一、適用于所有崗位的應聘要求
·誠實守信、公道正派、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新；
·具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調溝通能力；
·具備良好的英語聽說讀寫能力，能熟練運用電腦辦公軟件；
·特別優(yōu)秀者，可適當放寬年齡、工作年限等基本應聘條件；
·具有多學科專業(yè)背景的優(yōu)先考慮。
二、報名方式
登錄我行網(wǎng)站：www.spdb.com.cn，點擊“招聘信息”欄，下載并填寫《應聘報名表》（有工作經(jīng)驗人士），通過電子郵件以附件形式發(fā)送至：recruit@spdb.com.cn。為使簡歷得到有效篩選，郵件主題及應聘報名表（word文檔）文件名請按如下樣式填寫：“有工作經(jīng)驗人士應聘—***（部門全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）”；不要修改應聘報名表（word文檔）格式內容及填表須知。
三、招聘崗位列表
四、招聘崗位詳細信息
【公司業(yè)務部】
規(guī)劃管理崗（公司）
崗位職責：根據(jù)全行公司業(yè)務經(jīng)營思路，制定全行公司業(yè)務戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營策略、年度工作計劃，并推進各階段經(jīng)營目標實現(xiàn)；牽頭營銷推進委員會銀行業(yè)務委員會工作及相應跨板塊聯(lián)動事項;協(xié)調公司板塊內各部門工作，開展相關經(jīng)營管理工作的統(tǒng)籌與計劃，把控相關工作執(zhí)行進度;配合相關部門落實公司業(yè)務發(fā)展研究工作等。
應聘條件：35周歲以下；金融、市場、經(jīng)濟、管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷，碩士以上學歷優(yōu)先；2年以上金融機構、政府機構或其他大型公司經(jīng)營管理、市場經(jīng)營工作經(jīng)驗；具有較好的文字綜合能力，良好組織推動能力與溝通協(xié)調能力；具備良好英語聽說讀寫能力；能熟練運用電腦辦公軟件；具有商業(yè)銀行工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
營銷企劃崗（公司）
崗位職責：組織
崗位職責：根據(jù)全行公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和市場發(fā)展動態(tài)，制定公司客戶整體經(jīng)營管理略與計劃，牽頭組織實施推進；牽頭開展公司客戶整體經(jīng)營管理；開展重點（行業(yè)或區(qū)域）客群經(jīng)營指導，加載經(jīng)營策略和差異化服務方案，牽頭推廣、協(xié)調與推進；牽頭分行公司客戶分層分類經(jīng)營體系搭建與督導；開展總分行戰(zhàn)略客戶名單管理；牽頭分行戰(zhàn)略客戶經(jīng)營體系搭建與指導等。
應聘條件：40周歲以下；金融、市場、經(jīng)濟、營銷、管理、法律等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；3年以上客戶經(jīng)營管理，或行業(yè)、區(qū)域客群經(jīng)營經(jīng)驗；具有較強的組織推動、綜合協(xié)調、溝通服務、創(chuàng)新研究能力；具備較好的統(tǒng)計分析、統(tǒng)籌協(xié)調能力和文字綜合能力；能熟練運用電腦辦公軟件；有商業(yè)銀行總分行公司業(yè)務經(jīng)營管理部門經(jīng)驗，或戰(zhàn)略客戶經(jīng)營經(jīng)驗者優(yōu)先。
集團客戶崗
崗位職責：開展全行集團客戶管理；集團客戶成員認定與管理；協(xié)調主協(xié)辦行集團及集團成員授信管理，督促集團授信業(yè)務開展，督導用信效率；開展對分行執(zhí)行制度的檢查、督導與處理等。
應聘條件：40周歲以下；金融、市場、經(jīng)濟、營銷、管理、法律等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；3年以上客戶經(jīng)營管理，或行業(yè)、區(qū)域客群經(jīng)營經(jīng)驗；具有較強的組織推動、綜合協(xié)調、溝通服務、創(chuàng)新研究能力；具備較好的統(tǒng)計分析、統(tǒng)籌協(xié)調能力和文字綜合能力；能熟練運用電腦辦公軟件；有總分行公司業(yè)務經(jīng)營管理部門工作經(jīng)驗，或有集團客戶管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
盡職調查崗（公司）
崗位職責：牽頭公司客戶盡職調查管理工作；制定貸前盡職調查管理與規(guī)范；開展開戶KYC盡調管理；負責各類業(yè)務盡職調查模版建立、盡職調查線上項目推進；配合實施相關培訓；開展各分行盡職調查工作落實情況的檢查與考核；推進公司客戶反洗錢工作職責落實等。
應聘條件：40周歲以下；金融、市場、經(jīng)濟、營銷、管理、法律、計算機等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；3年以�仙桃狄鋅突Ь懟⒎縵漳誑鼗蛐糯ぷ骶椋瘓哂薪锨康淖櫓貧�、综洪e鰲⒐低ǚ�、词[卵芯磕芰Γ瘓弒附蝦玫耐臣品治觥⑼吵鐨髂芰臀淖腫酆夏芰�；纳悷头詳\玫縋園旃砑揮兇芊中泄疽滴窬芾聿棵毆ぷ骶�，尽职淀^欏⒎聰辭ぷ骶�，或银行系统建设项目管理工作经验者优先��
隊伍建設崗（公司）
崗位職責：開展全行公司業(yè)務人力資源機制建設，推進專業(yè)隊伍發(fā)展，制定專業(yè)隊伍管理辦法與考核激勵、崗位資格管理等配套制度；配合經(jīng)營模式優(yōu)化實施隊伍結構調整，推動從業(yè)人員業(yè)務知識提升與崗位技能勝任，跟蹤績效落地成果；根據(jù)經(jīng)營形勢與隊伍結構現(xiàn)狀，制定全行公司業(yè)務培訓規(guī)劃、年度計劃，開展重點培訓項目策劃、組織實施與成果分析；開
展全行公司業(yè)務培訓體系建設，制定培訓體系指導意見，推動培訓教材、課件、師資、題庫、考試、檔案建立與優(yōu)化等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、法律、管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；
