【篇一】
節(jié)能減排是一項艱巨的工作，因此因加大節(jié)能減排技術(shù)培訓(xùn)工作力度.建立健全“目標明確、職責落實、獎懲分明、一級考核一級”的節(jié)能減排管理制度，落實職責，嚴格督查。
一、加強學(xué)習(xí)，提高認識，進一步增強了做好節(jié)能減排工作的職責感和使命感。
隨著工業(yè)化的發(fā)展，全球氣候變暖已成為人類務(wù)必認真對待并解決的迫切問題，環(huán)境的惡化也給人們瞧響了警鐘，為此，國家提出了又好又快發(fā)展的號召，并采取了一系列措施，加強環(huán)境保護，加強節(jié)能減排，終實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。應(yīng)對新的形勢和任務(wù)，我們認真組織干部和職工學(xué)習(xí)，加大節(jié)能減排宣傳力度，提高做好節(jié)能減排工作的認識，增強了大家的用心性、職責感和使命感。
二、強化職責，突出重點，進一步提高了做好節(jié)能減排工作的針對性和實效性。
做好節(jié)能減排工作務(wù)必有具體的措施來保證，務(wù)必強化職責，很抓落實。公司(一)是實行了目標管理，層層簽定職責書，使人人身上有指標、有職責;(二)是加強督促檢查，兌現(xiàn)獎罰措施;(三)是增加投入尤其是對科研開發(fā)的投入，推廣先進技術(shù)，改造落后的生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)工藝，提高效益;(四)是大力開展群眾性的節(jié)能科普活動，做好輿論宣傳，營造良好氛圍，調(diào)動廣大職工的用心性和創(chuàng)造性。
三、加強領(lǐng)導(dǎo)，很抓落實，進一步保證了做好節(jié)能減排工作的制度化和規(guī)范化。
做好節(jié)能減排工作務(wù)必切實加強領(lǐng)導(dǎo)，為此，公司成立了各級領(lǐng)導(dǎo)小組，明確一把手負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作體制，制定各項規(guī)章制度，及時總結(jié)推廣先進經(jīng)驗，大力宣傳表彰先進典型，堅持每月例會，通報狀況，及時解決問題，保證了這項工作的健康發(fā)展。加強制度建設(shè)，創(chuàng)新工作機制和活動載體，確保節(jié)能減排工作不斷取得扎實效果。
四、腳踏實地搞好節(jié)能減排監(jiān)督和制度落實工作
認識提高了，制度制定了，節(jié)能減排工作要做好關(guān)鍵還要加大日常生產(chǎn)運行的監(jiān)督和各項制度的落實工作，自己堅持節(jié)能減排指標運行的“天天查”工作，帶領(lǐng)節(jié)能減排辦公室的一班人員，深入一線，深入基層，查指標，摸設(shè)備，不放過任何不正�，F(xiàn)象，對于違章違紀現(xiàn)象，堅決按照規(guī)章制度進行處罰。全年查出不合格指標和設(shè)備問題184項，處罰違章違紀人員203人次。
五、公司節(jié)能減排指標完成狀況
在全公司員工的共同努力下，公司透過加強管理，大力推進技術(shù)改造和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整循環(huán)經(jīng)濟措施，不斷對生產(chǎn)裝置進行改造，使物耗、能耗水平逐步接近國內(nèi)先進水平，“三廢”排放量下降。合成氨綜合能耗大幅度下降，由2005年的1710千克標煤噸氨降為2010年的1251千克標煤噸氨，“十一五”前四年累計總節(jié)能量2.66萬噸標煤，節(jié)能率年均4.5%，超額完成省政府下達的節(jié)能指標。合成氨綜合能耗水平在全省同行業(yè)排行前五位，全國同行業(yè)排行前二十位。污染物排放濃度和總量全部達標排放NH3-N≤25mgL，COD≤42.6mgL，此標準到達2008年頒布的國家標準，為淮河流域的水污染治理做出了巨大貢獻。公司順利完成了2010年省政府和市政府下達的循環(huán)經(jīng)濟各項指標指標要求，全部到達國家規(guī)定的排放標準，較好的完成“十一五”循環(huán)經(jīng)濟目標任務(wù)。
六、節(jié)能減排工作存在的不足
1、對節(jié)能減排工作重要性認識要進一步提高。個人對節(jié)能減排工作重要性認識不到位，節(jié)能減排措施不多，項目缺乏，不能正確認識節(jié)能減排與經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)系，把節(jié)能減排作為軟指標，推進力度不夠。
2、節(jié)能減排基礎(chǔ)統(tǒng)計報表不能按時上報，節(jié)能基礎(chǔ)統(tǒng)計報表數(shù)字不太準確、規(guī)范，能源消耗狀況，缺乏驗證，確認環(huán)節(jié)。
