一、招聘崗位
擬計劃招聘合同制護理專業(yè)人員15人，通過堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩J真貫徹公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，通過筆試、技能操作、面試三個環(huán)節(jié)嚴格考核擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件
1、遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章，具有良好的職業(yè)道德，無違法、違紀行為及不良記錄。
2、招聘范圍為2017年至2019年畢業(yè)生。
3、具有適應崗位要求的身體條件，女性身高160厘米及以上，男性身高172厘米及以上，身心健康，五官端正;具有清晰的語言、文字表達能力，掌握現(xiàn)代辦公技術。
4、具備應聘崗位所要求的專業(yè)：護理學專業(yè)。
5、具有全日制普通高校大學本科及以上(含本科)學歷及學位;2019年應屆畢業(yè)生持在讀學校開具的《在讀證明》可以報名參加招聘。
6、具備應聘崗位所需專業(yè)資格：
(1)2017—2018年的畢業(yè)生必須提供《護士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格證明》或護士執(zhí)業(yè)資格證書。
(2)2019年護理學畢業(yè)生考試入圍后，必須于2019年7月提供全日制本科畢業(yè)學歷、學位證書方可聘用。
三、報名程序
1、報名方式：本次報名采取網上報名的方式進行
2、報名時間：截止到2019年5月31日
3、聯(lián)系方式：
聯(lián)系單位：通遼市科爾沁區(qū)第一人民醫(yī)院人事科主任辦公室
聯(lián)系電話：0475-2897115
投檔郵箱：renshike7115@163.com
四、報名所需材料
1、將附表1《通遼市科爾沁區(qū)第一人民醫(yī)院2019年公開招聘報名表》填寫完整。
2、簡歷、畢業(yè)證、學位證、資格證、執(zhí)業(yè)證、身份證、應屆畢業(yè)生學校開具的《在讀證明》、往屆畢業(yè)生另外提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》，與附表1一同發(fā)至投檔郵箱。
五、資格審查
1.醫(yī)院成立資格審查組對提供材料進行審核。
2.對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。如發(fā)現(xiàn)所提供資料有不實或不符合報考要求的，醫(yī)院將隨時取消報考資格，已錄用的取消錄用資格。
六、考核方式
1、考試時間安排另行通知。
2、考核采取筆試、技能操作和面試相結合的方法，筆試采用閉卷形式，考試內容以基礎知識及相關專業(yè)知識為主;技能操作內容以臨床基本操作為主;面試主要考察應聘者綜合素質。
3、考試成績均采用百分制計分。筆試成績達到60分以上(包括60分)者進入技能考試環(huán)節(jié)，技能考試成績達到80分以上(包括80分)者進入面試環(huán)節(jié)。
4、按照應聘人員筆試、技能操作、面試相加總成績由高到低的順序和崗位招聘計劃數(shù)，優(yōu)中選優(yōu)最后確定進入體檢和考察范圍的人選。
5、在考核過程中，如未達到預計招聘人數(shù)，以實際錄用為準。
七、公示
參加面試人員，次日登陸通遼市科爾沁區(qū)第一人民醫(yī)院官方網站查看錄用結果，公示期為6個工作日。
八、體檢
1、參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》以及國家關于公務員體檢的其他有關規(guī)定，對擬聘用人員進行體檢，體檢費用由個人承擔。
2、應聘者體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消聘用資格。
九、待遇
醫(yī)院與已錄用人員簽訂勞動合同，工資待遇按照《科爾沁區(qū)第一人民醫(yī)院綜合目標管理規(guī)定》執(zhí)行。
十、有關說明
1、應聘人員在報考期間，聯(lián)系電話應填寫準確，因本人原因錯過重要信息而影響考試錄用的，責任由報名人員本人承擔。
2、一經錄用，不按規(guī)定時間報到者，視為自動放棄已聘用崗位。對違反規(guī)定的已聘用人員，一經查實，解除聘用合同，予以清退。
3、對應聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，托人說情、打招呼的，一律取消資格。
咨詢電話：0475-2897115(人事科)
監(jiān)督電話：0475-2897113(紀檢監(jiān)察室)
附件1：《通遼市科爾沁區(qū)第一人民醫(yī)院2019年公開招聘報名表》.xlsx
