2011年安徽省淮北市公開招聘教師及教輔人員公告

根據(jù)我市教育發(fā)展的需要，按照省委組織部、省人社廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）規(guī)定，經(jīng)市委、市政府同意，我市面向社會公開招聘教師及教輔人員260名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
安徽省淮北市2011年招聘教師及教輔人員260名，具體崗位見附件：《淮北市2011年公開招聘教師及教輔人員崗位表》。
二、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）堅持四項基本原則，擁護(hù)改革開放，熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法；
（三）具備招聘崗位要求的專業(yè)條件和資格條件，具體見附件（對于中職學(xué)校專業(yè)課教師招聘崗位，考生沒有取得教師資格的，要具有中級及以上相關(guān)專業(yè)技能資格，根據(jù)《淮北市人民政府關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)院�！半p師型”教師隊伍建設(shè)的意見》，可以在招考聘用后3年內(nèi)取得教師資格證書，3年后仍沒有取得教師資格證書的，予以解聘）；
（四）具備正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；
（五）年齡在18周歲以上、35周歲以下（1976年5月31日至1993年5月31日期間出生），研究生以上學(xué)歷或副高以上職稱的年齡可放寬至40周歲（1971年5月31日及以后出生）；
（六）黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位在編人員報考的，須按人事管理權(quán)限提供單位、主管部門及當(dāng)?shù)卣�府同意報考的證明。
下列人員不得報考:
（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（二）現(xiàn)役軍人；
（三）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員；
（四）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
（五）刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
三、招聘程序和辦法
(一)報名與資格確認(rèn)
1、報名方式和時間：報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式，報名網(wǎng)站為淮北人事考試網(wǎng)，網(wǎng)址為：www.hbpta.gov.cn。報名時間從2011年6月2日9：00至6月8日16：30止。
報考人員登錄淮北人事考試網(wǎng)進(jìn)行報名，在網(wǎng)上閱知并簽署“考生誠信書”，按要求如實(shí)、正確填寫《淮北市2011年公開招聘教師及教輔人員資格審查表》，并上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb）。所填信息必須與本人實(shí)際情況和所報考崗位的資格條件要求一致，真實(shí)無誤，并提供有效的通訊方式，確保聯(lián)絡(luò)暢通，否則責(zé)任和后果自負(fù)。
每位報考人員限報一個崗位，并須使用同一有效身份證報名和參加考試。
2、資格審查和確認(rèn)：由市招聘工作辦公室對報考人員的報考資格進(jìn)行審查確認(rèn)。報考人員于報名后至2011年6 月10日16∶00前登錄淮北人事考試網(wǎng)查詢是否通過報考資格初審。通過初審的，不能再報考其他崗位；尚未初審或未通過初審的，在2011年 6 月11日16∶00之前可以修改信息改報其他崗位。
報考人員需提前辦理網(wǎng)上支付筆試考試費(fèi)用的支付工具（工商銀行銀聯(lián)卡）。通過資格初審的報考人員，須于2011年6 月13日17∶00之前在網(wǎng)上按安徽省物價局《 關(guān)于同意繼續(xù)執(zhí)行事業(yè)單位錄用人員等考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的函》（皖價費(fèi)[2009]118號）文件規(guī)定繳納筆試考務(wù)費(fèi)90元（每科45元），逾期未繳費(fèi)的視為自動放棄。
報考崗位確認(rèn)截止后，報考確認(rèn)人數(shù)與招聘崗位數(shù)一般應(yīng)不小于3:1的競爭比例。達(dá)不到競爭比例的崗位將予以取消或相應(yīng)減少招聘崗位數(shù)。緊缺專業(yè)或急需人才的崗位，經(jīng)市招聘工作組同意，競爭比例可放寬至2:1。因達(dá)不到競爭比例而取消的崗位和放寬比例招聘的崗位，于6月16日在淮北教育網(wǎng)（www.hbjy.net）、淮北人事考試網(wǎng)（www.hbpta.gov.cn）、淮北人事人才網(wǎng)（www.wbrc.cn）公布（以后招聘信息均在以上三網(wǎng)站公布）。報考崗位被取消的已繳費(fèi)人員，可于 6月17日9：00-17：00改報其他符合報考條件的崗位。沒有改報其他崗位的報考人員，將不再參加筆試，考務(wù)費(fèi)退還本人。
報考人員于2011年6月21日9：00至6月25 日9：00從淮北人事考試網(wǎng)自行下載并打印準(zhǔn)考證。
(二)筆試
1、筆試時間：筆試定于 6月25日舉行，具體考試時間及地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