3、節(jié)能減排工作尚未構(gòu)成合力。節(jié)能減排工作只是作為經(jīng)濟運行管理的一項資料，節(jié)能減排主要由節(jié)能減排部門抓，各部門、各車間齊抓共管，全公司大力支持節(jié)能減排工作氛圍和合力有待進一步加強。
七、下一步的節(jié)能減排工作打算明年是十二五規(guī)劃的開局之年，也是節(jié)能減排工作關(guān)鍵性一年，為進一步搞好節(jié)能減排工作，我們將著力做好以下4項工作。
1、進一步緊扣年度目標任務(wù)，按時序進度推進節(jié)能減排工作，強化節(jié)能目標職責評價考核，進一步分解節(jié)能目標，對重點部門和列入年度的節(jié)能減排改造項目逐一督查，確保按時竣工投入運行。及時落實國家淘汰目錄產(chǎn)品和設(shè)備，新上一批國家重點支持的節(jié)能改造項目，高度重視循環(huán)經(jīng)濟推廣工作，狠抓節(jié)能效果，全面推進資源綜合利用和清潔生產(chǎn)工作。對已明確規(guī)定淘汰的產(chǎn)品和設(shè)備，堅持限期淘汰，并完成規(guī)定數(shù)量，強化職責，抓進度督查，全力以赴抓節(jié)能減排目標完成。
2、進一步協(xié)調(diào)聯(lián)動，綜合服務(wù)，促進和激勵主動節(jié)能減排工作格局。大力推廣應(yīng)用節(jié)能減排工作新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品(設(shè)備)和新材料;加大節(jié)能減排技術(shù)培訓(xùn)工作力度，提高各車間和部門能源管理人員和減排人員的業(yè)務(wù)水平;大力申報國家和省級節(jié)能減排項目，充分享受各項優(yōu)惠政策和獎勵基金。
3、進一步加強管理推動節(jié)能減排。建立健全“目標明確、職責落實、獎懲分明、一級考核一級”的節(jié)能減排管理制度，落實職責，嚴格督查。按照公司節(jié)能減排制度的要求，逐步配備具有相應(yīng)技能和資格的人員，承擔能源管理減排工作和技術(shù)工作。督促和幫忙重點用能車間建立節(jié)能減排工作機構(gòu)，明確管理制度、管理網(wǎng)絡(luò)和能源統(tǒng)計、計量體系，強化能源利用狀況和污染減排工作分析，落實節(jié)能減排工作管理措施，強化企業(yè)節(jié)能減排管理工作。
4、進一步深化宣傳教育推動節(jié)能減排。以“踐行科學(xué)發(fā)展觀，我為公司作貢獻”為契機，加大節(jié)能減排宣傳力度，營造“人人講節(jié)約、事事講節(jié)約、時時講節(jié)約”的良好氛圍。重視和加強對廣大職工的節(jié)能減排教育和培訓(xùn)，幫忙掌握節(jié)能減排系列科普宣傳，掀起人人為節(jié)能減排獻計，個個為節(jié)能減排支招等多種形式的宣傳活動，營造節(jié)能減排的氛圍。在全公司倡導(dǎo)健康、禮貌、節(jié)儉、適度的生產(chǎn)理念，用節(jié)約型的生產(chǎn)理念引導(dǎo)生產(chǎn)方式的變革，逐步構(gòu)成循環(huán)經(jīng)濟、清潔生產(chǎn)模式。
總之，自己既然選取了節(jié)能減排工作，就要扎扎實實、認認真真把這項工作做好，做出成績，為企業(yè)、為國家的節(jié)能減排事業(yè)做出貢獻，為更好的完成下一個五年規(guī)劃做出更大貢獻。
【篇二】
二0xx年來，我所為呼應(yīng)國度起勁建立成資本節(jié)省型，狀況友愛型調(diào)和社會。推進我省交通行業(yè)節(jié)省動力，進步動力應(yīng)用效率和經(jīng)濟效益，保證國民經(jīng)濟疾速開展，我蘭坪所緊緊環(huán)繞“節(jié)能減排，科學(xué)開展”這一主題，量體裁衣，用心參加，接納多種方式，在廣闊干部職工中“大興節(jié)能之風，大造節(jié)能之勢”，普遍宣傳，營建節(jié)能減排任務(wù)的優(yōu)越氣氛，把節(jié)能減排任務(wù)貫串于我們的任務(wù)、進修和生涯之中。扼要總結(jié)我所首要做了以下任務(wù)。
一．仔細組織全體干部職工進修節(jié)能減排的有關(guān)告訴、文件、資料，使全體征稽人員充沛看法到節(jié)能減排的主要性和需要性。
二．用心參加各項節(jié)能減排的任務(wù)，仔細貫徹和落實各級指導(dǎo)機關(guān)對節(jié)能減排任務(wù)的指點精力，特殊是總理的主要講話，進一步進步看法，一致思維，正直立場，依據(jù)本單元的行業(yè)特點，理清任務(wù)思緒，制訂了實在可行的任務(wù)方案，狠抓節(jié)能減排作的落實。
三．強化內(nèi)部治理機制，完美節(jié)能減排
