)狀況


  1、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)有新加強(qiáng)。2003年,我縣嚴(yán)格按照農(nóng)村基層組織建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”的要求,結(jié)合全市農(nóng)村基層組織建設(shè)“百面紅旗”創(chuàng)評活動,用心建立“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”和“五好村黨支部”,農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng),有力地促進(jìn)了社會各項事業(yè)的發(fā)展。全縣有10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委獲得了“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”稱號,占全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)的100;在全縣合并村前的179個村黨支部中有127個村黨支部為一類村黨支部,占總數(shù)的71,有74個村黨支部獲得了“五好村黨支部”稱號,占總數(shù)的41,按照“地域相鄰、貧富結(jié)合、以優(yōu)帶差”的原則,并村后的136個村黨支部班子得到了進(jìn)一步強(qiáng)化,其中一類村黨支部107個,占總數(shù)的79,二類村黨支部29個,消除了三類村黨支部。


  2、新經(jīng)濟(jì)組織黨建工作邁出了新步伐?h委高度重視非公有制企業(yè)黨建工作,用心探索非公有制企業(yè)黨組織的組建模式、管理模式、黨組織負(fù)責(zé)人的產(chǎn)生、新黨員發(fā)展、黨組織活動機(jī)制、黨組織發(fā)揮作用的方式和途徑。要求非公有制企業(yè)職工人數(shù)50名以上的要有黨員,職工人數(shù)100名以上的要建立黨組織,并采取單獨(dú)組建、聯(lián)合組建、村企合建等形式,加快非公有制企業(yè)黨組織組建的步伐。在建立縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級非公有制企業(yè)黨建工作聯(lián)席會議的同時,實行黨政干部掛企業(yè)指導(dǎo)黨建工作制度,一年多來,完成了全縣9個改制企業(yè)黨組織的組建、更名工作,新組建了5個私營企業(yè)黨組織,使全縣非公有制企業(yè)黨組織達(dá)22個,占貼合黨組織組建條件的100。


  3、社區(qū)黨建工作取得新成效。隨著“社區(qū)社會化、社會社區(qū)化”的趨勢日益加強(qiáng),社區(qū)黨建工作越來越占有重要的地位。我縣在用心開展社區(qū)黨建工作調(diào)研的基礎(chǔ)上,召開了全縣社區(qū)黨建工作會議,著重在確立社區(qū)黨建工作目標(biāo)、健全社區(qū)黨建工作網(wǎng)絡(luò)、擴(kuò)大社區(qū)黨組織覆蓋面、發(fā)揮社區(qū)在職黨員作用和加強(qiáng)社區(qū)黨組織隊伍建設(shè)等方面提出了明確的要求。透過選聘、下派、招聘等途徑配強(qiáng)、配齊、選好社區(qū)居委會黨支部書記,較好地解決了支部書記隊伍年齡老化、文化程度低等問題,使全縣8個社區(qū)居委會黨組織組建率達(dá)100。


  二、黨員隊伍建設(shè)狀況


  1、黨員教育管理規(guī)范有效


  一是全面開展了“學(xué)習(xí)新黨章,做合格黨員”活動。為全縣9000多名黨員每人贈送一冊新黨章,由縣委宣傳部牽頭,各基層黨委為單位組隊參賽,舉辦了全縣學(xué)習(xí)“xx大、新黨章”知識競賽,同時各基層黨委也開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動,如演講、專題講座、知識測試等等,使全縣黨員參訓(xùn)率達(dá)96.8以上,學(xué)習(xí)效果明顯,并在“抗非典”大戰(zhàn)中得到了充分體現(xiàn)。


  二是黨員電教工作取得了新的成績。一方面黨員電教網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)進(jìn)一步完善,全縣100的鄉(xiāng)鎮(zhèn)都配齊了設(shè)備,成立了機(jī)構(gòu);100的行政村都建立了播放點(diǎn);99的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨組織建立了播放點(diǎn);90以上的黨員平均每三個月能看電教片,縣、鄉(xiāng)、村三級電教工作逐漸走上了規(guī)范化、正規(guī)化、制度化軌道。另一方面片源不斷擴(kuò)大。在播放引進(jìn)教材的同時,注重發(fā)現(xiàn)和宣傳自已的典型,并制作成電教片加以推廣。如2001制作了《坪里群眾心中的旗幟》、2002年制作了《致富路上領(lǐng)頭雁》、2003年制作了《風(fēng)正好揚(yáng)帆》等電教專題片,均得到了市組的好評,其中《風(fēng)正好揚(yáng)帆》還獲全省第九次黨員教育電視片觀摩評比三等獎。


