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普通高等學校學生管理規(guī)定學習心得【三篇】

時間:2019-06-17 13:26:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]
【#心得體會# #普通高等學校學生管理規(guī)定學習心得【三篇】#】學習作為一種獲取知識交流情感的方式,已經(jīng)成為人們日常生活中不可缺少的一項重要內容,尤其是在二十一世紀這個知識經(jīng)濟時代,自主學習已是人們不斷滿足自身需要、充實原有知識結構,獲取有價值的信息,并終取得成功的法寶。今天©憂考網(wǎng)為各位搜集整理了普通高等學校學生管理規(guī)定學習心得【三篇】,供您查閱。

  普通高等學校學生管理規(guī)定學習心得【1】

  學生的日常管理工作是一項非,嵥椤⒓氈露质种匾墓ぷ。它不是簡單的孤立的工作,而是與其他一切工作密不可分,息息相關。尤其隨著社會的發(fā)展,人們觀念的更新,獨生子女和特殊群體學生的增多,給學校學生日常的管理工作帶來了許多新的問題,面臨著新的挑戰(zhàn)。因此,要做好學生的日常管理工作必須要有一個大局觀念,統(tǒng)籌安排。下面我就結合自己的實際工作,從幾個方面談談自己的體會。

  一、教師良好的人格魅力是做好學生管理工作的前提

  學高為師,身正為范,教師的生命融入事業(yè)之中,生命和使命同行,人格就能閃發(fā)出耀眼的光輝。教師人格高尚、完美,就對學生有感染力、輻射力,教育效果就良好。俄國教育家烏申斯基說:"在教育工作中,一切都應以教師的人格為依據(jù)。因為教育力量只能從人格的活的源泉中產(chǎn)生出來,任何規(guī)章制度,任何人為的機關,無論設想得如何巧妙,都不能代替教育事業(yè)中教師人格的作用。"確實如此,凡是成功的教師,無論他是大學、中學、小學的教師,無不以人格之光燭照學生的心靈,潛移默化地影響著學生的人格。

  教育學生是個過程,不管教師自覺不自覺,對學生都在起作用,產(chǎn)生影響。不是正面作用,就是負面作用,對學生的影響不可能是"零"。當十幾年班主任,有些學生走路、說話、寫字都有班主任的影子,這就是"隨風潛入夜,潤物細無聲"的結果。教師的一言一行影響學生成長、成人、成才,言教重要,身教更重要。所以,我認為教師應該塑造完美的人格,在德、才、識、能諸多方面均須自覺錘煉,不斷提高,不斷完善。德行教師須具有高度的事業(yè)心、使命感、責任感,忠誠帶來,熱愛學生,與學生心心相印。才學須好學不倦,苦練基本功,研究學生,因材施教。

  二、嚴格的規(guī)章制度是做好日常管理的有利保障

  不以規(guī)矩,不成方圓。規(guī)章制度的制定不在于如何去整治誰,而在于通過規(guī)章制度的制定、實施、學習,使其內化為學生們自覺遵守的行為準則。十幾年的班主任工作中,我深深體會到對學生的思想道德教育和行為規(guī)范教育--即養(yǎng)成教育,必須居于各種教育手段之首位。一個集體,如果缺少高尚道德情操的熏染和規(guī)章制度的約束,必將是一盤散沙。因此,學校通過各種規(guī)章制度的制定和學習,尤其是通過廣泛學習《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》等,使學生更加充分認識到這些規(guī)章制度的重要性。并結合班級的實際情況,開展有針對性的學習和討論。讓學生明確哪些事該做,哪些事不該做,在明辨是非的同時,不斷增強自制能力。同時,這對增強學生的集體觀念和集體榮譽感都有很大的幫助。

  三、班級管理是作好學生管理的重要手段

  班主任是學校德育工作的骨干力量,在班集體管理中起著組織者、管理者和指揮者的作用。不論是初次踏上班主任工作崗位的年青教師.還是飽嘗班主任甘苦的老園丁都要從以下方面作到:

  1、努力提高自身素質,增強吸引力。班主任應具備的基本素質包括正確的教育思想、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、靈活的工作方法,以及敏捷的思維、廣博的學識等。其中,班主任自身的人格魅力是做好工作的前提。

  2、優(yōu)化班級內部環(huán)境,提高感染力。所謂班級內部環(huán)境,包括兩方面的內容:一是指班容班貌;二是指適宜于學生個性發(fā)展的心理環(huán)境。

  3、周密安排工作程序,強化控制力。管理班級就是對班級進行有效控制,控制力的強弱取決于班主任能否科學地設計工作程序。

  4、做好學生的心理輔導工作學生心理輔導工作,要注意把握學生心理動態(tài),對于不同心態(tài)的學生分別"對癥"進行心理輔導。加強和改進學生思想道德建設,是一項利在當代、功在千秋的偉大工程。

  總之,班主任在德育工作的過程中切忌急于求成,德育工作既要溫柔如水,又要有穿石的力度和耐心,將班級建成一個和諧的集體,一個具有道德感召力的集體。

  普通高等學校學生管理規(guī)定學習心得【2】

  有些年輕輔導員老師和我的一些學生剛畢業(yè)當輔導員,問我如何管理學生,現(xiàn)在就這個問題從我多年的教學生涯歸納以下幾點意見。

  老師要"為人師表",給學生做一個榜樣。自己對自己就要嚴格要求,潛心鉆研教材,治學嚴謹、虛心好學;對工作要極端負責,滿腔熱情、常年不懈;要不斷提高自己,完善自己,要有真才實學,多才多藝、才識過人。不論是做為一個輔導員還是一個科任老師,只有這樣,才能得到學生的尊重和愛戴。目前,由于受社會一些不正之風的影響,有些老師晚上賭博、唱歌跳舞,玩得筋疲力盡,上班期間沒有一點精神,對工作嚴重不負責任,這樣的老師能得到學生的認可嗎?能管理好學生嗎?

  要抓大放小,分工授權。做為一個班集體,要實行分級管理,授權學生,大膽放權。選好一支得力的班委干部,對他們要定期不定期的進行管理能力的培養(yǎng)和學習,讓他們學會自己管理自己。把班集體的工作劃分為多個小塊,實行分工負責、各司其職、各負其責。如像衛(wèi)生,分教室衛(wèi)生和公區(qū)衛(wèi)生。教室就由教衛(wèi)委員來具體負責,公區(qū)衛(wèi)生就由環(huán)衛(wèi)委員來負責。老師授權給他們有調遣每個同學的權力,這樣你就只管這兩個班委干部,衛(wèi)生工作就可以管而不管,你既發(fā)揮了學生的管理積極性,又培養(yǎng)了學生的管理能力。由此可見,其他方面的工作同樣如此。讓學生自己管理自己,老師就不至于管得過多過死,能發(fā)揮學生的聰明才智和主觀能動性。有利于學生的發(fā)展和能力的培養(yǎng)。

  要約法三章,"依法治班"。學生自控能力差,有相當一部分學生管不住自己,沒有自我約束力,就需要管,用什么去管?俗話說,"國有國法、家有家規(guī)"。要讓學生認真學習《小學生守則》、《操行管理條例》和基本的《治安管理條例》等一些基本的法律法規(guī)和應遵守的行為規(guī)范。讓學生懂得什么是應該做該做,什么不能做,讓學生逐步有一個成熟的是非觀點。還可以結合本班實際制定一套健全的規(guī)章制度。要求學生執(zhí)行班級的學習和生活制度,不僅可以使學生按一定的生活秩序有節(jié)奏地學習、勞動、休息和參加各種文娛活動,而且有利于培養(yǎng)他們的組織性;有利于形成他們的集體觀念及文明禮貌習慣;有利于把他們培養(yǎng)成為合格的小學生。

