【#醫(yī)生招聘# #2024年江西南昌大學第一附屬醫(yī)院高新醫(yī)院公開招聘工作人員106名（3月31日截止報名）#】2024年江西南昌大學第一附屬醫(yī)院高新醫(yī)院公開招聘工作人員公告已發(fā)布，報名時間：即日起至2024年3月31日。®無憂考網現將招聘公告原文發(fā)布如下：　　根據工作需要，南昌大學第一附屬醫(yī)院高新醫(yī)院（以下簡稱高新醫(yī)院）面向社會公開招聘各類人才106名，現將招聘有關事宜公告如下。

　　一、崗位、人數、條件見附件

　　二、報考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

　　2、遵紀守法，品行端正。

　　3、具備適應崗位要求的身體條件。

　　4、有工作經歷者要求既往無重大工作失誤或差錯，無黨風廉政、醫(yī)德醫(yī)風問題。

　　5、具備崗位所需要的其他條件。

　　6、有以下情形之一者不具備報考資格：

　　現役軍人；曾受過刑事處罰或曾被開除公職的；正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的；尚未解除黨紀政紀處分的；被依法列為失信聯合懲戒對象的；在各級公務員、事業(yè)單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格，仍在禁考期內的人員；法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的及其他原因不適宜報考的人員。

　　三、報考注意事項

　　1、國（境）外學歷學位須經教育部留學服務中心認證。

　　2、年齡30周歲以下是指1993年1月1日以后出生，年齡35周歲以下是指1988年1月1日以后出生，年齡40周歲以下是指1983年1月1日以后出生，以此類推。

　　3、以上崗位條件中的學科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學科專業(yè)目錄》、《專業(yè)學位授予和人才培養(yǎng)目錄》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》設置，專業(yè)名稱后括號中的數字為學科專業(yè)代碼。報名人員請注意區(qū)分學碩和專碩代碼，不得報所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單（須畢業(yè)院校的教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校專業(yè)設置的說明等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報名人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報名。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財務管理、市場營銷、人力資源管理）(120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”（財務管理方向），那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報名。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報名專業(yè)的依據。

　　4、限高校應屆畢業(yè)生報考的崗位，報考人員須為通過全國統(tǒng)一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學考試，在國內普通高等學�；虺袚�研究生教育任務的科研機構就讀，且就讀期間人事關系（個人人事檔案、工資關系）和組織關系轉入就讀院�；蚩蒲袡C構，于2024年12月31日前畢業(yè)的2024屆普通高校畢業(yè)生。除2024屆普通高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生（即：國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內未落實工作單位，檔案、組織關系等仍保留在原畢業(yè)學校或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生）也可報考。

　　2024年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內未落實工作單位的留學回國人員,可以報考限高校應屆畢業(yè)生報考的崗位。

　　非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（函授、自學考試、網絡教育、夜大、電大、成人教育等）畢業(yè)生的考生身份均為非應屆畢業(yè)生。

　　5、面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通應屆畢業(yè)生的，其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè)，按當年應屆畢業(yè)生同等對待。

　　6、2024屆普通高校畢業(yè)生應于2024年12月31日前取得崗位要求的學歷學位證書，未按時取得相應學歷學位者，取消聘用資格。

　　7、報考醫(yī)師、護理崗位的考生需取得相應的初級專業(yè)技術資格，特殊情況見崗位條件欄。應聘者應于2024年11月30日前取得資格證。要求取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證的崗位，2024年規(guī)培結束但未參加結業(yè)考試的人員可報考，報考人員應于2024年11月30日前取得合格證。

　　8、根據《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應聘人員不得報考應聘后構成回避關系的崗位。

　　9、報考護理崗位的考生均要求取得護士資格證，且男性要求身高165cm以上，女性要求身高156cm以上，矯正視力1.0以上，其中，身高以*足測量高度為準。特殊情況見崗位條件欄。

　　10、招聘計劃表中所列要求有明確說明的，按計劃表中所列要求界定；未明確及未列出的，按以上要求界定。

　　四、招聘程序

　�。ㄒ唬┰诰�報名

　　1、符合條件者根據招聘公告信息在報名網站（http://rszp.yfygxyy.com:29990/enrollsystem.html）上選擇對應的崗位填寫報名信息。請在電腦端登錄網站填寫報名信息。

　　2、報名時間：即日起至2024年3月31日。

　　3、網上報名通過人員為終報名人員，每人限報。

　　4、聯系方式

　　聯系人：江老師、邱老師；

　　聯系電話：0791-86319106

　　聯系郵箱：ndyfygxfyrsk@163.com

　　咨詢時間：工作日上午8:00-12:00、下午14:00-17:00

　　5、請應聘人員仔細對照所報考崗位條件，不具備崗位條件者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。