2年以上商業(yè)銀行業(yè)務類崗位或商業(yè)化集團公司企業(yè)大學培訓體系搭建、大型培訓項目牽頭工作經(jīng)歷，或培訓機構教研崗大型培訓項目主持工作經(jīng)歷；具有較為突出的管理創(chuàng)新意識和項目推進能力；具有優(yōu)秀協(xié)調溝通能力，工作積極性和主動性；能參與培訓主持或授課者優(yōu)先。
業(yè)務發(fā)展崗（戰(zhàn)略客戶）（上海/北京）
崗位職責：負責制訂部門發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，參與統(tǒng)籌部門預算；負責制訂總行戰(zhàn)略客戶名單制管理、直營業(yè)務流程、專項資源配置等規(guī)章制度；負責組織開展對部內各經(jīng)營機構及人員績效考核；負責開展部門經(jīng)營分析，實施業(yè)務案例整理等宣傳推廣工作；負責落實關業(yè)務系統(tǒng)優(yōu)化和測試工作；負責部門內隊伍建設、品牌宣傳工作等。
應聘條件：40周歲以下；全日制本科及以上學歷；5年以上商業(yè)銀行相關工作經(jīng)驗；具備較好的統(tǒng)籌協(xié)調能力和文字綜合能力；熟練運用辦公軟件；具有較好的溝通協(xié)調能力；工作細致認真、操作準確率高；可承受一定的工作壓力。
客戶經(jīng)理崗（戰(zhàn)略客戶）（集團客戶方向）（上海/北京）
崗位職責：負責名單制總行級戰(zhàn)略客戶直營，對名單下總行級戰(zhàn)略客戶（集團客戶）整體經(jīng)營績效負責；制訂具體戰(zhàn)略客戶營銷規(guī)劃，推進戰(zhàn)略客戶與銀行全面合作，按客戶需求定制綜合金融服務方案和營銷計劃；指導、推進及協(xié)調集團各成員企業(yè)業(yè)務落地；牽頭管理總分支三級聯(lián)動服務團隊和項目協(xié)同團隊；負責名單下總行戰(zhàn)略客戶集團授信相關工作；負責制定并開展相關風險管控措施；負責相關客戶所屬行業(yè)政策研究、行業(yè)預判及案例創(chuàng)新推廣工作等。
應聘條件：40周歲以下；金融、市場、經(jīng)濟、營銷、管理、法律或理工類等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；5年以上相關行業(yè)、公司客群或公司客戶經(jīng)營管理經(jīng)驗；具有較強的組織推動、綜合協(xié)調、溝通服務、創(chuàng)新研究能力，能夠組織各方資源協(xié)同為客戶提供服務；能勝任因工作需要赴各地推進、開展工作的要求；有戰(zhàn)略客戶經(jīng)營經(jīng)驗和客戶資源，有助于銀行業(yè)務新增拓展者優(yōu)先；有總部級戰(zhàn)略客戶部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有、省級行業(yè)機構工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有對應行業(yè)及金融專業(yè)復合教育背景者優(yōu)先；應聘北京地區(qū)崗位的，有在京央企或通信、軍工、能源、電力、基建、軌道交通等行業(yè)客戶經(jīng)營經(jīng)驗和客戶資源者優(yōu)先。
客戶經(jīng)理崗（戰(zhàn)略客戶）（機構客戶方向）（上海/北京）
崗位職責：負責財政、社保、軍隊、國土、稅務、民政、海關、教育、醫(yī)療、住建、公共資源等總行級名單制戰(zhàn)略客戶經(jīng)營，推進及協(xié)調集團各成員企業(yè)業(yè)務落地，對戰(zhàn)略客戶經(jīng)營績效負責；制訂具體戰(zhàn)略客戶營銷規(guī)劃，推進戰(zhàn)略客戶與銀行全面合作，按客戶需求定制綜合金融服務方案和營銷計劃；牽頭管理總分支三級聯(lián)動服務團隊和項目協(xié)同團隊；負責相關客戶所屬行業(yè)政策研究、行業(yè)預判及案例創(chuàng)新推廣工作等。
應聘條件：40周歲以下；全日制本科及以上學歷；5年以上對應行業(yè)、客群或客戶營銷經(jīng)驗；有較強的組織推動、綜合協(xié)調、溝通服務、創(chuàng)新研究能力，能夠組織各方資源協(xié)同為客戶提供服務；能勝任因工作需要赴各地推進、開展工作的要求；有對應客群及金融專業(yè)復合教育背景者優(yōu)先；有總、分行工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有戰(zhàn)略客戶經(jīng)營經(jīng)驗的資深或高級客戶經(jīng)理，有投行、資管、私行、交易銀行、國際（離岸）業(yè)務等產(chǎn)品經(jīng)驗的營銷人員，對政府機構客群有較好溝通交流渠道優(yōu)先。
風險合規(guī)崗（戰(zhàn)略客戶）（上海/北京）
崗位職責：根據(jù)監(jiān)管政策、行內產(chǎn)品制度規(guī)定及授信業(yè)務管理等要求，對客戶經(jīng)理戰(zhàn)略客戶授信盡職調查報告進行審查，并提供審查報告；與客戶經(jīng)理共同進行現(xiàn)場貸后檢查，核實授信客戶及其擔保人信息資料，協(xié)助客戶經(jīng)理分析評判客戶風險程度并出具獨立意見；及時向部門總經(jīng)理室報告出現(xiàn)的重大風險信息，督促啟動預警程序；監(jiān)督、檢查所在經(jīng)營機構對總行授信審批和授后管理制度執(zhí)行的合規(guī)、盡職情況，按照檢查流程完成日常檢查工作等。
應聘條件：40周歲以下；全日制本科及以上學歷；3年以上商業(yè)銀行總行或分行授信審查、合規(guī)管理工作經(jīng)驗，或5年以上商業(yè)銀行總行、分行公司業(yè)務工作經(jīng)驗；持有總行級公司業(yè)務審貸崗位資格證書；熟悉商業(yè)銀行授信產(chǎn)品制度、業(yè)務流程和風險管理政策及監(jiān)規(guī)定；具有一定的信用風險分析判斷能力和識別能力；具有較強的文字綜合能力和語言溝通能力；持有注冊會計師、CFA證書者優(yōu)先。
【投資銀行部】
產(chǎn)品經(jīng)理崗（項目融資）
崗位職責：開展中長期貸款、項目融資業(yè)務、PPP業(yè)務產(chǎn)品的市場分析，草擬發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營策略；根據(jù)要求，研發(fā)、創(chuàng)新和優(yōu)化中長期貸款、項目融資業(yè)務、PPP業(yè)務產(chǎn)品，起草規(guī)章制度、產(chǎn)品規(guī)則和協(xié)議文本；策劃中長期貸款、項目融資業(yè)務、PPP業(yè)務市場推廣；落實分行中長期貸款、項目融資業(yè)務、PPP業(yè)務資格準入的審核和管理，配合相關部門對各類風險進行檢查監(jiān)督；根據(jù)關鍵客戶需求設計中長期貸款、項目融資業(yè)務、PPP業(yè)務營銷解決方案，支持客戶經(jīng)理進行業(yè)務推進，對分支行相關產(chǎn)品進行指導和提供專業(yè)化支持等。
