【#教師招聘# #2019廣東東莞市選聘公辦中小學(xué)校正副校長(zhǎng)、幼兒園副園長(zhǎng)公告#】2019廣東東莞市選聘公辦中小學(xué)校正副校長(zhǎng)、幼兒園副園長(zhǎng)14人，報(bào)名時(shí)間：截止到2019年9月26日，®無(wú)憂(yōu)考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：

　　為進(jìn)一步深化中小學(xué)人事制度改革，完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作機(jī)制，拓寬選人用人渠道，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和中組部、教育部《中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》，經(jīng)研究，決定面向全國(guó)公開(kāi)選聘公辦中小學(xué)正副校長(zhǎng)(含幼兒園副園長(zhǎng)，下同)14名。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、選聘職位、待遇和管理

　　我市公辦中小學(xué)屬公益一類(lèi)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)由財(cái)政核撥，被聘用者為事業(yè)單位人員編制，享受?chē)?guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇，人員工資福利由市財(cái)政統(tǒng)發(fā)。本次計(jì)劃選聘公辦中小學(xué)正校長(zhǎng)2名、副校長(zhǎng)10名、幼兒園副園長(zhǎng)2名。具體職位見(jiàn)《東莞市教育局2019—2020學(xué)年公開(kāi)選聘公辦中小學(xué)正副校長(zhǎng)、幼兒園副園長(zhǎng)職位表》(附件1)。

　　公開(kāi)選聘的公辦中小學(xué)正副校長(zhǎng)試用期1年，試用期間履行所擔(dān)任職務(wù)的職責(zé)，享受相應(yīng)的待遇。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核勝任的，按有關(guān)規(guī)定辦理正式任職手續(xù);不勝任現(xiàn)職的，由市教育局或相關(guān)園區(qū)、鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)籌安排。

　　二、選拔范圍與條件

　　(一)范圍。

　　1.正校長(zhǎng)選聘范圍：全國(guó)公、民辦中小學(xué)副校長(zhǎng)及以上;

　　2.副校長(zhǎng)選聘范圍：全省公辦中小學(xué)中層正職及以上;民辦中小學(xué)副校長(zhǎng)及以上;

　　3.副園長(zhǎng)選聘范圍：全省公辦幼兒園副園長(zhǎng)及以上;我市公辦幼兒園教師及以上。

　　(二)條件

　　1、基本條件

　　(1)具有較高的思想政治素質(zhì)，堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

　　(2)具有良好的品行修養(yǎng)，帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，恪守職業(yè)道德，立德樹(shù)人，為人師表，尊師重教，關(guān)愛(ài)學(xué)生，嚴(yán)于律己，廉潔從業(yè)。

　　(3)具有勝任職位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉中小學(xué)、幼兒園教育工作和相關(guān)政策法規(guī)，堅(jiān)持全面實(shí)施素質(zhì)教育的質(zhì)量觀和人才觀，了解和掌握中小學(xué)生和幼兒健康成長(zhǎng)規(guī)律，業(yè)界聲譽(yù)好。

　　(4)具有較強(qiáng)的教育教學(xué)管理和組織協(xié)調(diào)能力，自覺(jué)貫徹執(zhí)行民主集中制，富有改革創(chuàng)新精神，善于規(guī)劃學(xué)校發(fā)展、營(yíng)造育人文化、領(lǐng)導(dǎo)課程教學(xué)、引領(lǐng)教師成長(zhǎng)、優(yōu)化內(nèi)部管理、調(diào)適外部環(huán)境。

　　(5)具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，淡泊名利，甘為人梯，富有教育情懷，能夠全身心投入工作，實(shí)績(jī)突出。

　　2、資格條件

　　(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(2)具有大學(xué)本科以上學(xué)歷;具有相應(yīng)學(xué)段或以上層次教師資格;

　　(3)從事教育教學(xué)工作五年及以上;

　　(4)應(yīng)聘正校長(zhǎng)職位的應(yīng)具有副高級(jí)及以上職稱(chēng);應(yīng)聘副校長(zhǎng)(副園長(zhǎng))職位的應(yīng)具有中級(jí)及以上職稱(chēng)，且須獲得如下稱(chēng)號(hào)之一：市級(jí)及以上優(yōu)秀教師(優(yōu)秀教育工作者)、市級(jí)及以上(園長(zhǎng))工作室主持人等;

　　(5)應(yīng)聘正校長(zhǎng)的應(yīng)具有兩年及以上學(xué)校校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位任職經(jīng)歷;應(yīng)聘副校長(zhǎng)的應(yīng)具有學(xué)校校級(jí)副職領(lǐng)導(dǎo)職位任職經(jīng)歷或三年及以上學(xué)校中層正職工作經(jīng)歷，或具有東莞市內(nèi)學(xué)校中層副職及以上工作經(jīng)歷;應(yīng)聘副園長(zhǎng)的應(yīng)具有省、市一級(jí)幼兒園副職領(lǐng)導(dǎo)職位任職經(jīng)歷或五年及以上中層干部或級(jí)長(zhǎng)任職經(jīng)歷;

