根據(jù)學校發(fā)展需要，為加強輔導員、實驗員隊伍建設，經(jīng)學校研究決定，現(xiàn)面向社會招聘專職輔導員和實驗員。一、崗位及名額
1.招聘崗位：專職輔導員和專職實驗員。
2.招聘名額：
(1)專職輔導員15名(教育學、心理學、文學、哲學、管理學、思政類等人文社科類專業(yè))。
(2)專職實驗員16名(化學化工類2人、農(nóng)學類3人、醫(yī)學護理類2人、機電類4人、建工類1人、外語類1人、經(jīng)管工商類1人、學前教育(藝術)類1人、計算機類1人)。
二、崗位職責要求
(一)專職輔導員崗位職責、招聘條件和要求
1.專職輔導員崗位職責
(1)負責處理學生在公寓內(nèi)的日常事務，及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題。深入學生宿舍，與學生談心交流，了解學生生活、學習情況，為學生提供生活指導、心理疏導、教育引導等服務，促進學生和諧相處、成人成才;
(2)負責協(xié)調(diào)公寓樓的管理、服務工作。負責學生公寓樓日常的設施維護、安全巡查、內(nèi)務檢查、晚休檢查等工作;
(3)負責學生公寓的夜間值班工作。晚休檢查值班，輪換值班到晚上10點;每人每月不超過5天的通宵值班，公寓管理中心具體安排值班事宜。夜間值班、檢查負責協(xié)調(diào)保衛(wèi)處及相關院系、處室解決學生在公寓社區(qū)內(nèi)的相關問題;
(4)配合學校相關處室、院系做好公寓社區(qū)內(nèi)的學生管理和思想政治教育工作;
(5)協(xié)助學校相關部門開展心理健康教育等教育活動，培育學生理性平和、樂觀向上的健康心態(tài)，引導學生養(yǎng)成良好的學習、生活習慣;
(6)完成學校交辦的其他工作。
2.專職輔導員招聘條件和要求
(1)擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持社會主義道路，熱愛高等教育事業(yè)，遵紀守法，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德;
(2)身心健康，具有良好的協(xié)作精神、服務意識和創(chuàng)新能力，服從崗位安排，愛崗敬業(yè)，認真履行崗位職責;
(3)作風過硬，無不良嗜好。
(4)具有普通全日制本科學歷，年齡35周歲以下(1984年1月1日后出生)，中共黨員或具有學生干部經(jīng)歷、取得高校教師資格證、心理咨詢師證者優(yōu)先;
(5)掌握從事高校思想政治教育工作必備的專業(yè)知識和技能，并具有良好的文化素養(yǎng);
(6)形象氣質(zhì)佳，女士身高在155cm以上，男士身高在170cm以上;
(7)普通話較好，普通話達二級乙等及以上者優(yōu)先，有較好的語言溝通和人際交往能力。
(二)專職實驗員崗位職責、招聘條件和要求
1.專職實驗員崗位職責
(1)樹立全心全意為教學服務的思想，工作認真負責，注重為人師表，熱愛學生，做到服務育人。
(2)嚴格落實教學單位有關實驗實訓的工作計劃，做好新購物品的驗收、登記、保管工作，建立健全實驗室管理的各項臺帳。
(3)認真鉆研業(yè)務，熟悉有關課程實驗，協(xié)助任課教師做好實驗的各種準備工作。
(4)實驗實訓室的設備、儀器及資料必須認真保管，賬目清楚，保證各種儀器設備完好，滿足教學需要。做好儀器設備的日常維護、保養(yǎng)工作，做到技術資料完整，設備、儀器、儀表、零部件齊全，性能良好，分類合理，擺放整齊，愛護儀器設備，做好防銹、防腐、防蟲、防霉等維護保養(yǎng)工作，定期對儀器設備進行檢測，發(fā)現(xiàn)故障及時安排維修，使儀器設備始終處于完好狀態(tài)。
(5)實驗管理員必須堅守崗位，按時上下班，按時開放有關實驗室，確保實驗實訓的順利進行。