2、筆試科目：筆試科目共2科，分綜合科目和專業(yè)科目。綜合科目考試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、教育法律法規(guī)和師德師風(fēng)建設(shè)等相關(guān)知識；專業(yè)科目考試內(nèi)容詳見《淮北市2011年公開招聘教師及教輔人員崗位表》。筆試每科滿分100分，時間為120分鐘。不指定參考用書。
3、筆試成績：綜合科目成績與專業(yè)科目成績按4：6權(quán)重合成為筆試成績。由安徽省統(tǒng)一選聘的大學(xué)生“村官”，在村任職2年及以上、年度考核稱職的報考人員，憑省選聘辦頒發(fā)的大學(xué)生村官證書或相關(guān)證明材料，每門筆試科目成績增加2分；經(jīng)安徽省統(tǒng)一招募的服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生報考招聘崗位，按規(guī)定程序?qū)徍撕竺块T筆試科目成績增加2分；2007年淮北市教育局、人事局、財政局聯(lián)合選招聘用到基層薄弱學(xué)校任教的高校畢業(yè)生報考招聘崗位筆試成績合成辦法延續(xù)往年做法。符合加分條件的考生于6月27日工作時間（上午8：00-11：30，下午15：00-17：30，下同）到淮北市教育局組織人事科進(jìn)行加分審核。加分審核時，大學(xué)生“村官”須攜帶安徽省大學(xué)生“村官”證書，其中2009年選聘的大學(xué)生“村官”可攜帶由縣級以上組織人事部門出具的證明及與縣（市、區(qū)）委組織部簽訂的選聘協(xié)議書；“三支一扶” 高校畢業(yè)生須攜帶《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》，其中，2009年招募的“三支一扶”高校畢業(yè)生，可攜帶服務(wù)所在地的縣（市、區(qū)）人社部門出具的在職證明（同時加蓋市級三支一扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)管理辦公室印章）。不能在規(guī)定時間內(nèi)提供證明的視為自動放棄加分。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試專業(yè)課低控制合格分?jǐn)?shù)線。專業(yè)課成績達(dá)到60分及以上（含加分）的考生，方可進(jìn)入資格復(fù)審程序。
7月4日，在上述網(wǎng)站公布考生各科目成績和合成后的筆試成績。
（三）資格復(fù)審
根據(jù)筆試成績，從高分到低分按崗位數(shù)與考生數(shù)1：2的比例，確定資格復(fù)審考生名單。如同崗位進(jìn)入資格復(fù)審名單的后一名筆試成績有2人以上相同的，則并列進(jìn)入資格復(fù)審程序。
7月6日，在上述網(wǎng)站公布資格復(fù)審考生名單。進(jìn)入資格復(fù)審的考生須在 7 月7日至7月 9日的工作時間到淮北市教育局一樓報名大廳進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審時報考人員須提供本人有效居民身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、筆試準(zhǔn)考證、報名資格審查表（在報名網(wǎng)站上自行下載并打�。┘罢衅笉徫灰�求相關(guān)證件的原件及復(fù)印件各一份。除上述材料外，報考人員中：
（1）屬全日制2011年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，須提供本人學(xué)生證和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表的原件與復(fù)印件各1份。
（2）屬黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員，須按人事管理權(quán)限提供單位、主管部門及當(dāng)?shù)卣�府同意報考的證明。
（3）屬2011年申請教師資格認(rèn)定的考生，由教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具“已通過能力測試，教師資格證待發(fā)”的書面證明。
（4）屬已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2011年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑學(xué)�；蚴�、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2011年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書、學(xué)位證書待發(fā)”的書面證明原件與復(fù)印件各1份。
資格復(fù)審不合格或未按時參加復(fù)審的考生，取消其面試資格。因資格復(fù)審不合格或自動放棄等原因產(chǎn)生面試人選空缺的，按同崗位筆試成績由高到低依次等額遞補(bǔ)。 7 月10日，在上述網(wǎng)站公布遞補(bǔ)資格復(fù)審考生名單 。7月11日，遞補(bǔ)考生進(jìn)行資格復(fù)審。遞補(bǔ)資格復(fù)審后仍出現(xiàn)空缺名額，不再遞補(bǔ)。
（四）面試
根據(jù)資格復(fù)審合格考生的筆試成績，從高分到低分按招聘崗位數(shù)與考生數(shù)1：2的比例確定面試人選名單。后一名如有2人以上筆試成績相同的，一并確定為面試人選。7月12日，在上述網(wǎng)站公布面試人選名單。面試人選須于7月13日、14日兩天的工作時間到淮北市教育局一樓報名大廳領(lǐng)取面試通知書，同時按規(guī)定交納面試費(fèi)80元/人。
