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2019學(xué)生會組織部工作計劃書范文

時間:2019-10-14 11:31:00   來源:無憂考網(wǎng)     [字體: ]

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  【篇一】

  一、部門定位

  (一)部門性質(zhì)

  組織部是一個嚴謹?shù)牟块T,起紐帶作用,是協(xié)調(diào)團委加強全院共青團思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團干部的培養(yǎng)和管理的重要職能部門。組織個團支部開展活動,并對學(xué)生會全體干部進行考評、選拔、任用和監(jiān)督。

  (二)工作宗旨

  嚴謹高效,民主團結(jié)。

  (三)主要工作

  了解和掌握全院團組織的基本情況、團員證的注冊和管理,團員登記、團費收繳、團員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、開展團校、舉辦和考評團日活動、協(xié)助團委做好團組織、團員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作、評選優(yōu)秀團員和團干、部長考評和星際干事量化考核、完成學(xué)生會交辦的其他任務(wù)。

  二、內(nèi)部建設(shè)

  (一)例會制度

  我部的例會時間定于每周一晚21:45,部內(nèi)成員不得無故缺席、遲到或早退。因故不能參加會議的,應(yīng)提前向部長請假。在部門會議上應(yīng)按要求遵守會議紀律,認真聽取會議精神并做好筆記,配合辦公室同學(xué)做好會議記錄。要求發(fā)言時當(dāng)積極發(fā)言,提出可行性意見,以便更好的完成工作。與會時尊重他人,認真聆聽他人發(fā)言講話,保證會議順利進行。

  例會會議上,及時的對工作進行分階段總結(jié),充分了解本部門和其他部門的工作計劃,強化部門成員進行批評與自我批評的力度。

  (二)干事培訓(xùn)

  我部各個部長將對新干事耐心地進行一系列培訓(xùn),使其盡快適應(yīng)學(xué)生會,能夠盡快地投入到學(xué)生會的工作中以便于為同學(xué)們服務(wù)。其培訓(xùn)包括:office軟件培訓(xùn)、學(xué)生會內(nèi)部適度培訓(xùn)、禮貌禮儀培訓(xùn)、匯報意識培訓(xùn)等。同時定期以游戲等輕松愉快的方式,增加部門凝聚力。

  (三)小組長負責(zé)制

  每周設(shè)小組長一名,負責(zé)部長和干事直接的聯(lián)系工作。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強的戰(zhàn)斗力。

  (四)優(yōu)秀干事評選:

  本部的優(yōu)秀干事評選主要采取民主投票的方式,每人均有平等的機會當(dāng)選部門優(yōu)秀干事,另外,違反部門相關(guān)規(guī)定的部員也有相應(yīng)的懲罰措施。如,開會遲到將寫檢討以保證今后不再發(fā)生此類情況等。內(nèi)部每周將評選表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干事加以表揚,以鼓勵干事積極投入到工作中,為了完善本部門內(nèi)部的梯隊建設(shè),我們將有意識的努力從干事中挖掘一些人才進行培養(yǎng),以強化本部門的后備力量。

  (五)部內(nèi)分工

  組織部的工作量多且復(fù)雜,因此需要干事分工明確、團結(jié)協(xié)作,對工作進行責(zé)任分配制,讓每位干事感覺到有事做、有東西學(xué)、有進步,為每位干事創(chuàng)造充分鍛煉自己的機會。每月輪流寫好計劃和總結(jié)并按時上交,重大活動的策劃和總結(jié)由大家共同完成。團日活動的考評以及團工作手冊的收取等,由每個干事分管一個專業(yè),按時通知和轉(zhuǎn)達上級指示,同時需要注意的是,要加強同各班團支部溝通與聯(lián)系,充分了解,穩(wěn)妥工作。

  (六)部門互助

  在完成本部工作的同時,還要加強與其他部門的溝通和聯(lián)系,全力協(xié)助其他部門工作。積極參加凡屬學(xué)生會的各個部門的活動,并力求做到好,為整個學(xué)生會增光添彩。

  (七)優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)