  要公平、公正地對待每一個學生。一個班里的學生,從成績來說有的學生接受能力強,有的接受能力差;從家庭來說,有的學生家庭條件較好,穿著打扮華麗,有的家庭條件差,衣著樸素;有的同學聽話,有的同學很調皮。各種各樣的學生都有,還包括殘疾學生和貧困學生,老師對他們要一視同仁,公平、公正地對待每一個學生,在你的班里不應該有特殊,任何一個學生都沒有凌駕于別人之上的特權,對于那些弱勢學生更要關愛和同情,你的學生才會靠近你。對學生要寬容,特別是當你面對常常在你面前氣你的學生,對他們更要有耐心,持之以恒地去幫助教育他們,去感化他們。

  總之,對學生教育,猶如"冰成三尺非一日之寒",一個好的班主任要有耐心,循序漸進,不斷改進自己,完善自己,加強自身的修養(yǎng)。

  普通高等學校學生管理規(guī)定學習心得【3】

  近日,國務院辦公廳印發(fā)《關于"十三五"全國結核病防治規(guī)劃的通知》,從患者及早發(fā)現(xiàn)、規(guī)范治療管理、關懷救助、重點人群防治、服務體系建設等5個方面明確了系列具體量化指標;教育部頒布了新修訂的《普通高等學校學生管理規(guī)定》(教育部令第41號),涉及學生的權利與義務、學籍管理、校園秩序與課外活動、獎勵與處分、學生申訴等諸多方面;人社部印發(fā)《關于做好2017年全國高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》,要求各地要拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道,落實完善學費補償、高定工資檔次、稅收優(yōu)惠、社保補貼、創(chuàng)業(yè)擔保貸款等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策......

  "對于群眾的重大利益關切,各級政府要敢于擔當,主動回應!"李克強總理在國務院常務會議上明確要求國務院各部門負責人主動回應社會關切。

  在人人都有麥克風、人人都是傳播者的網(wǎng)絡時代,面對可能隨時出現(xiàn)的網(wǎng)絡熱點、民眾關切,如何有效應對妥善處理,是對各級領導干部執(zhí)政能力的一個重要考驗。

  要敢于應對。要相信多數(shù)民眾是通情達理的,誰也不指望一夜之間政府就能解決一切問題。在一些問題上,民眾之所以有怨氣,很多時候還不是因為政府部門一時無法解決問題,而是相關部門、官員漠視民眾的關切,或裝聾作啞,或推諉塞責。如果面對涉及群眾切身利益的熱點難點打官腔、充啞巴、不作為,就很可能在情緒化的輿論旋渦里陷入被動,政府的公信力也被損害。相反,對網(wǎng)絡熱點、民眾關切,積極應對、主動接招,勇于擔當、敢于負責,就能贏得民眾理解,終實現(xiàn)聚民心、集民智,同心協(xié)力解決民生難題。

  要迅于應對。新媒體時代,一條不實的傳言,一個錯誤的觀點,一種消極的情緒,很容量迅速被點擊、傳播,產(chǎn)生的破壞性可能是驚人的。面對網(wǎng)絡熱點、民眾關切,只有與時間賽跑,及時介入,才能第一時間讓理性、建設性生長,將消極情緒"止損"。

  要善于應對。敢于應對和迅于應對,不意味著就可以魯莽從事、匆促上陣、張口就來。應對要講究方式方法,要講究傳播實效、人性化表達,要找到民眾利益的契合點,要說到民眾的心坎上。而核心的一點,就是坦誠。我們正處在社會轉型期,也是矛盾凸顯期,存在著各種發(fā)展中的問題和矛盾,對此,民眾并不缺少理解。作為政府部門和領導干部,只要坦誠面對,拿出勇氣直面問題,展現(xiàn)解決問題的決心,誠懇交流,表達更加人性化,就能得到民眾的體諒和支持。正如網(wǎng)友所稱,"你的心痛也是大家的心痛",充滿人情味的表達拉近了官民之間的距離。

  實踐表明,在新的傳播環(huán)境下,凡群眾關心、關系群眾切身利益的事,都要力所能及地及時回應,萬萬不可回避和敷衍。只有敢于應對、迅于應對、善于應對,才能扭轉被動,化解危機,掌握主動。