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2019四川省成都都江堰市衛(wèi)健統(tǒng)人才引進公告

時間:2019-09-12 10:53:00   來源:無憂考網     [字體: ]
【#求職招聘# #2019四川省成都都江堰市衛(wèi)健統(tǒng)人才引進公告#】2019四川省成都都江堰市衛(wèi)健統(tǒng)人才引進公告已發(fā)布,報名時間:2019年9月16日至2019年9月20日。®無憂考網為您整理了招聘條件和報名流程,供您參考。

  一、崗位及條件

  (一)名額:市人民醫(yī)院10人,市中醫(yī)醫(yī)院6人,市婦幼保健院4人,市第二人民醫(yī)院2人,市精神衛(wèi)生中心2人,合計24人。

  (二)崗位:具體崗位見附件1。

  (三)引進對象及條件

  1.引進對象

  普通高等教育全日制碩士研究生及以上學歷(須于2019年7月31日前取得相應的學歷學位證書),國家教育部留學服務中心認證的國(境)外碩士、博士研究生,或符合專業(yè)要求的副高級及以上職稱人才。

  2.年齡條件

  碩士研究生:1984年1月1日及以后出生;

  博士研究生:1979年1月1日及以后出生;

  副高級職稱人才:1974年1月1日及以后出生;

  正高級職稱人才:1969年1月1日及以后出生。

  3.其它條件

  一是具有中華人民共和國國籍且有志于從事機關事業(yè)單位工作,政治素質過硬、理想信念堅定;有較強的分析判斷、組織協(xié)調、語言文字表達能力;具備良好的交往能力、溝通技巧和團隊精神。

  二是遵紀守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德。未受到過法律、紀律處分。

  三是身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件,體檢符合相關要求。

  四是在編在崗人員應聘,須征得所在單位具有人事管理權限部門書面同意。

  五是學歷、專業(yè)及從業(yè)經歷等符合招聘崗位規(guī)定的學歷、專業(yè)及相關要求。

  4.有下列情況之一者,不得報考:

  一是曾受過各類刑事處罰的。

  二是曾被開除中共黨籍、開除公職的。

  三是有違法、違紀行為正在接受審查的。

  四是尚未解除黨紀、政紀處分的。

  五是尚處于試用期內的新錄用公務員及參照公務員法管理的機關(單位)工作人員(截止時間為報名截止時間)。

  六是按照中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。

  七是有違反其他規(guī)定不適宜報考的。

  二、報名辦法

  (一)報名方式

  1.報名時間:2019年9月16日至2019年9月20日。

  2.地點:都江堰市衛(wèi)健局人事科(都江堰市善政路501號209室)。咨詢電話:(028)87110470。

  現場報名時應提供報名表一份,本人有效身份證、畢業(yè)證(2002年及以后畢業(yè)的需現場在學信網驗證)、學位證、職稱證、獲獎證書及崗位要求的相關資格證書原件及復印件一份(驗原件,收復印件)。

  由市衛(wèi)健局人事科負責對報名者進行資格審查。

  (二)報名要求

  一是應聘人員報名前須認真閱讀發(fā)布的公告以及附件等信息。每位應聘人員限報一個招聘崗位。二是應聘人員本人的有效身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱證及其所載學歷和專業(yè)名稱類別應與崗位所需條件要求相符,不符者請勿報名。三是報名時應聘人員提供的信息和材料須真實完整,在任何環(huán)節(jié)如發(fā)現不符合應聘資格條件或弄虛作假者,將隨時取消引進資格,所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

  應聘人員報名時所留聯系方式應準確無誤,在應聘期間保持通訊暢通;聯系方式變更后,應主動告知招聘單位。因無法與應聘人員取得聯系所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

  在資格審查工作結束后5個工作日內,在都江堰市政府門戶網站公示進入面試環(huán)節(jié)人員名單(經現場資格審查符合條件)及相關事宜。

  三、考試方式

  此次考試采取面試方式進行。

  (一)面試時間地點

  報名資格審查通過后,2019年9月27日在都江堰市政府門戶網站公示進入面試人員名單及崗位調減情況,并公布領取《面試通知書》時間、地點。

  具體面試時間、地點詳見《面試通知書》。

  (二)面試比例

  不設開考比例,面試成績低于70分者不予錄取。

  (三)面試形式

  面試主要考查應試人員的基本素質、業(yè)務能力、思維能力、應變能力、組織協(xié)調能力、語言表達能力等。每個考生面試時間為12分鐘。一是自述報考崗位原因以及如何發(fā)揮崗位作用(2分鐘)。二是采取抽簽的方式進行專業(yè)考題答問(10分鐘)。

  (四)面試成績

  面試成績滿分100分,分若干測評要素量分。面試評分當場進行,以去掉一個分和一個最低分后其余得分的平均分計算面試成績,并當場公布。

  四、成績公布

  進入面試人員成績通過都江堰市人民政府門戶網(www.djy.gov.cn)公布。

  五、確定進入體檢人選

  依據招聘崗位數,按照面試成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單。(如面試成績相同由面試考核小組進行加試,按加試后成績從高分到低分依次確定進入體檢人員名單)。同一崗位報考人員均未達到合格成績的,則取消該崗位的招錄。確定進入體檢人選在都江堰市政府門戶網站公示。

  六、體檢、考察

  體檢:體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定執(zhí)行(體檢費用自理)。進入體檢人員初次體檢不合格的,可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。復檢由市衛(wèi)健局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。體檢環(huán)節(jié)中如出現缺額,可按照考試總成績排名順序依次遞補。遞補工作只進行一次。

  考察:對體檢合格者進行考察,考察工作參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)文件規(guī)定執(zhí)行。因本人原因導致無法進行考察或考察不合格出現的空額不再遞補。

  六、擬聘用

  根據考察結果確定擬聘人員,并將擬聘人員名單報都江堰市人才工作領導小組辦公室審批,通過后在都江堰市政府門戶網站公示,公示期7個工作日。公示無異議后按相關規(guī)定辦理入職手續(xù)。對公示階段出現的空額不再遞補。擬聘人員應在規(guī)定的時限內向單位報到,逾期未報到者,視為自動放棄。

  此次引進人員執(zhí)行事業(yè)人員工資及有關待遇,另外可享受用人單位引進人才相關政策。引進人才按照事業(yè)人員管理有關規(guī)定實行試用期制度,試用期滿不合格者予以解聘。引進人才在都江堰市最低服務年限為5年,服務期內不得調離本市。

  七、咨詢及監(jiān)督

  為保證我市衛(wèi)生人才引進工作的順利進行,維護招考工作的公正性、嚴肅性,歡迎社會各界予以監(jiān)督。

  監(jiān)督電話:市紀委監(jiān)委駐市衛(wèi)健局紀檢監(jiān)察組(028)87123524

  咨詢電話:市衛(wèi)健局(028)87110470




  
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  2019年度衛(wèi)健系統(tǒng)人才引進崗位需求表


  2019年衛(wèi)健系統(tǒng)人才引進報名資格審查表