應聘條件：40周歲以下；金融、經(jīng)濟、營銷、管理、法律等相關專業(yè)全日制碩士及以上學歷；3年以上國內公司銀行信貸從業(yè)工作經(jīng)歷，具備項目融資、授信審查業(yè)務經(jīng)歷者優(yōu)先；對相關領域的政策、業(yè)務特點和市場狀況有一定的理解和把握；良好的數(shù)據(jù)綜合分析能力；良好的溝通協(xié)調能力，較好的文字能力，熟練使用辦公軟件；積極主動，具有較強的團隊合作精神；大學英語六級以上；持有法律職業(yè)資格、CPA、PMP、FRM、CFA等證優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（綠色金融）
崗位職責：根據(jù)投行業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，制定綠色金融產(chǎn)品、外國政府轉貸款業(yè)務發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營策略和經(jīng)營目標，開展綠色金融產(chǎn)品的研發(fā)、創(chuàng)新、優(yōu)化和規(guī)章制度建設；開展綠色金融產(chǎn)品的市場分析，擬定發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營策略和經(jīng)營目標，并協(xié)助組織實施；實施綠色金融、外國政府轉貸款業(yè)務的資格準入管理及規(guī)范運作等各類風險檢查監(jiān)督；開展綠色金融產(chǎn)品、外國政府轉貸款的營銷指導，根據(jù)目標客戶群和關鍵客戶需求設計綠色金融產(chǎn)品營銷解決方案，支持直營團隊和客戶經(jīng)理進行產(chǎn)品銷售，并跟蹤業(yè)務進展，提供專業(yè)服務等。
應聘條件：40周歲以下；金融、經(jīng)濟、管理、信息工程等相關專業(yè)全日制碩士及以上學歷；3年以上商業(yè)銀行、證券、信托、基金、會計師、律師等機構相關崗位從業(yè)工作經(jīng)歷；具備一定的行業(yè)研究、市場分析、產(chǎn)品創(chuàng)新、研發(fā)能力；熟悉節(jié)能、環(huán)保、能源等行業(yè)；熟悉碳金融、排污權金融、節(jié)能減排、合同能源管理項目融資、外國政府轉貸款等相關業(yè)務，具有金融產(chǎn)品整合能力者優(yōu)先；具有豐富的實務操作管理經(jīng)驗和團隊協(xié)作精神，具有較強的組織推動、綜合協(xié)調能力；大學英語六級以上；具有注冊會計師、CFA、ACCA、FRM者優(yōu)先；在商業(yè)銀行綠色金融、科技金融、中小企業(yè)融資等相關業(yè)務領域具備一定工作經(jīng)驗的理工類、工程類教育背景者優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（項目實施）
崗位職責：開展債券項目盡職調查、業(yè)務培訓等工作；推動債券項目上報、完成注冊或備案、發(fā)行前準備；制定客戶、產(chǎn)品、區(qū)域等經(jīng)營策略，承擔對債券產(chǎn)品的設計、營銷推廣、制度建設等；協(xié)助債券承銷項目的質量與合規(guī)性，協(xié)助完成綜合性工作等。
應聘條件：35周歲以下；金融、會計、經(jīng)濟等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；2年以上相關崗位從業(yè)經(jīng)驗；熟悉銀行會計、信貸等基礎業(yè)務；愛崗敬業(yè)、勇于進取，具有較強的營銷能力、綜合分析能力、溝通協(xié)調能力和寫作能力；持有法律職業(yè)資格、CPA、FRM、CFA等證書者優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（發(fā)行管理）
崗位職責：負責管理一級市場固定收益類產(chǎn)品的承銷及分銷，包括但不限于非金融企業(yè)債務融資工具、金融債、地方債、資產(chǎn)支持證券、信用風險緩釋工具及債權融資計劃等；負責各類型投資機構客戶拓展及關系維護、需求挖掘、跟蹤機構動態(tài)；組織各類型產(chǎn)品的市場詢價、現(xiàn)場調研、外部路演；指導分（支）行客戶推動，開展相關業(yè)務的營銷指導及業(yè)務培訓；研究行業(yè)發(fā)展、政策法規(guī)和業(yè)務創(chuàng)新動態(tài)等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、外貿、管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；2年以上相關崗位從業(yè)經(jīng)驗；愛崗敬業(yè)、工作細致、勇于進取，具有較強的語言溝通能力、良好的書面表達能力和清晰的邏輯思維能力。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（組合融資）
崗位職責：負責開拓并維護資金市場的各類渠道，包括保險、銀行、信托、租賃、證券、基金等。研究資金市場各行業(yè)發(fā)展、政策法規(guī)和業(yè)務創(chuàng)新動態(tài)；熟悉各類非標產(chǎn)品業(yè)務模式，牽頭分支機構進行組合融資業(yè)務開拓，為重點目標客群及各類客戶提供服務解決方案，推進重點項目落地，推動組合融資業(yè)務年度經(jīng)營計劃的實施及完成；完成和維護全行組合融資業(yè)務創(chuàng)新產(chǎn)品的制度建設、日常管理及培訓推廣。負責組合融資業(yè)務信息系統(tǒng)建設、報表編制和內部風控等工作；積極探索不同資產(chǎn)種類的渠道模式創(chuàng)新，實現(xiàn)基礎資產(chǎn)結構設計創(chuàng)新等。
應聘條件：40周歲以下；經(jīng)濟、金融、法律、管理、財會、IT等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；2年以上商業(yè)銀行、證券、基金、信托、保險、投資或律師等投資銀行相關崗位從業(yè)經(jīng)歷；具有豐富的實務操作管理經(jīng)驗和團隊協(xié)作精神，具有較強的組織推動、綜合協(xié)調能力；具備一定的產(chǎn)品創(chuàng)新、研發(fā)能力、營銷能力；大學英語六級以上，熟悉國家經(jīng)濟金融政策，熟練掌握資金市場的相關知識；有非標項目投融資業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（股權融資）
