懷柔區(qū)五項措施全面提升教師隊伍整體素質(zhì)：一是強化教師專業(yè)發(fā)展和業(yè)務建設。組織各學校制定教師培訓計劃，開展多層次、多形式的學習研討等活動，加強專題學習和集中學習。二是加強班主任隊伍建設。層層建立班主任管理制度和管理考核機制，落實班主任待遇。三是注重培養(yǎng)青年教師。通過“拜師結(jié)對”、觀摩教學、評課研討等活動，促進青年教師整體教學水平的提高。四是深化人事制度改革，建立健全教師管理機制。加大職稱評定“向一線傾斜”的落實力度，落實“資格準入、競爭上崗”制度。五是關注教師身心健康。關心教師的工作環(huán)境、生活質(zhì)量等，及時幫助教師排憂解難，讓教師在活動中體驗幸福感，在工作中享受成就感。