四、依據(jù)任務(wù)特點，一切從實踐動身，每月做好車輛出勤計算和油量治理，調(diào)動駕駛?cè)藛T節(jié)能用心性，實在發(fā)揚他們在行業(yè)節(jié)能降耗任務(wù)中的聰明，從泉源上嚴厲節(jié)制能耗增量。在全所干部職工中樹立典型，除正常的任務(wù)用車外，根絕公車私用和不用要的近距離用車。教育私車人員，上下班盡量走路不動車輛，用心呼應(yīng)“無車日”，既是對節(jié)能任務(wù)的支撐，又能削減開支，照樣磨煉身體的佳選取。
五、在日常生涯中，我們教育廣闊干部職工，節(jié)省一滴水，一度電等，教育他們在節(jié)省動力的還，也要保護狀況，用心參加各項公益運動，使“蘭坪更美，社會調(diào)和”。
六、在任務(wù)日常用品的收購中，我們一向?qū)χ潘L“一支筆”簽批的準則，接納樂觀的立場，抓好一張紙、一支筆的節(jié)省，在當月中需求買什么用品，先由出納員理出清單，交所長審批后購置，消除不用要的浪費。
【篇三】
為全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，落實中央提出的節(jié)能減排目標，促進節(jié)能減排工作健康有序開展。我們按照調(diào)研安排以節(jié)能減排為突破點，進行了認真的調(diào)查研究，為我處搞好節(jié)能減排工作奠定了基礎(chǔ)和信心。下面，匯報三個方面：
一、節(jié)能減排工作的現(xiàn)狀
XX年以來我處認真貫徹落實國家有關(guān)節(jié)能排減的政策精神，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢、出實招、抓實措、求實效、倡導(dǎo)節(jié)約文化，強化節(jié)約職能、增強節(jié)約措施。堅持把節(jié)約型結(jié)構(gòu)調(diào)整與節(jié)能減排有機結(jié)合，把節(jié)能減排作為工作重點，加強宏觀調(diào)控力度，落實節(jié)約措施，取得了務(wù)必成效。
1、科學(xué)管理，真情服務(wù)。為了加強路燈工作的管理，我們專門成立了路燈維修科，對路燈實施養(yǎng)管分開。平日里加強路燈的巡查力度，并安排了白天晚上兩個維修隊伍，全天候的對路燈進行維修。同時我們還公開了監(jiān)督電話，如果市民發(fā)現(xiàn)路燈不亮或燈桿污染嚴重，隨時能夠撥打電話進行反映。
2、加大宣傳力度，提高思想認識。一是采取多種形式宣傳節(jié)約理念。二是加大節(jié)約力度，我們多次召開節(jié)能減排座談會，介紹節(jié)能新技術(shù)、推薦節(jié)能新產(chǎn)品，認識節(jié)約的目的和好處。
3、強化管理節(jié)能，健全制度降耗。
增加節(jié)電設(shè)備我們在城區(qū)的多條道路安裝了智能節(jié)電設(shè)備，這種設(shè)備主要是透過降壓等手段來實施節(jié)電措施。其中安裝節(jié)電設(shè)備的路段，自22點后開始實施節(jié)電，在22點至早上5點這一時間段能節(jié)電10%。
實行路燈分路控制我們在路燈安裝的同時加裝了交流接觸器和定時鐘，各條道路根據(jù)實際狀況進行路燈的分路控制。這種控制方式能夠定時開關(guān)路燈，又可實施單燈控制，從亮燈的數(shù)量和時間上進行節(jié)電。
采用新型光源進行亮化為建立一個節(jié)約、環(huán)保的城市，在今年新安裝的路燈中，我們采用了新型光源進行亮化，并采取了隔一亮一措施。大多采用了led節(jié)能燈和節(jié)能燈泡，并盡可能的采用了功率低的光源。與傳統(tǒng)光源相比，led燈的使用壽命達5萬個小時，光源照度提高，可節(jié)電50%以上。并且開啟開關(guān)時，傳統(tǒng)高壓鈉燈往往要一兩秒才能全亮起來，而led路燈可瞬間照明。
舊路燈實行全面改造為使城市路燈的形象更為統(tǒng)一、標準、美觀、有效照度更高，我們正在對舊路燈逐步實施全面改造，更換原先的老舊燈具，整體改善了城市的照明質(zhì)量。我們還在每條舊路加裝一個交流接觸器，進行分路控制。
二、節(jié)能減排工作存在的主要困難和問題(略)
三、加強節(jié)能減排工作的幾點推薦
1、加大宣傳教育力度。一是要加強節(jié)能減排意識的貫徹和普及，組織開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動;二是要充分發(fā)揮監(jiān)督作用，廣泛開展形式多樣的宣傳活動;三是用心推動干部職工參與節(jié)能減排工作自覺性。
2、構(gòu)建激勵約束機制。一要健全節(jié)能減排工作職責制。逐級分解工作任務(wù)和目標職責;二要淘汰老化、落后能耗度高的設(shè)施設(shè)備。
3、建立健全節(jié)能減排長效機制。一要充實力量，提高監(jiān)管潛力。加強高能耗治理日常監(jiān)管，二要創(chuàng)新工作機制，建立有利于節(jié)能減排的體制機制和政策體系。