崗位職責：針對各類有股權融資需求的客戶（包括優(yōu)秀的股權基金和成長型企業(yè)），全面運用我行投融資服務方案，組織行內外資金為各類客戶提供股權投資解決方案，支持全行進行產(chǎn)品營銷；牽頭重點目標行業(yè)、客群、關鍵客戶、重點項目的營銷組織和推進工作，指導分行為各類客戶提供度身定制的股權投融資服務，支持總分行直營團隊和客戶經(jīng)理進行產(chǎn)品銷售，提供專業(yè)服務；負責全行股權融資業(yè)務的日常經(jīng)營、規(guī)范運作和業(yè)務培訓推廣，負責股權融資業(yè)務的研發(fā)、創(chuàng)新、優(yōu)化和規(guī)章制度建設，指導支持分行規(guī)范開展業(yè)務；從股權“投、管、退”三大環(huán)節(jié)設計股權直接投資交易架構，包括但不限于組織推動被投資項目的交易結構設計、財務分析、盡職調查、估值及回報分析；編制股權基金募集說明書等方案和文件；擬定合作計劃和組織談判；協(xié)助組織基金產(chǎn)品的路演等宣傳推介工作，完成募資目標；設計股權直接投資的退出方案，加載行內股債貸綜合金融產(chǎn)品和服務，推動項目順利退出；牽頭組織分行股權投資管理業(yè)務各類風險檢查監(jiān)督，制定相關操作指引，推動分行業(yè)務健康發(fā)展；維護與銀行、投資企業(yè)、社保基金、保險基金、信托、基金業(yè)協(xié)會、股權行業(yè)協(xié)會、民間資本等機構的良好關系和業(yè)務溝通等。
應聘條件：40周歲以下；經(jīng)濟、金融、法律、管理、財會、IT等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；2年以上商業(yè)銀行、證券、基金、信托、保險、投資或律師等投資銀行相關崗位從業(yè)經(jīng)歷；具有豐富的實務操作管理經(jīng)驗和團隊協(xié)作精神，具有較強的組織推動、綜合協(xié)調能力；具備一定的產(chǎn)品創(chuàng)新、研發(fā)能力、營銷能力；大學英語六級以上，熟悉國家經(jīng)濟金融政策，熟練掌握資金市場的相關知識；有股權項目投融資業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（并購與財務顧問）
崗位職責：完成并購重組上市市場分析；研發(fā)、創(chuàng)新和優(yōu)化并購重組上市業(yè)務產(chǎn)品，起草規(guī)章制度、產(chǎn)品規(guī)則和協(xié)議文本；策劃并購重組上市業(yè)務的市場推動和品牌塑造；根據(jù)關鍵客戶需求設計并購重組上市業(yè)務營銷解決方案、出具并購評估專業(yè)意見，并對分支行進行指導和提供專業(yè)化支持；建立我行并購重組上市的外部資源網(wǎng)絡；協(xié)助落實重大并購重組上市項目的牽頭和組織等。
應聘條件：35周歲以下；金融、經(jīng)濟、管理、財會、法律等相關專業(yè)全日制碩士及以上學歷；2年以上銀行信貸業(yè)務或證券、信托、PE基金、會計師、律師、財務顧問、上市公司資本運作等投資銀行相關崗位工作經(jīng)歷；具有豐富的并購實務操作管理經(jīng)驗，積極向上，較強的團隊協(xié)作精神及組織推動、綜合協(xié)調能力；具備一定的產(chǎn)品創(chuàng)新、研發(fā)能力；能熟練運用各類電腦辦公軟件；具有并購重組上市相關的商業(yè)銀行、投資銀行、財務顧問、企業(yè)咨詢、大型企業(yè)集團或者上市公司資本運作從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；具有CPA、CFA、FRM、法律職業(yè)資格等證書者優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（結構性融資）
崗位職責：根據(jù)全行投行業(yè)務的管理要求，開展資產(chǎn)證券化產(chǎn)品（信貸資產(chǎn)證券化、企業(yè)資產(chǎn)證券化等）市場分析，擬訂業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營策略，推動全行資產(chǎn)證券化業(yè)務實施，提升市場份額與效益貢獻；研發(fā)、創(chuàng)新和優(yōu)化資產(chǎn)證券化產(chǎn)品，擬訂規(guī)章制度、產(chǎn)品規(guī)則和協(xié)議文本；協(xié)助策劃全行資產(chǎn)證券化業(yè)務市場規(guī)劃和品牌塑造，對分行產(chǎn)品經(jīng)理和營銷人員給予營銷指導、培訓推廣和績效考核；資產(chǎn)證券化業(yè)務資產(chǎn)池模型建立、系統(tǒng)開發(fā)及相關數(shù)據(jù)監(jiān)控、管理、應用；根據(jù)客戶需求負責涉及資產(chǎn)證券化業(yè)務的營銷解決方案、支持客戶經(jīng)理進行業(yè)務推進，對分支行相關產(chǎn)品進行指導和提供專業(yè)化支持等；對資產(chǎn)證券化項目開展質量控制、后續(xù)管理等工作等。
應聘條件：40周歲以下；金融、經(jīng)濟、管理、會計、法律等相關專業(yè)全日制碩士及以上學歷，有理工科、財務會計類教育背景者優(yōu)先；2年以上證券承銷發(fā)行、證券投資、資產(chǎn)管理、財務咨詢、律師、評級師、會計師等投資銀行相關崗位或商業(yè)銀行對公信貸從業(yè)工作經(jīng)歷；具有較強的組織推動、項目管理、溝通協(xié)調、創(chuàng)新研發(fā)等能力；熟悉結構性融資產(chǎn)品相關業(yè)務政策和市場；具有較好的文字功底和統(tǒng)計分析能力；大學英語六級以上。
【交易銀行部（普惠金融部）】
產(chǎn)品經(jīng)理崗（財資管理）
崗位職責：負責財資管理類服務，包括對公結算、對公互聯(lián)網(wǎng)金融服務、對公客戶財務與資金管理服務等業(yè)務的戰(zhàn)略規(guī)劃、前瞻研究、產(chǎn)品創(chuàng)新、管理制度及操作規(guī)范、業(yè)務培訓、品牌包裝、市場推廣、客戶服務及合作機構管理工作等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、市場、IT等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；3年以上銀行現(xiàn)金管理業(yè)務相關工作經(jīng)歷；邏輯思維能力強，敢于擔當、勇于創(chuàng)新，具有較強的業(yè)務研究及分析、實務操作能力；關注市場和客戶體驗，具備一定的組織推動能力；熟悉銀行現(xiàn)金管理業(yè)務、企業(yè)財資管理及相關系統(tǒng)運作。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（國際貿易融資）