　　(6)年齡原則上不超過(guò)45周歲(1973年9月1日以后出生)，其中，應(yīng)聘公辦中小學(xué)正副校長(zhǎng)的非機(jī)關(guān)事業(yè)編制內(nèi)人員，年齡不超過(guò)40周歲(1978年9月1日以后出生);

　　(7)身體健康;

　　(8)無(wú)違紀(jì)違法犯罪記錄。正在接受審查尚未作出結(jié)論的，不接受其報(bào)名。

　　三、選聘程序與安排

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：截止到2019年9月26日(以收到郵件時(shí)間為準(zhǔn));

　　2.報(bào)名方式：發(fā)送電子材料到相應(yīng)職位指定郵箱(見(jiàn)附件1);

　　3.報(bào)名材料：

　　(1)東莞市公開(kāi)選聘公辦中小學(xué)正副校長(zhǎng)、幼兒園副園長(zhǎng)報(bào)名表;

　　(2)內(nèi)地居民身份證;香港、澳門(mén)居民需提供中華人民共和國(guó)特區(qū)護(hù)照;

　　(3)學(xué)歷學(xué)位證書(shū);國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū);

　　(4)教師資格證;

　　(5)崗位所要求的職稱(chēng)證書(shū);

　　(6)個(gè)人學(xué)習(xí)、任職經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)總結(jié)材料;

　　(7)本人撰寫(xiě)一份新時(shí)代現(xiàn)代學(xué)校(幼兒園)治校方案。

　　4.一人可同時(shí)報(bào)考不超過(guò)兩個(gè)職位;市內(nèi)直屬學(xué)校人員報(bào)名須經(jīng)學(xué)校同意，園區(qū)、鎮(zhèn)(街道)屬公辦中小學(xué)人員須經(jīng)學(xué)校和園區(qū)、鎮(zhèn)(街道)教育主管部門(mén)同意。

　　(二)審核和推薦

　　相關(guān)的直屬學(xué)�；驁@區(qū)、鎮(zhèn)(街道)教育管理中心負(fù)責(zé)對(duì)參加選聘人員進(jìn)行資格審核，并從符合選聘條件的人員中擇優(yōu)按職位數(shù)與入圍考核人數(shù)1:5及以上比例確定入圍考核人員，符合選聘條件的人員不足1:5比例的，可按實(shí)際情況推薦進(jìn)入考核或減少選聘崗位。

　　(三)考核

　　考核工作包括現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地考核和答辯考核�，F(xiàn)場(chǎng)實(shí)地考核由相關(guān)的直屬學(xué)校或園區(qū)、鎮(zhèn)(街道)教育管理中心負(fù)責(zé)組織;答辯考核由教育局負(fù)責(zé)組織。成績(jī)?yōu)榘俜种疲�總�?實(shí)地考核和答辯考核占60%+組織考察占40%。

　　1.現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地考核

　　(1)時(shí)間：具體時(shí)間和地點(diǎn)以選聘單位通知為準(zhǔn);

　　(2)考核方式：實(shí)地教育教學(xué)調(diào)研，撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告并根據(jù)實(shí)際提出治校方案。

　　2.答辯考核

　　(1)時(shí)間：具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;

　　(2)考核方式：針對(duì)實(shí)地調(diào)研報(bào)告和治校方案進(jìn)行答辯;

　　按考核分?jǐn)?shù)從高分到低分按1:2比例確定考察人選�？己顺煽�(jī)不達(dá)80分的，不進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

　　(四)組織考察

　　直屬學(xué)校職位考察工作由市教育局負(fù)責(zé);園區(qū)、鎮(zhèn)(街道)屬學(xué)校職位考察工作由園區(qū)、鎮(zhèn)(街道)教育管理中心負(fù)責(zé)。

　　(五)確定初步人選

　　根據(jù)考核、組織考察的成績(jī)占比計(jì)算總成績(jī)，總成績(jī)達(dá)標(biāo)線為80分及以上，從達(dá)標(biāo)者中按總成績(jī)從高到低、以1:1比例確定擬聘人選。如成績(jī)相同，則先按考核成績(jī)?cè)侔纯疾斐煽?jī)確定。如參加選聘人員優(yōu)秀者較多，可以適當(dāng)增加選聘名額，綜合各方面的情況后，報(bào)市教育局黨組審批。

　　(六)公布

　　選聘結(jié)果在東莞市教育局進(jìn)行公布。

　　(七)聘用

　　根據(jù)公布后反饋情況，決定是否聘用。機(jī)關(guān)事業(yè)編制在職人員按調(diào)動(dòng)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，非機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員按高層次人才和短缺人才引進(jìn)途徑辦理入編手續(xù)。

　　本通知由東莞市教育局負(fù)責(zé)解釋。

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　　東莞市教育局公開(kāi)選聘公辦中小學(xué)正副校長(zhǎng)、幼兒園副園長(zhǎng)職位表.docx

　　東莞市公開(kāi)選聘公辦中小學(xué)正副校長(zhǎng)、幼兒園副園長(zhǎng)報(bào)名表.docx

　　東莞市教育局

　　2019年9月14日