  本部內(nèi)要養(yǎng)成優(yōu)良的學(xué)習(xí)作風(fēng),干事學(xué)習(xí)部長的經(jīng)驗,干事相互學(xué)習(xí),部長向干事學(xué)習(xí),相互學(xué)習(xí),取長補短、共同進步。此外,還要走出本部,像其他部門學(xué)習(xí)各方面的能力,在學(xué)習(xí)的過程中,也不斷提升自身的人際交往能力、語言表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力等等。

  【篇二】

  一、部門定位

  (一)部門性質(zhì)

  組織部是一個嚴謹?shù)牟块T,起紐帶作用,是協(xié)調(diào)團委加強全院共青團思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團干部的培養(yǎng)和管理的重要職能部門。組織個團支部開展活動,并對學(xué)生會全體干部進行考評、選拔、任用和監(jiān)督。

  (二)工作宗旨

  嚴謹高效,民主團結(jié)。

  (三)主要工作

  了解和掌握全院團組織的基本狀況、團員證的注冊和管理,團員登記、團費收繳、團員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、開展團校、舉辦和考評團日活動、協(xié)助團委做好團組織、團員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作、評選優(yōu)秀團員和團干、部長考評和星際干事量化考核、完成學(xué)生會交辦的其他任務(wù)。組織部工作計劃。

  二、內(nèi)部建設(shè)

  (一)例會制度

  我部的例會時光定于每周一晚21:45,部內(nèi)成員不得無故缺席、遲到或早退。因故不能參加會議的,應(yīng)提前向部長請假。在部門會議上應(yīng)按要求遵守會議紀律,認真聽取會議精神并做好筆記,配合辦公室同學(xué)做好會議記錄。要求發(fā)言時當(dāng)用心發(fā)言,提出可行性意見,以便更好的完成工作。與會時尊重他人,認真聆聽他人發(fā)言講話,保證會議順利進行。

  例會會議上,及時的對工作進行分階段總結(jié),充分了解本部門和其他部門的工作計劃,強化部門成員進行批評與自我批評的力度。

  (二)干事培訓(xùn)

  我部各個部長將對新干事耐心地進行一系列培訓(xùn),使其盡快適應(yīng)學(xué)生會,能夠盡快地投入到學(xué)生會的工作中以便于為同學(xué)們服務(wù)。組織部工作計劃。其培訓(xùn)包括:office軟件培訓(xùn)、學(xué)生會內(nèi)部適度培訓(xùn)、禮貌禮儀培訓(xùn)、匯報意識培訓(xùn)等。同時定期以游戲等簡單愉快的方式,增加部門凝聚力。

  (三)小組長負責(zé)制

  每周設(shè)小組長一名,負責(zé)部長和干事直接的聯(lián)系工作。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強的戰(zhàn)斗力。

  (四)優(yōu)秀干事評選:

  本部的優(yōu)秀干事評選主要采取民主投票的方式,每人均有平等的機會當(dāng)選部門優(yōu)秀干事,另外,違反部門相關(guān)規(guī)定的部員也有相應(yīng)的懲罰措施。如,開會遲到將寫檢討以保證今后不再發(fā)生此類狀況等。內(nèi)部每周將評選表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干事加以表揚,以鼓勵干事用心投入到工作中,為了完善本部門內(nèi)部的梯隊建設(shè),我們將有意識的努力從干事中挖掘一些人才進行培養(yǎng),以強化本部門的后備力量。

  (五)部內(nèi)分工

  組織部的工作量多且復(fù)雜,因此需要干事分工明確、團結(jié)協(xié)作,對工作進行職責(zé)分配制,讓每位干事感覺到有事做、有東西學(xué)、有進步,為每位干事創(chuàng)造充分鍛煉自我的機會。每月輪流寫好計劃和總結(jié)并按時上交,重大活動的策劃和總結(jié)由大家共同完成。團日活動的考評以及團工作手冊的收取等,由每個干事分管一個專業(yè),按時通知和轉(zhuǎn)達上級指示,同時需要注意的是,要加強同各班團支部溝通與聯(lián)系,充分了解,穩(wěn)妥工作。