崗位職責：組織實施在岸國際結算、國際貿易融資（含跨境聯(lián)動產(chǎn)品）、跨境人民幣（含NRA人民幣）、擔保類等產(chǎn)品、產(chǎn)品組合、綜合金融服務方案的研發(fā)、創(chuàng)新、優(yōu)化（包括流程優(yōu)化）和規(guī)章制度建設。根據(jù)公司業(yè)務品牌策略整體要求，實施全行國際業(yè)務品牌建設、營銷推廣活動、培訓推介等。開展在岸國際結算、國際貿易融資、跨境人民幣、擔保類等產(chǎn)品、產(chǎn)品組合、綜合金融服務方案的業(yè)務資格準入管理、規(guī)范運作和業(yè)務風險的檢查監(jiān)督。對上述業(yè)務開展進行營銷指導，指導分行及客戶部門設計產(chǎn)品營銷解決方案，支持分行及客戶部門進行產(chǎn)品銷售等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、會計、市場營銷、投資、管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；2年以上商業(yè)銀行相關崗位工作經(jīng)歷；熟悉國際貿易金融專業(yè)知識，具有一定市場營銷和經(jīng)營組織管理能力；具備良好的英語聽說讀寫能力及文案處理能力，能熟練運用電腦辦公軟件；工作認真細致，有團隊協(xié)作精神；思維活躍，善于鉆研，具備市場及產(chǎn)品研究和分析能力；有外匯交易工作經(jīng)驗，有CDCS、FCI證書者優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（外匯資金管理）
崗位職責：負責在岸外匯在岸外匯資金業(yè)務管理，超限業(yè)務審批以及事后監(jiān)督等；負責根據(jù)境內外市場的利率和匯率形勢，結合公司客戶的跨境結算、投融資、資金管理和資產(chǎn)配置等需求，研究制訂跨境金融產(chǎn)品與外匯衍生交易的產(chǎn)品組合和綜合服務方案、推廣產(chǎn)品組合和綜合服務方案；負責跨境同業(yè)貿易融資產(chǎn)品的市場分析、發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)品研發(fā)、創(chuàng)新、優(yōu)化、制度建設和檢查，負責制定經(jīng)營策略和經(jīng)營目標并組織實施；負責開展在岸資金類產(chǎn)品、跨境同業(yè)貿易融資產(chǎn)品的營銷指導，指導分行及客戶部門設計產(chǎn)品營銷解決方案，支持總分行營銷部門進行產(chǎn)品銷售等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、會計、市場營銷、投資、管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；2年以上商業(yè)銀行相關崗位工作經(jīng)歷；熟悉國際貿易金融、外匯交易專業(yè)知識，具有一定市場營銷和經(jīng)營組織管理能力；具備良好的英語聽說讀寫能力及文案處理能力，能熟練運用電腦辦公軟件；工作認真細致，有團隊協(xié)作精神；思維活躍，善于鉆研，具備市場及產(chǎn)品研究和分析能力；有外匯交易工作經(jīng)驗，有CDCS、FCI證書者優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（保理）
崗位職責：負責根據(jù)公司業(yè)務品牌策略整體要求，針對國內國際保理、信保融資、訂單融資等各類貿易融資產(chǎn)品，實施品牌建設、營銷推廣活動、培訓推介等；負責進行規(guī)章制度建設，開展產(chǎn)品的業(yè)務資格準入管理、規(guī)范運作和業(yè)務風險的檢查監(jiān)督工作；負責開展營銷指導，根據(jù)重點目標客戶群和關鍵客戶需求設計產(chǎn)品營銷解決方案，支持總分行直營團隊和客戶經(jīng)理進行產(chǎn)品銷售，并進行業(yè)務跟蹤和有效復制推廣；組織實施各類保理產(chǎn)品的研發(fā)、創(chuàng)新、優(yōu)化（包括流程創(chuàng)新）；推動各類保理產(chǎn)品業(yè)務經(jīng)營體制、機制建設和產(chǎn)品經(jīng)理隊伍建設；建立保理風險聯(lián)防機制，持續(xù)跟蹤各類保理產(chǎn)品結構、規(guī)章制度、操作規(guī)程，適時調整并保障業(yè)務信用風險可控等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、法律、IT等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷，碩士優(yōu)先，具有FCI考試認證資格者優(yōu)先；3年以上商業(yè)銀行相關崗位工作經(jīng)歷；具有一定市場營銷和經(jīng)營組織管理能力；具備較強的業(yè)務研究和分析能力；熟悉銀行國際國內保理等貿易融資業(yè)務及操作；熟悉國家宏觀微觀政策和外部監(jiān)管政策；具備良好的文案處理能力和書面表達能力；具有其他商業(yè)銀行總分行公司信貸業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
客戶經(jīng)理崗（汽車金融）
崗位職責：負責汽車金融上下游客戶的營銷工作及汽車金融業(yè)務在全行范圍內的落地及推廣；負責對客戶的盡職調查、額度申請、授信申報等，落實合規(guī)反洗錢等相關要求；負責比照對公授信流程對經(jīng)銷商集團進行集團授信額度申請；負責對已開展的汽車金融業(yè)務進行日常管理工作，包括客戶的準入、退出、日常管理等；協(xié)助做好汽車金融上下游客戶的貸后管理及現(xiàn)場、非現(xiàn)場檢查等。
應聘條件：40周歲以下；金融、市場、經(jīng)濟、營銷、管理、法律等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；3年以上客戶經(jīng)營管理，或行業(yè)、區(qū)域客群經(jīng)營經(jīng)驗；具有較強的組織推動、綜合協(xié)調、溝通服務、創(chuàng)新研究能力；具備較好的統(tǒng)計分析、統(tǒng)籌協(xié)調能力和文字綜合能力；能熟練運用電腦辦公軟件。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（國內結構性貿易融資）