　　后續(xù)事項請關注南昌大學第一附屬醫(yī)院高新醫(yī)院（http://www.yfygxyy.com/）。

　�。ǘ�）現場資格審查

　　1、報名后需進行現場資格審核，屆時應聘人員需根據應聘崗位條件提供以下材料原件（審核后交還）：

　�。�1）中華人民共和國居民身份證；

　�。�2）學歷、學位證書及學信網認證材料（從本科到高學歷），2024年應屆生還需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表；

　�。�3）專業(yè)方向證明；

　　（4）執(zhí)業(yè)資格證及專業(yè)技術資格證書；

　　2、原為機關事業(yè)單位工作人員的，報考前應按干部人事管理權限征得所在單位同意。

　　3、定向生、委培生原則上不得報考。如委培或定向單位同意其報考，應當由委培或定向單位出具同意報考證明，并經所在院校同意后方可報考。如發(fā)現定向生或委培生未經相關部門同意自行報考，直接取消資格。

　　4、現場資格審核原則上需本人親自到場，如本人確實無法到場的，可委托他人辦理。被委托人必須帶上委托人在身份證復印件上書寫的委托書及被委托人身份證件才能進行資格審核，護理人員不得委托他人辦理。

　　5、資格審查貫穿招聘工作的全過程，報名人員提交的學歷、專業(yè)、年齡、工作經歷等信息和相關材料必須真實、準確、完整、有效。經審查，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查或無法完成資格審查的，取消報名人員應聘資格。

　　本次招聘實行誠信報名制度，報名結束后進行現場資格審查。具體安排及時間、地點另見公告。

　　資格審查通過者，予以進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　需進行筆試環(huán)節(jié)的考生，領取筆試準考證，進入后續(xù)環(huán)節(jié)。準考證貫穿招聘工作始終，請考生自行妥善保管。

　�。ㄈ�）筆試

　　筆試成績采取百分制，筆試內容為相關專業(yè)知識，占總成績的40%。

　　考試時間及地點：具體安排見后續(xù)公告。

　　崗位需求人數與資格審核合格人數比例不足1：3時，直接進入筆試后一環(huán)節(jié)。

　�。ㄋ模┟嬖�

　　根據筆試成績按崗位需求數由高至低按1：3的比例確定面試入圍人員，如遇后一名筆試分數相同則一并入圍面試。

　　面試成績采取百分制，占總成績的60%。面試由醫(yī)院組織實施，時間、地點等信息請關注醫(yī)院發(fā)布的面試公告。面試為綜合面試，主要測評應試人員綜合分析、組織協(xié)調、應變能力、人際交往、語言表達及舉止儀表、崗位所需的專業(yè)知識等�？忌�面試分數須達80分及以上方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　筆試分數、面試分數、終成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。根據招聘計劃數，按照崗位終成績從高分到低分排名順序，等額確定擬體檢人選。如同一崗位出現2名及以上考生終成績相同時，按筆試分數高者確定;成績仍相同者，按原就職醫(yī)院等級高者、工作年限長者依次優(yōu)先并確定。

　�。ㄎ澹�體檢、考察、公示

　　1、根據招聘考核總成績，按崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人員，如考核總成績相同，則根據結構化面試成績從高分到低分確定參加體檢的對象。

　　2、體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號）執(zhí)行，需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經查實即取消聘用資格。

　　3、體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、學習和工作表現等內容。

　　4、因體檢、考察不合格或者考生主動放棄聘用資格等原因產生的崗位空缺，按考生總成績（結構化面試成績不得低于80分）由高分到低分遞補，其他情況一律不遞補。

　　5、體檢及考察合格后的擬聘用人員需進行為期7個工作日的公示。

　　6、所有進入“體檢”環(huán)節(jié)的應聘者在規(guī)定時間完成并通過“體檢、考察、公示”等環(huán)節(jié)，在取得相應學歷學位證書后，原則上需在三個月內報到并入職，未按時報到并入職者視為主動放棄。

　　五、聘用及待遇

　　1、經筆試、面試、體檢和考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關規(guī)定實行試用期考核。試用期滿考核不合格的，按有關規(guī)定予以解聘。

　　2、聘用人員待遇按醫(yī)院有關規(guī)定執(zhí)行。

　　3、聘用人員須服從單位的統(tǒng)一安排，聘用人員低服務期限三年。

　　4、南昌市人才政策：

　�。�1）來昌工作并首次在昌繳納社保的按全日制博士、全日制碩士及高級技師、全日制本科及技師分別給予每人生活補貼10萬元、3萬元、1萬元；

　�。�2）對來昌工作并首次在昌繳納社保的按全日制博士、全日制碩士及高級技師、全日制本科及技師，每人給予租房補貼1萬元。

　�。�3）來昌工作并首次在昌繳納社保的按全日制博士、全日制碩士及高級技師在昌首次購買商品住房，分別給予每人性購房補貼10萬元、6萬元。

　�。�4）符合高層次人才分類認定標準的國內外頂尖人才、領軍人才、地方級領軍人才、高級人才，在子女就學、配偶隨遷、醫(yī)療保健等方面給予支持。

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　　崗位、人數、條件