根據中國鋁業(yè)集團有限公司關于管理人員競爭上崗的要求，為進一步加大競爭性選拔力度，結合中鋁資產內部工作需要，面向集團內部以競爭上崗方式產生財務部預算考核崗1人、地產開發(fā)部不動產經營管理崗1人、安全環(huán)保健康部（生產質量管理部）數字化管理崗1人。現將有關事項公告如下：一、任職資格條件
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1.政治素質好，大局意識強，具有較強的事業(yè)心和責任感，作風嚴謹，遵規(guī)守紀，清正廉潔，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和中鋁情懷，無違紀違規(guī)等不良記錄；
2.具有較強的執(zhí)行能力和良好的團隊合作精神；
3.在集團總部部門、經營單元本部、所屬單位從事相關工作，工作經驗較豐富，業(yè)績突出，干部職工認可度高；
4.具有良好的心理素質、承壓能力，身體健康；
5.符合集團任職回避相關制度要求。
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1. 財務部預算考核崗
（1）財經類相關專業(yè)，全日制大學本科及以上，碩士研究生、注冊會計師優(yōu)先；
�。�2）掌握國家有關財經法律、法規(guī)、政策以及有關規(guī)章制度；熟悉財務、會計、稅收理論知識體系，具有較強的分析與判斷能力；
�。�3）有預算管理、績效考核工作經驗者優(yōu)先考慮；
（4）年齡一般在35周歲以下（1989年1月1日及以后出生），具備3年以上相關工作經驗；
�。�5）特別優(yōu)秀者，年齡可適當放寬3歲（1986年1月1日及以后出生）。
2. 地產開發(fā)部不動產經營管理崗
�。�1）土木工程類、管理類、城鄉(xiāng)規(guī)劃類專業(yè)，全日制本科及以上、碩士研究生優(yōu)先；
�。�2）熟悉國家、地方政府有關不動產方面的法律法規(guī)，了解土地規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃等相關事宜；
（3）熟練使用各類辦公軟件，思維清晰敏捷，善于思考和分析，具有較強的邏輯思維能力、公文寫作能力、溝通交流能力，有良好的團隊協(xié)作精神，抗壓能力強；
�。�4）目前或從事過不動產管理、資產盤活等相關工作的人員優(yōu)先；
�。�5）年齡一般不超過35歲（1989年1月1日及以后出生），3年以上相關工作經驗；
�。�6）特別優(yōu)秀者，年齡可適當放寬3歲（1986年1月1日及以后出生）。
3. 安全環(huán)保健康部（生產質量管理部）數字化管理崗
�。�1）計算機、軟件工程、自動化等相關專業(yè)，全日制本科及以上、碩士研究生優(yōu)先；
（2）年齡一般35周歲以下（1989年1月1日及以后出生），3年以上數字化管理經驗；
�。�3）特別優(yōu)秀者，年齡可適當放寬3歲（1986年1月1日及以后出生）。
二、工作地點
所有崗位工作地點均為北京市昌平區(qū)。
三、競爭上崗程序
競爭上崗工作按照自愿報名、資格審查、組織考試、考察、確定人選等程序進行。
四、報名時間、方式及要求
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自公告之日起，截止2024年12月17日24:00。
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通過發(fā)送電子郵件方式報名。郵件不超過5M，郵件主題請按以下格式填寫：報名崗位+姓名。
聯(lián)系郵箱：zlzczp@chinalco.com.cn
聯(lián)系電話：010-66600269
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應聘人員需完整填寫《中鋁資產經營管理有限公司競爭上崗報名登記表》《中鋁資產經營管理有限公司競爭上崗報名簡表》。報名需要提供的相關證明材料包括但不限于：本人身份證、學歷證明、學位證明（留學歸國人員應出具留學證明）、職（執(zhí)）業(yè)資格證明、專業(yè)技術資格證明；近年主要工作業(yè)績（成果）材料；電子照片。
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1.應聘人員應對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試資格或聘用資格；
2.應聘人員應將相關證明材料掃描電子版，在報名截止期前發(fā)送至聯(lián)系郵箱，參加考試時需攜帶相關材料原件；
3.應聘人員所提交資料僅作競爭上崗參考用，公司承諾為各位應聘者保密，報名材料恕不退回。
附件>>>點擊查看
附件1：中鋁資產經營管理有限公司競爭上崗報名登記表.doc
附件2：中鋁資產經營管理有限公司競爭上崗報名簡表.xls
中鋁資產經營管理有限公司
2024年12月5日