崗位職責：負責根據(jù)公司業(yè)務品牌策略整體要求，針對票據(jù)對公業(yè)務（包括銀承、商票保證、保貼、供應鏈票據(jù)、票據(jù)池、商票貼現(xiàn)、貼現(xiàn)通等），實施品牌建設、營銷推廣活動、培訓推介；針對同業(yè)商票轉貼現(xiàn)業(yè)務，負責渠道的搭建、維護、利率判斷以及轉貼現(xiàn)交易；負責進行規(guī)章制度建設，開展產(chǎn)品的業(yè)務資格準入管理、規(guī)范運作和業(yè)務風險的檢查監(jiān)督工作；負責開展營銷指導，根據(jù)重點目標客戶群和關鍵客戶需求設計產(chǎn)品營銷解決方案，支持總分行直營團隊和客戶經(jīng)理進行產(chǎn)品銷售，并進行業(yè)務跟蹤和有效復制推廣；組織實施各類票據(jù)產(chǎn)品的研發(fā)、創(chuàng)新、優(yōu)化（包括流程創(chuàng)新）；推動各類票據(jù)產(chǎn)品業(yè)務經(jīng)營體制、機制建設和產(chǎn)品經(jīng)理隊伍建設；持續(xù)跟蹤各類票據(jù)產(chǎn)品結構、規(guī)章制度、操作規(guī)程，適時調整并保障業(yè)務信用風險可控等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、法律、IT等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷，碩士優(yōu)先；3年以上商業(yè)銀行相關崗位工作經(jīng)歷；具有一定市場營銷和經(jīng)營組織管理能力；具備較強的業(yè)務研究和分析能力；熟悉銀行間轉貼現(xiàn)市場；具備商票轉貼現(xiàn)渠道搭建、維護及利率判斷能力；熟悉國家宏觀微觀政策和外部監(jiān)管政策；具備良好的文案處理能力和書面表達能力；具有其他商業(yè)銀行總分行商票轉貼現(xiàn)業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
客戶體驗崗
崗位職責：對公司金融具體產(chǎn)品或電子渠道的客戶體檢進行市場調研、客戶需求分析和同業(yè)研究，提出問題和改進意見，協(xié)調相關部門或產(chǎn)品處室進行產(chǎn)品優(yōu)化和提升，并跟蹤優(yōu)化效果和客戶反饋；從行業(yè)客戶旅程視角，負責組織開展不同行業(yè)的行業(yè)研究、市場調研、制定行業(yè)解決方案，并對相關金融服務及產(chǎn)品加載的業(yè)務流程進行梳理與分析，協(xié)助進行公司金融客戶旅程重塑的整體規(guī)劃、目標制定，并組織推進、實施各階段的目標實現(xiàn)；協(xié)助與公司金融客戶旅程重塑相關的數(shù)字化業(yè)務平臺搭建與迭代優(yōu)化；負責公司客戶體驗優(yōu)化及客戶旅程重塑的分行試點實施、組織推動、培訓、經(jīng)營分析等；負責客戶體驗團隊相關其他日常管理工作等。
應聘條件：35周歲以下；金融、經(jīng)濟、財務、管理、IT、心理學等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；2年以上商業(yè)銀行相關崗位工作經(jīng)歷，有金融機構產(chǎn)品、營銷、技術、客戶體驗優(yōu)化、數(shù)字化業(yè)務平臺搭建與運營管理、或了解企業(yè)財務工作等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；具有較強的業(yè)務分析、溝通及文字表達能力；具有良好的業(yè)務創(chuàng)新能力和組織協(xié)調能力。
產(chǎn)品經(jīng)理崗(同業(yè)金融超市)
崗位職責：推進金融機構類客戶的電子渠道業(yè)務發(fā)展，進行此類業(yè)務的市場調研和可行性分析，推進各類產(chǎn)品的系統(tǒng)研發(fā)、創(chuàng)新、功能優(yōu)化和規(guī)章制度建設；負責編寫各類的系統(tǒng)需求、品牌建設和內外部宣傳工作，協(xié)助開展業(yè)務營銷及推廣活動；負責對分支機構進行相關培訓，并在開展客戶營銷時提供相關產(chǎn)品、服務等方面的專業(yè)支持等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、財務、計算機等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；3年以上銀行、信托、證券、基金、保險、期貨等金融機構工作經(jīng)驗或互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務領域產(chǎn)品、營銷、技術工作經(jīng)驗；具有較強的業(yè)務分析、溝通及文字表達能力；具有良好的業(yè)務創(chuàng)新能力以及較強的溝通和組織協(xié)調能力;具有APP、網(wǎng)頁等系統(tǒng)建設經(jīng)驗者優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理崗（電子商務）
崗位職責：參與制定我行電子商務、支付結算以及與第三方平臺（如網(wǎng)聯(lián)、銀聯(lián)以及其他服務平臺等）合作類業(yè)務的發(fā)展規(guī)劃與經(jīng)營策略；制定電子商務、支付結算以及第三方平臺合作類業(yè)務的市場需求、同業(yè)比較及客戶使用或業(yè)務經(jīng)營情況分析報告等；開展電子商務、支付結算以及與第三方平臺合作類業(yè)務的研發(fā)、創(chuàng)新及推廣等工作；根據(jù)重點目標客戶群和關鍵客戶需求設計專屬化產(chǎn)品解決方案，配合總分行直營團隊和分行營銷部門開展協(xié)調營銷；實施電子商務、支付結算以及第三方平臺合作等業(yè)務準入資格申請、業(yè)務年度評估等，制定相關業(yè)務配套管理制度；開展電子商務、支付結算以及第三方平臺業(yè)務的業(yè)務培訓；協(xié)助推動全行公司電子渠道業(yè)務經(jīng)營體制、機制建設和產(chǎn)品經(jīng)理隊伍建設，推動客戶經(jīng)理產(chǎn)品知識掌握與產(chǎn)品綜合解決方案能力提高；協(xié)助實施電子商務業(yè)務交易的監(jiān)控建設與安全措施建設等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、市場、管理、IT、電子商務等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；3年以上商業(yè)銀行或互聯(lián)網(wǎng)電商、支付結算相關崗位從業(yè)經(jīng)歷；具備良好的英語聽說讀寫能力；邏輯思維清晰，具有較強的分析研究、溝通表達能力；關注市場和客戶體驗，具備一定的組織推動和電商運營能力；熟悉互聯(lián)網(wǎng)電商業(yè)務及相關系統(tǒng)運作者優(yōu)先。
