一、企業(yè)簡介合肥市軌道交通集團有限公司成立于2009年6月，是市屬大型國有獨資企業(yè)，企業(yè)注冊資本53.59億元，下轄建設公司、運營公司、資源開發(fā)公司、投資發(fā)展公司及多個控股、參股公司，現(xiàn)有員工1萬余人，主要從事城市軌道交通建設、運營、沿線相關資源開發(fā)及TOD開發(fā)等。
二、招聘計劃
三、應聘條件
�。ㄒ唬�2025屆大專及以上學歷高校畢業(yè)生（含2024屆高校畢業(yè)生），符合相應崗位專業(yè)及學歷學位要求。
�。ǘ┳窦o守法，品行端正，無違法違紀行為記錄。
�。ㄈ⿲W習成績優(yōu)良，能按期畢業(yè)，在規(guī)定報到時間前取得相應專業(yè)畢業(yè)證書，本科及以上學歷的應取得對應學位證書。
�。ㄋ模┥眢w健康，電客車司機、站務員崗位要求無色盲色弱。
�。ㄎ澹釔圮壍澜煌ㄊ聵I(yè)，符合招聘崗位要求，服從公司工作安排和崗位調(diào)配。
四、招聘流程
（一）報名方式
本次招聘采用網(wǎng)上投遞簡歷方式，通過合肥市國資委網(wǎng)站，合肥市軌道集團網(wǎng)站、公眾號等發(fā)布招聘信息。應聘人員在電腦端點擊招聘系統(tǒng)鏈接（https://www.hfgdjt.com:85/Index.aspx），在線查看招聘崗位信息，完成注冊后登錄系統(tǒng)報名，每人限報1個招聘崗位。自公告發(fā)布之日起接收報名，報名截止時間為2024年10月17日17:30。
�。ǘ┖啔v篩選
根據(jù)招聘崗位要求條件對報名簡歷進行擇優(yōu)篩選，通過篩選將入圍招聘考核。
（三）招聘考核
公司將根據(jù)報名入圍情況，組織開展招聘筆試、面試工作，具體考核要求、時間、地點將另行通知。
�。ㄋ模┍尘罢{(diào)查、心理測評及體檢
背景調(diào)查主要了解掌握候選人身份信息、教育背景、遵紀守法等方面情況。心理測評、體檢由公司統(tǒng)一組織。
�。ㄎ澹⿺M錄用人員公示及報到
通過背景調(diào)查、心理測評、體檢的擬錄用人員在公司公示3個工作日，公示無異議按規(guī)定簽訂就業(yè)協(xié)議、辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同。
五、待遇發(fā)展
（一）薪酬待遇：以工作業(yè)績?yōu)閷�，薪酬模式為固定工資+績效工資，福利待遇包括五險一金、工作餐、工會福利、健康體檢等。
�。ǘ┞殬I(yè)發(fā)展：公司為員工提供管理和技術雙通道職業(yè)發(fā)展路徑及豐富的職業(yè)化培訓。
六、應聘須知
�。ㄒ唬┍敬握衅覆皇杖∪魏钨M用，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開設輔導班，公司對報名應聘人員所提交的資料予以保密，資料恕不退還。
�。ǘ┰谡衅高^程中凡發(fā)現(xiàn)應聘人員與招聘要求條件不符或提供虛假資料、填報信息弄虛作假的，取消其應聘及錄用資格。
�。ㄈ┱衅缚己藢⒏鶕�(jù)報名情況分批組織開展，具體安排通過短信、電話或郵件等形式通知報名入圍人員，請保證填寫的所有聯(lián)系方式準確、暢通，凡因通訊不暢導致無法聯(lián)絡本人的，或所發(fā)送郵件/信息未及時獲知的，均視為本人自動放棄。未入圍招聘考核的人員將不再另行通知。
�。ㄋ模┕究筛鶕�(jù)實際需要調(diào)整或取消相關崗位招聘計劃，并對本次招聘享有終解釋權。
七、聯(lián)系方式
咨詢電話：0551-62662701
招聘系統(tǒng)技術支持：0551-62079351
監(jiān)督電話：0551-63662357
聯(lián)系時間：工作日下午15:00-17:00
合肥市軌道交通集團有限公司
2024年10月10日