  三是農(nóng)村、社區(qū)無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作取得初步成效。根據(jù)上級精神,向各單位黨委下發(fā)了《蘆溪縣委組織部關(guān)于在農(nóng)村、社區(qū)無職黨員中開展設(shè)崗定責(zé)工作的實施意見》,并指派專人負(fù)責(zé),在全面展開的同時,重點(diǎn)抓好了30個村和3個社區(qū)的設(shè)崗定責(zé)工作,落實了1761名無職黨員的崗位,簽訂了職責(zé)狀,制作了設(shè)崗定責(zé)公示欄和崗位證,充分調(diào)動了黨員群眾的用心性,有效的發(fā)揮了黨員群眾的先鋒模范作用,為今年在全縣全面落實該項工作取得了較好的經(jīng)驗。


  四是流動黨員管理進(jìn)一步規(guī)范。我縣2002年底就下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)流動黨員教育管理的實施意見》,建立了流動黨員登記制度、聯(lián)系制度、走訪慰問制度、目標(biāo)管理制度,加強(qiáng)了對流動黨員的教育管理力度。


  2、黨員發(fā)展工作穩(wěn)中求進(jìn)


  一是做到黨員發(fā)展有計劃性。制定了《蘆溪縣發(fā)展黨員五年(2001-2005)規(guī)劃》,對黨員發(fā)展工作5年宏觀調(diào)控目標(biāo)、階段目標(biāo)、實施措施提出了明確的規(guī)定。在此基礎(chǔ)上,每年又制定了年度發(fā)展計劃,三年來,共發(fā)展795名新黨員,消滅了三年以上未發(fā)展黨員的村,新發(fā)展黨員的年齡、文化、職業(yè)分布結(jié)構(gòu)均有明顯的改善。


  二是做到黨員發(fā)展制度化程序化。制定了《發(fā)展黨員工作職責(zé)制》、《發(fā)展黨員工作公示制》、《發(fā)展黨員工作預(yù)審制》、《黨員發(fā)展工作職責(zé)追究制》,自89年以來連續(xù)14年堅持發(fā)展黨員預(yù)審制度,年初按各基層黨委上報的發(fā)展計劃,下發(fā)《蘆溪縣發(fā)展黨員預(yù)審表》,規(guī)定發(fā)展對象考察期滿,支部大會討論理解為預(yù)備黨員之前,由基層黨委初審?fù)?/p>

  簽字后,將入黨材料送交縣委組織部審查,縣委組織部指定專人負(fù)責(zé),認(rèn)為材料齊全、手續(xù)完備、程序貼合后,方可領(lǐng)取《入黨志愿書》和提交支部黨員大會討論。


  三是在新的社會階層中發(fā)展黨員試點(diǎn)工作取得階段性成效。一方面吸收了7名私營企業(yè)主為入黨用心分子,其中有3名列為重點(diǎn)培養(yǎng)對象,并且有一名已經(jīng)省、市審批同意列為發(fā)展對象,目前該同志按正常發(fā)展程序已經(jīng)基層黨委、縣委組織部部務(wù)會、縣委常委會審批同意發(fā)展。另一方面認(rèn)真完成了《關(guān)于如何引導(dǎo)私營企業(yè)主中的先進(jìn)分子用心向黨組織靠攏問題》的調(diào)研報告。


  三、創(chuàng)特色工作狀況


  (一)突出重點(diǎn),注重實效,扎實開展建立基層黨建“十面紅旗”活動。


  1、以創(chuàng)評社區(qū)“紅旗黨支部”為契機(jī),著力提升社區(qū)黨建水平。以市委組織部在全市社區(qū)居委會開展建立“紅旗黨支部”活動為契機(jī),我縣針對社區(qū)黨建工作的現(xiàn)狀,圍繞“消除盲點(diǎn)、突破難點(diǎn)、加強(qiáng)建設(shè)、展現(xiàn)靚點(diǎn)”的工作思路開展社區(qū)黨建工作,著力提升社區(qū)黨建工作水平。一是制發(fā)了《關(guān)于在社區(qū)居委會中開展建立“紅旗黨支部”活動的通知》,對建立任務(wù)、目標(biāo)、考評辦法作了明確的規(guī)定。二是召開了社區(qū)黨建工作專門調(diào)研會,對全縣社區(qū)黨建工作的現(xiàn)狀、特點(diǎn)、存在的問題作了具體的分析,明確了社區(qū)黨建工作的重要性,并對社區(qū)黨建工作提出了明確的要求。三是抓好了“紅旗社區(qū)黨支部”建立活動的指導(dǎo)、督促、檢查工作,進(jìn)一步完善了社區(qū)工作的各項制度,配齊配強(qiáng)了社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子,增強(qiáng)了社區(qū)服務(wù)功能,充分發(fā)揮了社區(qū)的職能作用。一年來,我縣蘆溪鎮(zhèn)華光、衛(wèi)前、東橋、麥園、華生嶺、宣風(fēng)鎮(zhèn)街道等等社區(qū)居委會的黨建工作水平有了較大幅度的提升,涌現(xiàn)了一批市、縣“紅旗社區(qū)黨支部”典型。