風險模型崗
崗位職責：牽頭建設和完善小企業(yè)客戶風險模型管理體系，制定、監(jiān)測并優(yōu)化風險模型應用策略；負責小企業(yè)風險模型的設計、開發(fā)、測試以及實施工作，持續(xù)監(jiān)控并驗證模型的應用實施效果，及時對模型進行迭代優(yōu)化；制定小企業(yè)風險模型統(tǒng)計數(shù)據(jù)使用規(guī)則，組織開展小微業(yè)務風險數(shù)據(jù)的報送、分析、驗證、管理等工作，推動小微業(yè)務風險量化管理；牽頭搭建小企業(yè)全面風險智能監(jiān)控平臺，提交相關業(yè)務系統(tǒng)的需求，并協(xié)調推進開發(fā)及測試等工作；開展小企業(yè)風險數(shù)據(jù)的分析和應用項目，建立小企業(yè)客戶風險視圖、小企業(yè)業(yè)務區(qū)域風險視圖，提升數(shù)字化監(jiān)控和管理能力等。
應聘條件：40周歲以下；經(jīng)濟、金融工程、數(shù)學、統(tǒng)計等相關專業(yè)全日制碩士及以上學歷；3年以上金融領域風險管理或數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗；具備較強的溝通協(xié)調能力和寫作能力；至少熟練運用一種專業(yè)軟件，如SAS、MATLAB、R、Python等；具有良好的英語聽說讀寫能力；有銀行大型數(shù)據(jù)分析和模型建設項目相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
業(yè)務發(fā)展崗（科技金融）
崗位職責：根據(jù)科技金融業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，制定科技金融業(yè)務規(guī)劃和經(jīng)營計劃，負責科技金融相關業(yè)務經(jīng)營和管理工作，開發(fā)科技金融特色產(chǎn)品及金融服務方案，以推進科技金融業(yè)務持續(xù)發(fā)展；負責組織建設整體科技金融業(yè)務運作體制和機制，推進各分行體制和機制建立和完善；負責牽頭組織設計科技金融專屬化特色產(chǎn)品和金融服務方案；開展科技金融產(chǎn)品市場研究，完善產(chǎn)品視圖；開發(fā)科技金融產(chǎn)品，制訂產(chǎn)品管理制度；開發(fā)新產(chǎn)品相關系統(tǒng)，報表等；負責開展對分行的產(chǎn)品培訓指導；協(xié)助組織實施全行所轄業(yè)務隊伍建設和員工培訓指導、推進全行從業(yè)人員考核管理等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、市場、管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；3年以上商業(yè)銀行或渉及金融領域工作的相關崗位從業(yè)經(jīng)歷；具備良好的英語聽說讀寫能力，達到大學英語四級及以上水平；熟練掌握各類辦公軟件；有大型銀行總行、大型企業(yè)集團總部工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
營銷企劃崗（小企業(yè)）
崗位職責：負責組織擬訂小企業(yè)業(yè)務戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營策略、年度工作計劃和經(jīng)營預算，并組織實施，推進各階段經(jīng)營目標實現(xiàn)，落實銀監(jiān)會對于專營機構相關要求，組織開展小企業(yè)業(yè)務專營體制機制建設；根據(jù)總行績效考核要求，牽頭制訂全行小企業(yè)業(yè)務考核管理評價辦法，開展小企業(yè)業(yè)務核算，指導、推進全行小企業(yè)業(yè)務人員考核管理；制訂小企業(yè)業(yè)務平臺合作建設和推動機制，負責小企業(yè)業(yè)務全行平臺渠道建設管理；負責營銷、或與分行共同營銷總對總渠道平臺，制定總對總平臺營銷方案，組織跨分行協(xié)調和管理工作；在全行層面推廣實施總行小企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)品和服務方案，牽頭指導和協(xié)調分行業(yè)務的開展，推動分行對各項業(yè)務經(jīng)營指標的完成，并對其效果進行評價；開展小企業(yè)客戶市場細分、調研，制定市場定位分析和產(chǎn)品創(chuàng)新和完善需求，指導分行提高市場分析和客戶批量開發(fā)能力；指導分行建立和完善市場開發(fā)機制建立，支撐分行優(yōu)化市場發(fā)展模式。指導分行提高區(qū)域化經(jīng)營和產(chǎn)品交叉銷售能力，組織對分行實施情況的后督管理；牽頭組織實施全行小企業(yè)業(yè)務隊伍建設和員工培訓，建立從業(yè)人員培訓體系，制定培訓規(guī)劃，落實培訓計劃；牽頭同業(yè)小企業(yè)業(yè)務開展情況的跟蹤和研究等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、市場、管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；2年以上商業(yè)銀行或渉及金融領域工作的相關崗位從業(yè)經(jīng)歷；具備良好的英語聽說讀寫能力，達到大學英語四級及以上水平；熟練掌握各類辦公軟件；有大型銀行總行、大型企業(yè)集團總部工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
單證審核崗（海外分行）
崗位職責：負責對海外分行的信用證/托收/保函等業(yè)務進行專業(yè)技術審核、全流程業(yè)務處理與后續(xù)管理；負責專業(yè)咨詢意見出具、海外分行指導培訓及后督檢查，并執(zhí)行海外監(jiān)管及審計要求；負責審查所處理業(yè)務的反洗錢和金融制裁事項；負責參與產(chǎn)品創(chuàng)新和流程優(yōu)化，配合完成相關業(yè)務的系統(tǒng)開發(fā)測試工作等。