  (六)部門互助

  在完成本部工作的同時,還要加強與其他部門的溝通和聯(lián)系,全力協(xié)助其他部門工作。用心參加凡屬學(xué)生會的各個部門的活動,并力求做到好,為整個學(xué)生會增光添彩。

  (七)優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)

  本部內(nèi)要養(yǎng)成優(yōu)良的學(xué)習(xí)作風(fēng),干事學(xué)習(xí)部長的經(jīng)驗,干事相互學(xué)習(xí),部長向干事學(xué)習(xí),相互學(xué)習(xí),取長補短、共同進步。此外,還要走出本部,像其他部門學(xué)習(xí)各方面的潛力,在學(xué)習(xí)的過程中,也不斷提升自身的人際交往潛力、語言表達潛力和溝通協(xié)調(diào)潛力等等。

  【篇三】

  新的起點,新的舞臺,F(xiàn)已開學(xué)兩個星期了,組織部的工作即將走向正軌,面向廣大團員學(xué)生和各部,我們應(yīng)有條不地做好我們的工作并組織好各部各班做好相應(yīng)的學(xué)習(xí)和活動,與此同時我們將加強部內(nèi)建設(shè),繼承組織部歷來的工作作風(fēng)的同時,以“細致用心.科學(xué)工作.開拓創(chuàng)新”的方式開展工作,以權(quán)責(zé)分明,團結(jié)一心,群策群力,的工作態(tài)度做好應(yīng)做的各項組織生活。

  一.工作要點

  因人員將臨畢業(yè),為了使工作正常進行、所以決定納入新成員進行試用一學(xué)期的考察,其次一提高廣大團員青年的思想政治素質(zhì)為先導(dǎo)幫助團員學(xué)生們樹立正確的人生觀,熱愛團的崇高情感;以打造團隊生活為目標(biāo),做好學(xué)生干部會議,配合各部做好宣傳.社團活動等工作,在次地細致認真做好收費.歸檔等各項組織部應(yīng)做好的工作,虛心吸取別人指出的不足,改善工作方法,使本部工作水平邁向新的臺階。

  二.工作內(nèi)容

  1.日常工作:苦練內(nèi)功、使部門工作細致化、標(biāo)準化。

  (1)迎新、招新!

  (2)新團員注冊:補辦及團費收繳。

  (3)黨校培訓(xùn):組織部將全程積極配合學(xué)校黨課開展.安排各班團支部參培人員踴躍參加積極學(xué)習(xí)。

  (4)推優(yōu)工作:各系部推選優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀團員的評審工作,使推優(yōu)工作具有條理性、規(guī)范性。

  (5)學(xué)習(xí)雷鋒活動月、組織全校師生學(xué)習(xí)雷鋒精神!

  (6)學(xué)生干部會議:擬訂每月團干部會議如期召開。首次內(nèi)容:明確本學(xué)期的工作任務(wù)和工作重點,宣讀優(yōu)秀評估細則,傳達上繳團費,團員注冊,團關(guān)系轉(zhuǎn)接等基本工作,鼓勵廣大團員遞交入黨申請書和先進的思想道德優(yōu)秀的同學(xué)積極入團等。與理論部討論布置團會學(xué)習(xí),評優(yōu)激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí),團干的積極性,表彰先進集體及個人,提升團委的工作力度和效率。

  (7)5.4運動大型活動的組織、策劃、開展!

  (8)團干部交流工作:把團干部的交流與培養(yǎng)鍛煉相結(jié)合,相互討論指出工作中的不足取長補短,使干部團結(jié)一心,增才實干,努力工作,投身團委,對團委日趨完善提供良好的基礎(chǔ)。

  (9)提高團干部及團員思想政治素質(zhì)學(xué)習(xí):針對目前部分同學(xué)思想道德覺悟不高,生活作風(fēng)散漫的問題,組織部將積極配合理論部進行各班團員學(xué)生思想道德教育,在班級中經(jīng)常開展各式的思想道德教育活動,早團干部交流會中做工作及思想?yún)R報等有意義的活動,從而形成良好的氛圍,有情況及時做出反映。幫助同學(xué)樹立成為正確的人生觀、價值觀、世界觀。使學(xué)生團員、干部的思想素質(zhì)等得到相應(yīng)的提高。