  2、以“一建三抓創(chuàng)四好”黨建工程為抓手,抓好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工程。一是制定下發(fā)了工程實施方案,建立了縣級領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系非公有制企業(yè)抓黨建成工作制度、派駐黨建工作聯(lián)絡(luò)員制度和黨建工作季報制度。二是嚴(yán)格按照“有三名以上正式黨員、企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定、有適宜的支部書記人選”的標(biāo)準(zhǔn),做好了非公有制企業(yè)黨組織的組建工作,使有條件成立黨組織的非公有制企業(yè)黨組織組建率達(dá)100。三是按“四好”標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)抓好了非公有制企業(yè)黨組織的自身建設(shè),配強(qiáng)了支部班子成員,完善了支部工作制度,加強(qiáng)了黨員職工的先進(jìn)性教育,充分發(fā)揮了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。在全縣22個私企黨支部中,有16個黨支部到達(dá)了“四好”標(biāo)準(zhǔn),占總數(shù)的72.7,其中涌現(xiàn)出了蘆溪鎮(zhèn)華東出口有限公司黨支部、銀河鎮(zhèn)大富乳業(yè)黨支部、上埠鎮(zhèn)華鵬電瓷有限制造公司黨支部、上埠鎮(zhèn)三元蜂窩陶瓷有限公司黨支部、南坑鎮(zhèn)高壓電瓷廠黨支部等典型單位,并多次迎接了省市領(lǐng)導(dǎo)的黨建工作調(diào)研,工作成效得到了省市領(lǐng)導(dǎo)的肯定。


  3、以“三培雙帶”活動為載體,增添農(nóng)村黨建工作活力。一是進(jìn)行分期分類培訓(xùn)。針對不同類型的人員,采取不同的培訓(xùn)方法,以縣、鄉(xiāng)黨校培訓(xùn)為主陣地,對致富能手、黨員、村干部分期分批進(jìn)行黨的知識、市場經(jīng)濟(jì)知識、農(nóng)業(yè)科技知識和適用技術(shù)的培訓(xùn);以科技示范服務(wù)基地現(xiàn)場培訓(xùn)為主渠道,結(jié)合基地的特色,由致富能手對黨員和廣大群眾進(jìn)行應(yīng)對面的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),切實提高他們的政治素質(zhì)、科技水平以及帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的潛力。二是進(jìn)行結(jié)對幫帶。要求縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政班子成員每人至少要聯(lián)系2戶“三培兩帶”戶,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般干部至少要聯(lián)系一戶“三培兩帶”戶,幫忙他們出謀劃策,解決生產(chǎn)發(fā)展中的實際困難。三是進(jìn)交叉培訓(xùn)。縣委組織部牽頭,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組干部、黨員、致富能手到銀河鎮(zhèn)鄧家田村、南坑鎮(zhèn)南坑村、上埠鎮(zhèn)坪里村、宣風(fēng)鎮(zhèn)栗灣村等“三培兩帶”示范村參觀學(xué)習(xí),讓他們相互取長補(bǔ)短,共同提高致富潛力。目前,全縣共有農(nóng)村科技示范戶446人,有239人創(chuàng)辦了基地或企業(yè),分別占全縣50歲以下黨員總數(shù)的21、11;有85位村支書和74位村主任帶頭辦實業(yè);有789人是村組干部致富能手,占全縣黨員村組干部總數(shù)的81。


  (二)立足富民,創(chuàng)新載體,全面開展“三項建立”活動。


  縣委對建立工作高度重視,提出在縣級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中開展“四有八要做表率”和有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中開展“四有八要創(chuàng)百富”的做法,以“六比六看”為載體,切實開展建立活動。一是制定了書和職責(zé)狀,落實了建立職責(zé)。全縣縣級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員簽訂了“三項建立”活動書,鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位領(lǐng)導(dǎo)簽訂了“三項建立”活動職責(zé)狀。二是以“六比六看”為主線,在全縣構(gòu)成比、學(xué)、趕、超的良好氛圍,有力地推動了“三項建立”活動、全縣經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)的健康發(fā)展。三是圍繞“三農(nóng)”,立足富民,開展“百家富民示范典型”評選活動。四營造了濃厚的建立氛圍。一方面用心向省、市有關(guān)報刊、雜志、電臺等新聞媒體報送建立信息;另一方面在縣電視臺開辦了“黨建在基層,爭創(chuàng)在行動”專欄,播放了縣委書記和縣長訪談錄、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和富民帶頭人訪談錄,組織拍攝了全縣“三項建立”活動電視專題片,全面集中地反映了我縣“三項建立”工作的整體狀況。