應聘條件：35周歲以下；國際貿易、國際金融、管理學、金融學、經(jīng)濟學、法律等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；2年以上銀行業(yè)相關專業(yè)領域從業(yè)經(jīng)歷；具有流利的英語聽說讀寫能力，達到大學英語6級及以上水平；熟練掌握各類與業(yè)務相關的國際慣例和規(guī)章制度，包括但不限于UCP、URR、ISBP、ISP、URDG、INCONTERMS；可根據(jù)海外分行業(yè)務需要，承擔夜間工作或異地工作；有大型銀行海外機構單證處理經(jīng)驗者、獲國際信用證專家認證資格（CDCS）者優(yōu)先。
單證審核崗（審單）
崗位職責：負責信用證、保函、出口托收、進口代收等業(yè)務項下單據(jù)的專業(yè)技術審核、系統(tǒng)處理與后續(xù)管理工作；負責相關貿易融資和表內外組合產(chǎn)品下單據(jù)審核；負責拒付及糾紛處理、分行培訓指導及檢查；負責審查所處理業(yè)務的反洗錢和金融制裁事項；負責參與產(chǎn)品創(chuàng)新和流程優(yōu)化，配合完成相關業(yè)務的系統(tǒng)開發(fā)測試工作等。
應聘條件：35周歲以下；國際貿易、國際金融、管理學、金融學、經(jīng)濟學、法律等關專業(yè)全日制本科及以上學歷；2年以上銀行業(yè)相關專業(yè)領域從業(yè)經(jīng)歷；具有流利的英語聽說讀寫能力，達到大學英語6級及以上水平；熟練掌握各類與業(yè)務相關的國際慣例和規(guī)章制度，包括但不限于UCP、URR、ISBP、ISP、URDG、INCONTERMS等；有大型銀行海外機構單證處理經(jīng)驗者、獲國際信用證專家認證資格（CDCS）者優(yōu)先。
【國際業(yè)務管理部（離岸業(yè)務部）】
產(chǎn)品經(jīng)理崗（離岸及自貿）
崗位職責：海外客戶市場動態(tài)和業(yè)務政策研究；整體推動全行國際平臺（海外分行、離岸、自貿）產(chǎn)品整合和市場企劃；推動全行國際平臺（海外分行、離岸、自貿）相關聯(lián)動機制建設；離岸產(chǎn)品開發(fā)（包括貿易融資、投融資、支付結算、現(xiàn)金管理、離岸同業(yè)等）；根據(jù)離岸客戶個性化需求設計產(chǎn)品營銷解決方案，支持客戶經(jīng)理開展產(chǎn)品銷售，提供產(chǎn)品配套支持；負責全行自貿區(qū)業(yè)務牽頭管理和業(yè)務整體推動等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、金融、外貿、管理、法律等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；3年以上商業(yè)銀行產(chǎn)品部門產(chǎn)品設計、管理和企劃推進工作經(jīng)驗，具有貿易融資、跨境投融資等國際業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉國際結算、貿易融資等跨境業(yè)務產(chǎn)品及相關外匯管理政策；具有較強的工作責任心和較好的團隊合作精神；具有較強的溝通、組織和綜合協(xié)調能力，具備良好的書面表達能力；英語流利，有海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
客戶經(jīng)營崗（國際）
崗位職責：負責外資同業(yè)客群分析，制定營銷計劃，對目標客戶開展如賬戶結算、貿易融資、資金交易、債券承銷等產(chǎn)品營銷、渠道拓展和創(chuàng)新合作；負責客戶協(xié)議談判、簽約；負責開展對境內外分行的營銷培訓指導；負責同業(yè)客戶日常關系維護，授信管理，代理行、清算賬戶行管理，客戶盡職調查、反洗錢調查等；負責與同業(yè)客戶相關的系統(tǒng)開發(fā)或優(yōu)化等。
應聘條件：35周歲以下；經(jīng)濟、會計、外語、數(shù)學等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷；2年以上銀行或相關行業(yè)工作經(jīng)驗，有銀行國際業(yè)務或國際同業(yè)客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗或總行層面運營、清算工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有海外銀行工作經(jīng)驗者優(yōu)先；具有會計基礎知識，熟悉銀行財務報表和IT系統(tǒng)；具有較強的溝通能力、良好的書面表達能力和清晰的邏輯思維能力；英語流利；能流利使用其他小語種者優(yōu)先。
運營管理崗（離岸）
崗位職責：圍繞離岸業(yè)務經(jīng)營策略及整體規(guī)劃，負責離岸運營機制、體制建設，落實業(yè)務配套運營管理制度的制定、維護及更新；制訂、落實離岸運營重要事項及特殊事項（如賬戶管理、會計核算、監(jiān)管信息報送）的審查與審批業(yè)務流程；組織推動離岸或相關業(yè)務信息系統(tǒng)的建設和實施；組織推動全行離岸運營操作風險、業(yè)務連續(xù)性管理，并開展離岸運營檢查及監(jiān)督，保障運營工作合規(guī)、有序開展；組織總分行離岸運營培訓工作，推動離岸運營隊伍建設與員工素質提升；按部門或處室要求，牽頭或配合完成其他離岸運營相關工作等。
應聘條件：35周歲以下；全日制本科及以上學歷；5年以上銀行總分行運營管理或會計管理相關工作經(jīng)歷，具有外匯結算業(yè)務經(jīng)驗；具有較強的文字表達能力，英語流利；具有一定的組織管理、溝通協(xié)調、業(yè)務分析能力和實務經(jīng)驗；有銀行系統(tǒng)建設項目管理、離岸或外匯業(yè)務管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
業(yè)務內控崗（離岸反洗錢）
崗位職責：圍繞部門離岸反洗錢各項管理工作，制定反洗錢相關規(guī)章制度、操作流程等機制體制建設；開展離岸反洗錢工作的政策研究、分析并提出管理措施；負責離岸客戶洗錢風險等級審核、離岸客戶可疑案例審核、風險事件處理及潛在風險客戶等各類排查工作等日常反洗錢事務工作；組織離岸反洗錢培訓、宣傳工作；協(xié)助建立反洗錢監(jiān)控模型，優(yōu)化反洗錢系統(tǒng)等。
應聘條件：35周歲以下；全日制本科及以上學歷；5年以上銀行國際貿易或外匯業(yè)務工作經(jīng)歷，具有法律專業(yè)資格者、反洗錢工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；具備熟練的外語閱讀和聽說寫能力，大學英語六級以上水平；具有較強的溝通、組織和綜合協(xié)調能力，具備較強的公文處理能力,能承擔較強的工作壓力；有較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力，熟練使用各類辦公軟件。
