三對一談話形式面試
這是高校采用的最普遍的面試方式，80%以上的高校都采用三對一或一對一的面試形式。
根據(jù)高校的不同，一般面試時間會控制在10～30分鐘之間。考官一般會從考生的基本情況開始提問，比如，問一問為什么報考該校，家里有幾口人，學(xué)習(xí)情況如何，生活情況如何等等，考生據(jù)實回答即可。
如果面試時間充裕，就會進(jìn)入到基本素質(zhì)測試階段�？忌赡軙粏柤爸R儲備、學(xué)習(xí)能力、心理素質(zhì)等諸多方面的問題，題目往往比較寬泛，不需要計算思考就能回答。
辯論形式面試
參加復(fù)試面試人數(shù)過多的時候，高校有可能選擇這種面試方式。
參加這種面試的考生會被分成人數(shù)相等的若干小組。一般是每組4人，每次有兩組考生同時參加考試。首先，考官會向兩組考生說明面試的基本規(guī)則，然后發(fā)放辯論題目，隨機(jī)抽取正反方。得到辯題后，兩組考生都會有5～10分鐘準(zhǔn)備時間。一般辯論會進(jìn)行15-30分鐘左右，每位考生大約有1～3次發(fā)言機(jī)會，每次1～3分鐘。
從辯論過程中，比較容易發(fā)現(xiàn)學(xué)生的知識儲備情況和表達(dá)能力高低，也可能會看到考生性格上的優(yōu)點和缺陷，比較容易觀察考生團(tuán)隊配合能力。
無領(lǐng)導(dǎo)小組形式面試
這也是面試人數(shù)過多時，高校偶爾會采用的一種面試形式。
參加這種面試的考生也被分成一些人數(shù)相等的小組。一般每組8～10人，然后每次有一組考生參加面試。首先，考官會向兩組考生說明面試規(guī)則，然后發(fā)放討論題目。得到題目后，學(xué)生有1～5分鐘閱讀材料準(zhǔn)備的時間。準(zhǔn)備時間過后，考官會宣布討論正式開始，一般討論會進(jìn)行10～30分鐘左右，也就是每位考生大約有1～3次發(fā)言機(jī)會，每次1～3分鐘。
無領(lǐng)導(dǎo)小組面試相對于辯論形式面試少了針鋒相對，自由性更高，但對考生的綜合素質(zhì)要求也更高。它要求學(xué)生必須具備優(yōu)秀的與人溝通的能力和解決實際問題的能力，能夠擔(dān)當(dāng)破冰者、話題引導(dǎo)者和總結(jié)報告人角色的考生往往會得到較高的分?jǐn)?shù)。
場景形式面試
這種面試方式一般是針對英語的場景測試，對考生英語要求較高的高校常用這種形式考察學(xué)生的英語水平。
一般來說，考官會給出一個對話的場景，比如校園、活動等，讓你和同伴一起在這個場景下進(jìn)行任意的日常交流。
這類面試，相對來說就比較簡單，平時英語水平過硬，多準(zhǔn)備一些日常用語并熟悉各種對話場景中常用的句式、詞匯就可以了。
提醒：根據(jù)近幾年自主招生面試情況來看，自主招生面試的形式以三對一的面談形式為主，但也經(jīng)常有高校別出心裁，采用不同于常規(guī)的面試形式。
