一、招聘崗位
高中語文教師2名、高中數(shù)學(xué)教師1名、高中物理教師1名、高中化學(xué)教師2名、高中生物教師1名、高中歷史教師2名、高中體育教師兼校園足球教練員1名，共計(jì)10名。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
3.遵守紀(jì)律、品行端正;
4.身心健康、五官端正、口齒清晰、表達(dá)流暢，具有教師任職的基本素質(zhì);
5.吉林大學(xué)、東北師范大學(xué)2019年應(yīng)屆畢業(yè)碩士及博士研究生。
(二)崗位條件
符合崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、任教資格等具體條件，詳見《附件1：吉林市第一中學(xué)2019年急需緊缺高層次人才專項(xiàng)招聘崗位及其條件一覽表》。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
3.全日制在讀的非2019年畢業(yè)生(2020年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)聘人員不視為2019年畢業(yè)生。同時(shí)，全日制在讀的非2019年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);
4.現(xiàn)役軍人;
5.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、報(bào)名事宜
(一)報(bào)名時(shí)間：2019年5月7日-2019年5月12日12:00。
(二)報(bào)名方法：在公告附件中下載并如實(shí)填寫《附件2：吉林市第一中學(xué)2019年專項(xiàng)招聘報(bào)名表》(下面簡稱報(bào)名表)，報(bào)名表本人手寫簽名后,將掃描件與電子版一起在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送到電子郵箱545422588@qq.com。
(三)報(bào)名要求
1.應(yīng)聘人員只允許報(bào)考一個招聘崗位;
2.如實(shí)填寫報(bào)名信息，對所提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘資格條件或采取不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，均取消聘用資格。
3.所留聯(lián)系電話保持通暢，以便通知有關(guān)事宜。
四、招聘考試
本次招聘考試采取面試的形式進(jìn)行，面試不設(shè)低開考比例，面試內(nèi)容為現(xiàn)場無生教學(xué)和專業(yè)答辯，面試成績滿分100分，合格線為70分，計(jì)算面試成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入。
面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知，面試者需攜帶身份證原件、報(bào)名表原件、相關(guān)資格證書和獲獎證書原件及一份復(fù)印件，不需攜帶任何教材及參考資料。
未能準(zhǔn)時(shí)參加面試或面試過程中有違紀(jì)行為的，取消應(yīng)聘資格。
五、體檢與考察
面試后，在面試成績合格線以上的人員中，按照招聘計(jì)劃1:1比例從高分到低分依次確定參加體檢人選。
體檢工作由吉林市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，并結(jié)合招聘崗位實(shí)際要求情況確定，應(yīng)聘人員自行體檢的結(jié)果不作為招聘體檢結(jié)論依據(jù)。
體檢合格的，由招聘單位或招聘單位主管部門對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬聘任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位的人員中(面試成績達(dá)到及格線以上)，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示及聘用
擬聘用人選名單進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期間，自動放棄的，取消擬聘人選資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期過后，無論何種原因取消聘用資格的，均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格;對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
七、其它事項(xiàng)
(一)參與招考的工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的，必須實(shí)行回避。
(二)吉林一中招聘工作全過程不收取任何費(fèi)用，也未委托任何第三方個人或機(jī)構(gòu)組織開展有關(guān)招聘的輔導(dǎo)活動。
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附件1：《吉林市第一中學(xué)2019年急需緊缺高層次人才專項(xiàng)招聘崗位及其條件一覽表》.xls
附件2：《吉林市第一中學(xué)2019年專項(xiàng)招聘報(bào)名表》.doc