面試于7月15日、16日兩天進(jìn)行。面試人選須攜帶有效身份證、面試通知書、筆試準(zhǔn)考證及指定用品參加面試。
根據(jù)不同崗位要求面試分三種不同方式進(jìn)行：
A、教師崗位：空堂上課，每名考生面試時間不超過20分鐘。
B、教輔崗位：以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，每名考生面試時間不超過20分鐘。
C、中職學(xué)校專業(yè)課教師崗位（崗位代碼為A004、A005、A006、A007、A008的崗位）：以實(shí)際操作方式進(jìn)行面試，每名考生面試時間不超過20分鐘。
面試成績滿分為100分，面試成績當(dāng)場向考生宣布。
筆試成績與面試成績按7：3的比例合成確定考生總成績，于7月18日在上述網(wǎng)站公布。
（五）體檢
體檢人選在同崗位面試人選中，按招聘崗位數(shù)依考生總成績由高到低等額確定（考試總成績相同的，依次按筆試成績、專業(yè)科目成績高低排序確定）。實(shí)際面試人選少于或等于招聘崗位數(shù)的，面試成績須達(dá)到全部崗位面試人選的面試成績平均數(shù)，方可確定為體檢人選。
7月18日，在上述網(wǎng)站公布參加體檢考生名單。參加體檢考生于 7月20日工作時間到淮北市教育局一樓報名大廳領(lǐng)取體檢通知書，體檢集合地點(diǎn)及注意事項見體檢通知書。體檢費(fèi)用自理（交體檢醫(yī)院）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7月21日、22日兩天進(jìn)行體檢。體檢前，體檢人選應(yīng)按照體檢通知書上要求的時間，攜帶有效身份證、體檢通知書、筆試準(zhǔn)考證等證件及體檢費(fèi)到指定地點(diǎn)集合。
7月24日，在上述網(wǎng)站公布體檢結(jié)果。
體檢中因身體不合格或自動放棄而出現(xiàn)崗位空缺的，在同崗位面試入圍人選中，按總成績由高到低依次等額遞補(bǔ)。對體檢結(jié)論有疑問者，本人應(yīng)于7月25日提出書面復(fù)檢要求，并于7月26日進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只有，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。7月27日，遞補(bǔ)體檢人選名單在上述網(wǎng)站公布，7月28日，遞補(bǔ)體檢人選進(jìn)行體檢。
（六）考察
體檢合格者列入考察對象，7月30日，考察人選名單在上述網(wǎng)站公布。
考 察內(nèi)容主要是：重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作表現(xiàn)、工作實(shí)績及學(xué)業(yè)完成情況等，并對其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)�？疾煊墒聵I(yè)單位主管部門按規(guī)定組織實(shí)施。如報考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)的，或本人不適合招聘崗位工作要求的，則取消其聘用資格。因考察人選不合格產(chǎn) 生的空缺名額，不再遞補(bǔ)。
（七）公示
根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人選。8月9日至8月15日，擬聘用人選名單在上述網(wǎng)站公示，公示如有異議，經(jīng)查實(shí)屬不合格的，不予聘用，其對應(yīng)空缺崗位不再遞補(bǔ)。
對違反公開招聘規(guī)定或未能在2011年8月15日前提供招聘崗位所要求的教師資格證的；2011年應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2011年8月15日前提供相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消聘用資格。
（八）聘用
1、公示結(jié)果無異議或不影響聘用的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用、入編、簽訂聘用合同等手續(xù)。新聘用人員實(shí)行試用期制，試用期一年，包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
2、市直學(xué)校招聘人員實(shí)行無校籍管理，可根據(jù)工作需要在市直學(xué)校范圍內(nèi)流動，與工作所在學(xué)校簽定聘用合同。
3、市直學(xué)校招聘人員在工作5年內(nèi)須到農(nóng)村薄弱學(xué)校支教2年。
四、招聘工作要求與紀(jì)律
本次公開招聘工作自公告之日起至招聘工作結(jié)束，市招聘工作辦公室雙休日及節(jié)假日均正常上班。
此 次公開招聘教師及教輔人員工作堅持 “公開、平等、競爭、擇優(yōu)、回避”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行政策，規(guī)范操作程序，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對在招聘工作中違 反招聘紀(jì)律的考生及工作人員，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任。
本公告由淮北市2011年公開招聘教師及教輔人員工作辦公室負(fù)責(zé)解釋。

招聘咨詢電話：淮北市教育局組織人事科 0561-3884005
招聘監(jiān)督舉報電話：淮北市紀(jì)委、監(jiān)察局 0561-3198829
淮北市人社局監(jiān)察室 0561-3053279
淮北市教育局監(jiān)察室 0561-3891003