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2024年湖南張家界荷花國際機場分公司招聘公告(9月9日17:00前報名)

時間:2024-09-03 11:48:00   來源:湖南機場     [字體: ]
【#求職招聘# #2024年湖南張家界荷花國際機場分公司招聘公告(9月9日17:00前報名)#】2024年湖南張家界荷花國際機場分公司招聘公告已發(fā)布,報名時間:2024年9月2日—2024年9月9日17:00止,逾期不補報。©無憂考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:image.png  因工作需要,張家界荷花國際機場分公司招聘鳥擊防范員。錄用人員按相關(guān)規(guī)定享受五險一金、住宿、帶薪公休假、職業(yè)培訓(xùn)、生日禮物等福利待遇。招聘有關(guān)事項公告如下:

  一、公司簡介

  張家界荷花國際機場地處世界知名旅游勝地——湖南省張家界,是湖南省第二家國際機場,武陵山片區(qū)的國際航空口岸,在湖南省旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著重要作用。

  張家界機場自1994年8月18日建成通航以來,圓滿保障了“穿越天門”世界特技飛行大獎賽、翼裝飛行以及數(shù)位國家元首的專機飛行。機場大力推進品質(zhì)提升,推行“航班動態(tài)電話跟蹤服務(wù)”、“旅游咨詢服務(wù)”等服務(wù)項目,航班放行正常率、顧客滿意度等服務(wù)指標在國內(nèi)同類機場中名列前茅,榮獲全國“文明機場”、“全國佳旅游機場”、“旅客滿意優(yōu)秀獎”及中南地區(qū)“安全效益標兵單位”等多項榮譽稱號。

  二、招聘崗位及人數(shù)
image.png
  三、工作地點

  張家界荷花國際機場

  四、福利待遇

  1.以崗定薪,基本薪酬包括崗位工資、司齡工資、績效工資等;

  2.享受年度獎、安全獎等多項獎勵;

  3.完善的五險一金制度,帶薪年休假制度;

  4.享受一年一度健康體檢;

  5.具有激勵效應(yīng)的勞動合同制度;

  6.具有科學、規(guī)范的教育培訓(xùn)制度,為員工提供多類別、多形式在職繼續(xù)教育、職業(yè)資格教育等培訓(xùn)學習機會;

  7.文體活動豐富,公司成立了各類協(xié)會,挑選表現(xiàn)優(yōu)異具備各項特長的優(yōu)秀員工。

  五、招錄程序

  發(fā)布招聘公告(集團公司)→符合條件的社招人員網(wǎng)上資料投遞→資質(zhì)審核→面試和資格復(fù)審(需至現(xiàn)場)→確定人選→擬錄用人選公示(集團公司)→體檢→背景調(diào)查→審批及辦理入職手續(xù)(需至現(xiàn)場)→入職培訓(xùn)(需至現(xiàn)場)。

  六、報名時間及方式

 。ㄒ唬﹫竺麜r間:2024年9月2日—2024年9月9日17:00止,逾期不補報。

 。ǘ﹫竺绞剑壕W(wǎng)絡(luò)報名,有意愿報名人員請下載附件報名表,填寫完成后請將相關(guān)資料發(fā)至郵箱hhjcrsb@163.com,電子郵件標題應(yīng)注明“應(yīng)聘人員姓名+應(yīng)聘崗位”。

 。ㄈ﹫竺牧锨鍐危

  1.如實完整填寫的《張家界荷花國際機場分公司人員招聘報名登記表》(需貼上本人近期彩色免冠照片)。

  2.應(yīng)聘人員身份證、畢業(yè)證、學位證掃描件。

  3.可以證明應(yīng)聘個人能力的相關(guān)材料(如:資格證書、獲獎證書、發(fā)表與應(yīng)聘崗位相關(guān)的論文、科技成果等)。

  七、其他事項

 。ㄒ唬﹫竺弑仨毐WC本人提交的個人報名信息內(nèi)容真實、準確,并對由于個人提供的信息不真實、不準確而導(dǎo)致無法參加招錄各項程序以及其他直接或間接后果負責。凡在報名中弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格。

  (二)報名者請勿重復(fù)投遞報名電子郵件,所有報名資料放置于同一封電子郵件中進行投遞即可。簡歷篩選過程中,如發(fā)現(xiàn)同一報名者重復(fù)投遞報名郵件,以投遞的后一封郵件為準。

  (三)請各位應(yīng)聘者保持通訊工具暢通,招聘期間,我們將會通過電話、短信等方式發(fā)放面試等后續(xù)事宜的通知。終錄取結(jié)果將在集團公司公示,經(jīng)公示,應(yīng)聘者在入職前沒有被反映問題或反映問題不影響錄用的,辦理錄用手續(xù);對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的,不予錄用;對反映問題難以查實的,暫緩錄用。

 。ㄋ模⿷(yīng)聘者入職前,經(jīng)核實存在以下情況者,不予錄用:

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

  2.曾被原單位開除的;

  3.因違紀違規(guī)問題正在接受相關(guān)部門調(diào)查的;

  4.刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

  5.有違反治安管理或其他不良行為和記錄的(包括但不限于有吸毒史、有賭博等不良嗜好等);

  6.規(guī)定不能聘用的其他情形。

  如有故意瞞報漏報上述任一情形的,入職后公司有權(quán)解除勞動合同。

 。ㄎ澹w檢、毛發(fā)檢測、背景調(diào)查結(jié)果不符合標準者,不予錄用。

  特提醒應(yīng)聘人員,我司及工作人員絕對不會以其他任何形式通知并另行索要錢財,如果您收到任何來路不明的通知,請大家提高警惕,避免上當受騙。

  如需咨詢,歡迎致電張家界機場黨群人事部陳先生:0744-8238397。

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