(6)切實做好實驗室的防盜、防火等安全工作，實驗室使用結束后及時關好電、水、氣及窗戶，鎖好門方可離去,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告學校。
(7)定期向?qū)嶒炇抑魅魏蜕霞墔R報設備管理、使用情況及存在問題，并認真總結經(jīng)驗，不斷提高實驗室的管理水平。
(8)儀器設備的領用必須通過管理員辦理登記手續(xù)，并檢查儀器設備完好情況;外借使用，必須經(jīng)主管部門批準。
(9)認真完成每學期末上交材料(總結，儀器設備維護情況登記冊、儀器設備使用情況登記冊、儀器設備借還情況登記冊、儀器設備報廢統(tǒng)計表)等。
(10)實驗室管理員工作變動時，應認真做好移交手續(xù)。
(11)完成學校安排的其他工作。
2.專職實驗員招聘條件和要求
(1)擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持社會主義道路，熱愛高等教育事業(yè)，遵紀守法，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德;
(2)身心健康，具有良好的協(xié)作精神、服務意識和創(chuàng)新能力，服從崗位安排，愛崗敬業(yè)，認真履行崗位職責;
(3)作風過硬，無不良嗜好。
(4)具有普通全日制本科及以上學歷(學位)，所學專業(yè)應與實驗室承擔實驗學科性質(zhì)相同或相近，具有扎實的學科基礎和必要的專業(yè)知識;
(5)從事教育工作滿一年以上，年齡在40周歲以下，具有實驗室管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
(6)具有一定的科研能力，對實驗設備、儀器具有一定的維修、維護能力;
(7)有能力按照教學計劃，協(xié)助教師完成各項實驗的前期準備工作;
(8)有很強的安全意識，工作認真細心。
三、工資待遇
試用期三個月，試用期工資每月2000元，試用期結束，經(jīng)考核合格，與學校簽訂正式錄用合同，執(zhí)行合同工資，聘期為三年，聘期結束后，考核合格者可續(xù)聘，不合格者不予續(xù)聘。
合同工資由基本工資和崗位績效工資兩部分構成。其中，專職輔導員基本工資為每月2000元(不含五險中單位承擔部分)，崗位績效工資每月1200元;專職實驗員基本工資為每月2000元(不含五險中單位承擔部分)，崗位績效工資每月600元。
五、招聘流程
(一)個人申報依據(jù)本人能夠勝任的工作崗位，填寫《濰坊科技學院專職輔導員、實驗員崗位申請表》(見附件)，本表一式三份，并提供相關材料的原件和復印件一份;
(二)學校審核學校組織相關部門，對個人申報的材料進行審核并面試，確定擬招聘人員;
(三)學校聘任校務委員會和學校黨委對擬招聘人員進行討論決定，公布招聘結果，若有空缺，依次遞補。
(四)報名時間2019年5月29日至5月31日下午五點前;
(五)面試需提交的相關材料《濰坊科技學院專職輔導員、實驗員崗位申請表》一式三份，以及畢業(yè)證、學位證原件及相關材料復印件一份，交到濰坊科技學院1號辦公樓203室桂老師處，非工作日時間不接收材料。
注：資格審核結果請關注濰坊科技學院首頁及學校人事處網(wǎng)站(http://rsc.wfust.edu.cn/index.htm)通知公告，面試將會在近期舉行，面試具體時間、地點及面試辦法另行通知，請隨時關注。
若對本招聘方案中的崗位職責不明事宜，可電話咨詢：
專職輔導員可咨詢：杜老師13668667698
專職實驗員可咨詢：吳老師13869683059
其它事宜咨詢電話：桂老師13668666193。
附件>>>點擊查看
濰坊科技學院專職輔導員、實驗員崗位申請表.docx
濰坊科技學院
2019年5月28日
