2019江蘇省常州高新區(qū)招商局招聘報(bào)名入口【即日至9月9日開通】

時(shí)間：2019-08-28 10:12:00 來源：無憂考網(wǎng) [字體：小中大]

【#事業(yè)單位招聘# #2019江蘇省常州高新區(qū)招商局招聘報(bào)名入口【即日至9月9日開通】#】《2019江蘇省常州高新區(qū)招商局招聘公告》已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2019年8月26日～9月9日。©無憂考網(wǎng)現(xiàn)將相關(guān)信息發(fā)布如下：

報(bào)名條件

　　(一)基本條件

　　符合以下基本條件者均可報(bào)名應(yīng)聘。

　　1、遵紀(jì)守法;品德優(yōu)良;身體健康;有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn);能適應(yīng)經(jīng)常出差和駐外、駐點(diǎn)工作;

　　2、熱愛招商工作，有較好的組織協(xié)調(diào)、人際交往、團(tuán)隊(duì)合作和語言表達(dá)能力，知識(shí)面廣，性格開朗，具備良好的談判和溝通能力;

　　3、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下;

　　4、專業(yè)要求：具有機(jī)械類、材料類、能源動(dòng)力類、電氣自動(dòng)化類、信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、遙感測繪、智能科學(xué)類、生物科學(xué)及生物技術(shù)類、生物醫(yī)學(xué)工程、制藥工程類、環(huán)境科學(xué)與工程類、金融學(xué)類、工商管理、物流管理、電子商務(wù)類等與我區(qū)重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)相關(guān)的專業(yè);

　　5、具有至少3年工作經(jīng)驗(yàn)，如同時(shí)具備2年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)或有海外留學(xué)(工作)經(jīng)歷的可適當(dāng)放寬條件。

　　(二)崗位優(yōu)先條件

　　1、如具有8年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)且招商成績顯著，經(jīng)審核可優(yōu)先錄用，定崗定級時(shí)可優(yōu)先考慮為高級項(xiàng)目經(jīng)理，年薪在此基礎(chǔ)上增加管理崗位職務(wù)補(bǔ)貼。

　　2、如具有6年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)或6年以上世界500強(qiáng)、央企及其他大型企業(yè)中層崗位、市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，定崗定級時(shí)可優(yōu)先考慮為高級項(xiàng)目經(jīng)理。

　　3、如具有4年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)或4年以上外企及其他大中型企業(yè)行政管理或市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，定崗定級時(shí)可優(yōu)先考慮為項(xiàng)目經(jīng)理。

　　4、如具有3年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上外企及其他大中型企業(yè)行政管理或市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，定崗定級時(shí)可優(yōu)先考慮為初級項(xiàng)目經(jīng)理。

報(bào)名程序

　　按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，采取發(fā)布簡章、個(gè)人報(bào)名、資格認(rèn)定、綜合素質(zhì)測評、體檢及錄用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名時(shí)間及方式

　　報(bào)名時(shí)間：2019年8月26日～9月9日。

　　報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，報(bào)名者登陸常州高新區(qū)網(wǎng)站(www.cznd.gov.cn)、常州人才網(wǎng)(www.czrc.com.cn)，下載并填寫《常州高新區(qū)招商局應(yīng)聘人員登記表》，填寫后將表格發(fā)送至reidwu@cznd.org.cn郵箱即可。

　　(二)報(bào)名資格認(rèn)定

　　資格認(rèn)定時(shí)間：自報(bào)名日起至2019年9月23日(節(jié)假日除外)。

　　報(bào)名人員網(wǎng)絡(luò)遞交《常州高新區(qū)招商局應(yīng)聘人員登記表》后，同時(shí)遞交以下材料的原件及復(fù)印件至常州高新區(qū)招商局衡山路8號(hào)903室(工作時(shí)間：上午9:00-11:30;下午1:00-5:00)，截止時(shí)間為9月20日下午5:00。

　　1、中國居民身份證;

　　2、一張2寸彩色工作照片;

　　3、學(xué)歷證書(國外留學(xué)學(xué)歷需有國家認(rèn)證證書);

　　4、國外留學(xué)或工作的相關(guān)證明等;

　　5、可作為優(yōu)先考慮的相關(guān)證書或憑證等。

　　招聘單位對應(yīng)聘人員提供的資料進(jìn)行資格認(rèn)定。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名應(yīng)聘資格，并告知本人。

　　(三)錄用測試程序

　　1、采取面試的辦法

　　測試時(shí)間為：第一輪面試，9月下旬;第二輪面試10月上旬。(具體時(shí)間另行通知)

　　2、測試方式

　　招聘單位對經(jīng)認(rèn)定的應(yīng)聘人員采取面試逐輪淘汰，擇優(yōu)錄取。